В соответствии со статьей 169 Трудового кодекса 2019 года работники, соответствующие условиям по страхованию от несчастных случаев на производстве и социальному страхованию, имеют право на получение пенсии по достижении пенсионного возраста.

В частности, с 2021 года пенсионный возраст для работников, работающих в нормальных условиях, составляет 60 лет и 3 месяца для мужчин и 55 лет и 4 месяца для женщин. После этого он будет ежегодно увеличиваться на 3 месяца для мужчин и на 4 месяца для женщин.

новый размер 2.jpeg
Пенсионный возраст в 2024 году увеличится до 61 года для мужчин и 56 лет и 4 месяцев для женщин (иллюстрация)

В 2024 году пенсионный возраст для работающих мужчин составит 61 год, а для работающих женщин — 56 лет и 4 месяца.

Пенсионный возраст работников, работающих в обычных условиях, корректируется в соответствии с дорожной картой и достигает 62 лет для мужчин в 2028 году и 60 лет для женщин в 2035 году.

Возраст досрочного выхода на пенсию увеличивается

Представитель Ханойского управления социального страхования сообщил, что в следующих случаях работники могут выйти на пенсию в более раннем возрасте, но не более чем на 5 лет раньше пенсионного возраста при обычных условиях труда на момент выхода на пенсию, за исключением случаев, когда законом предусмотрено иное:

Работники, проработавшие 15 лет и более на тяжелых, вредных, опасных или особо тяжелых, вредных, опасных работах, указанных в списке, опубликованном Министерством труда, инвалидов и социальных дел .

Работникам, проработавшим 15 и более лет в местностях с особо сложными социально -экономическими условиями, включая время работы в местностях с районным коэффициентом надбавки 0,7 и выше до 1 января 2021 года.

Работники со снижением трудоспособности на 61% и более.

Работники, имеющие общий стаж работы на тяжелых, вредных, опасных работах или работах с особо тяжелыми, вредными, опасными условиями труда по перечню, утверждаемому Министерством труда, инвалидов и социальной защиты населения, а также стаж работы в местностях с особо тяжелыми социально-экономическими условиями, в том числе стаж работы в местностях с районным коэффициентом надбавки 0,7 и выше до 1 января 2021 года, 15 лет и более.

Минимальный возраст выхода на пенсию работников с 2024 года в одном из вышеуказанных случаев реализуется следующим образом:

В 2024 году для мужчин этот возраст составит 56 лет, а для женщин — 51 год и 4 месяца. Аналогично, согласно дорожной карте, для мужчин возраст досрочного выхода на пенсию будет увеличиваться на 3 месяца каждый год до 2028 года, когда возраст досрочного выхода на пенсию составит 57 лет; для женщин он будет увеличиваться на 4 месяца каждый год до 2035 года, когда минимальный возраст выхода на пенсию для женщин составит 55 лет.

Помимо положений о досрочном выходе на пенсию, работники, имеющие высокую профессиональную и техническую квалификацию, а также в отдельных особых случаях имеют право выйти на пенсию в более высоком возрасте, но не более чем на 5 лет старше установленного на момент выхода на пенсию, если иное не установлено законом.