В 2019 году при обнародовании стратегического плана на период 2020–2025 гг. и видения до 2035 года Хошиминский промышленный университет (IUH) сформулировал основные ценности «Инновации — Солидарность — Гуманность».
Множество политик поддержки студентов
Чтобы оказать поддержку студентам во время их обучения в школе, IUH разработал и опубликовал положения о разнообразной стипендиальной политике, подходящей для многих предметов.
Ежегодно IUH формирует фонд поддержки студентов за счёт доходов, получаемых от компаний, частных лиц и организаций, поддерживающих университет, для предоставления стипендий. Этот фонд делится на различные виды стипендий, такие как: стипендии для поощрения учёбы (для студентов с хорошей успеваемостью); стипендии для поступления (для вновь поступивших студентов); инкубационные стипендии (для студентов, обучающихся в школах, заключивших соглашения о сотрудничестве с IUH); стипендии для поддержки учёбы (для студентов, находящихся в трудной жизненной ситуации, но не являющихся бенефициарами программы); и спонсируемые стипендии (для студентов, получающих стипендию по запросу спонсора).
В 2023-2024 учебном году фонд потратил около 60 миллиардов донгов на предоставление стипендий и поощрений учащимся с хорошей успеваемостью или учащимся, столкнувшимся с непредвиденными трудностями, чтобы их обучение не прерывалось.
Создав и распределив этот фонд разнообразной поддержки, IUH внес свой вклад в реализацию мечты об университетском образовании для студентов, находящихся в трудных жизненных обстоятельствах, побуждая их стремиться к учебе, практике и проведению научных исследований для развития высококачественных человеческих ресурсов.
Кроме того, IUH уже много лет участвует в программе «Поддержка студентов в школе», запущенной газетой Tuoi Tre. В 2024 году университет выделил 20 стипендий на сумму 300 миллионов донгов, помогая студентам, находящимся в затруднительной ситуации, продолжить обучение. Кроме того, IUH проводит политику бесплатного проживания в общежитиях, приоритетного предоставления работы на неполный рабочий день, а также выпускает политику продления платы за обучение для студентов, находящихся в затруднительной ситуации.
Доктор Фан Хонг Хай, секретарь партии, председатель совета Индустриального университета Хошимина (IUH), и доцент доктор Хюинь Чунг Хьеу, заместитель директора университета, вручили награды выпускникам специальностей на церемонии открытия учебного года 2023-2024. Фото: НГУЕН ТЫОНГ
Совместная работа на благо общества
Руководствуясь в своей деятельности основной ценностью «гуманность», IUH всегда объединяется для обмена опытом и участия в мероприятиях по поддержке общества.
В 2020 году, когда разразилась эпидемия COVID-19, IUH мобилизовал всех сотрудников школы, чтобы они пожертвовали однодневную зарплату для совместной борьбы с эпидемией. Школа также выделила 500 миллионов донгов в Фонд профилактики COVID-19 и передала в дар больнице Анбиня монолитный аппарат PCP (тестирование в реальном времени) стоимостью около 1,1 миллиарда донгов.
В сентябре прошлого года в ответ на гибель людей и потерю имущества во многих северных провинциях и городах, вызванные штормами и наводнениями, IUH оказал поддержку жителям пострадавших от наводнения районов, выделив 3 756 130 355 донгов.
За прошедшие годы IUH внес вклад в строительство множества благотворительных домов в районе Говап, Хошимин; а также через свое дочернее подразделение Division 5 помог в строительстве и передаче военных и гражданских домов в провинции Тэйнинь .
Студенты IUH принимали активное участие в общественных программах и крупных волонтерских кампаниях, таких как: «Зеленое лето», «Волонтерская весна», благотворительные походы в пользу бедных...
Благодаря практическим и эффективным программам и мероприятиям IUH постепенно укрепляет свои позиции и бренд, готовя граждан, которые не только обладают высокой профессиональной квалификацией, но и имеют чувство общественного служения, внося вклад в устойчивое развитие страны.
Заявление доктора Фан Хонг Хая, секретаря партии, ректора IUH, «В 2024-2025 учебном году я абсолютно обещаю, что ни один кандидат не будет принят в школу, но не будет учиться по финансовым причинам» является гарантией преданности руководителя школы образованию .
Источник: https://nld.com.vn/iuh-khang-dinh-tinh-nhan-van-trong-giao-duc-196241010184525853.htm
Комментарий (0)