Женщины-предприниматели и трудности открытия бизнеса

DNVN — Предпринимательский дух женщин, особенно молодого поколения, стремительно распространяется по всему миру, поскольку они стремятся к воплощению своих мечтаний, достигают финансовой независимости, всё лучше сочетают работу и личную жизнь и создают позитивные ценности для общества. Однако женщины также сталкиваются со множеством трудностей при запуске бизнеса.

Новое исследование Mastercard показало, что половина (51%) опрошенных женщин по всему миру рассматривали возможность открытия бизнеса, причём этот показатель особенно высок среди представителей молодого поколения. Женщины поколения Z (71%) и миллениалы (65%) проявили значительно больший интерес, чем представители поколения X (49%) и бэби-бумеры (34%), что отражает смену поколений в обсуждении предпринимательской деятельности. Примечательно, что почти половина (48%) женщин поколения Z считают, что их поколение обладает более сильным предпринимательским духом, чем предыдущие поколения.

Помимо официальной предпринимательской деятельности, до четырех из десяти женщин хотят начать подработку, чтобы увеличить свой доход вне основной работы; этот показатель по-прежнему значительно выше среди женщин поколения Z (61%).

Для многих женщин предпринимательство обусловлено желанием увеличить доход (59%), достичь финансовой независимости (54%) и улучшить баланс между работой и личной жизнью (37%). Однако эти мотивы различаются в зависимости от поколения.

Несмотря на растущую популярность предпринимательства, исследования показывают, что многие женщины, в том числе те, кто открыл свой бизнес, по-прежнему сталкиваются с многочисленными трудностями.

20% женщин поколения Z хотят открыть бизнес, чтобы оказать положительное влияние на общество, что выше, чем у миллениалов (16%), поколения X (15%) и бэби-бумеров (17%).

Среди тех, кто открыл свой бизнес, почти половина (49%) женщин поколения Z заявили, что сделали это, чтобы осуществить мечту, что значительно выше, чем у поколения X (36%) и бэби-бумеров (35%).

25% женщин-основательниц бизнеса из поколения Z считают, что их бизнес может изменить жизни к лучшему, что превышает средний мировой показатель среди женщин (20%).

Образование и уход за детьми — две главные отрасли, в которых женщины поколения Z хотят открыть бизнес. Самым популярным бизнесом по-прежнему остается косметика и индустрия красоты, на что повлиял рост популярности инфлюенсеров в социальных сетях: количество контента о красоте в TikTok выросло на 22% по сравнению с прошлым годом.*

Наиболее перспективные сектора стартапов для женщин поколения Z: косметика (25% по сравнению с 7% женщин по всему миру); продукты питания (18% по сравнению с 16% женщин по всему миру); онлайн-продажи (17% по сравнению с 16% женщин по всему миру); образование, например, репетиторство (14% по сравнению с 8% женщин по всему миру); уход за детьми (11% по сравнению с 9% женщин по всему миру).

Женщины, как правило, менее уверены в деловых навыках в целом — особенно в принятии финансовых решений (30% женщин чувствуют себя уверенно по сравнению с 41% мужчин), публичных выступлениях (26% против 34%), налаживании деловых связей (23% против 34%) и поиске новых бизнес-возможностей (13% против 24%).

Неуверенность в себе также влияет на ведение бизнеса. Хотя нехватка капитала (34%) и финансовые ограничения (33%) считаются самыми серьёзными проблемами для женщин, открывающих бизнес, они чаще называют неуверенность в себе препятствием (26% по сравнению с 22% у мужчин).

Женщины-предприниматели, открывшие собственный бизнес, также сообщают о более сложном сочетании семейных и рабочих обязанностей. Женщины-предприниматели вдвое чаще мужчин сообщают о проблемах с уходом за детьми (12% против 6%). По сравнению с мужчинами-предпринимателями, женщины-предприниматели чаще испытывают трудности с отключением от работы (46% против 42%), им сложнее совмещать работу и уход за детьми (37% против 31%) и чаще пропускают отпуск из-за работы (36% против 31%).

Исследование показало, что для повышения уверенности женщин в создании собственного бизнеса важными факторами являются обучение навыкам бизнес-планирования (28%) и доступное финансовое финансирование (24%).

Молодые женщины, особенно представители поколения Z, ценят преимущества сети поддержки больше, чем предыдущие поколения. 31% женщин поколения Z заявили, что наличие делового партнёра поможет им чувствовать себя увереннее при запуске бизнеса, а 29% отметили важность наставничества. В частности, поколение Z ценит потребность в деловых партнёрах и наставниках больше, чем доступ к финансированию (25%).

«Это исследование демонстрирует сильный предпринимательский дух среди женщин во всем мире, особенно среди молодого поколения», — отметила Винни Вонг, региональный менеджер Mastercard во Вьетнаме, Лаосе и Камбодже. «Хотя женщины-предприниматели добились значительных успехов, исследование также выявляет сохраняющиеся проблемы. Эти препятствия подчёркивают необходимость быстрых и эффективных изменений для создания среды, в которой все предприниматели смогут добиться успеха».

Mastercard стремится построить инклюзивную цифровую экономику , в которой малому бизнесу предоставляются решения и поддержка, необходимые для роста и успеха».

Хоанг Фыонг

Источник: https://doanhnghiepvn.vn/doanh-nhan/nu-doanh-nhan/nu-doanh-nhan-va-nhung-thach-thuc-khi-khoi-nghiep/20250309102836413