Недавно в рамках консультационной программы газеты «Газета» в преддверии экзаменационного сезона Молодость проходивший в Кханьхоа, Нгуен Ань Тху, 12C8 Средняя школа Нгуен Трай, Кхань Хоа задал вопрос: «Я слышал, что многие университеты, в том числе Тихоокеанский университет, берут на себя обязательство обеспечить, чтобы 100% студентов имели хорошую работу после окончания карьеры, правда ли это и насколько конкретно?
Доктор Ле Тхи Кьеу Ань, директор по международному сотрудничеству Тихоокеанского университета, сказал, что школа подписала контракт со многими предприятиями на сопровождение студентов, что избавляет их от беспокойства по поводу поиска работы после окончания учебы.
"Кроме того, уже с первого года в школе было организовано знакомство студентов с бизнесом по предметам. На втором году представители бизнеса совместно преподавали ряд модулей и получили бизнес-сертификаты. Предприятия также участвуют в оценке студенческих диссертаций и дипломных проектов и сразу же после этого принимают на работу их, если они соответствуют требованиям», — поделился доктор Киеу Ань.
По словам магистра Ку Сюань Тьена, руководителя отдела приема и работы со студентами Университета экономики и права (Национальный университет Хошимина), школы уделяют особое внимание обеспечению рабочих мест для студентов после окончания учебы. «Соответственно, университеты, в том числе Хошиминский университет экономики и права, всегда поддерживают связь с бизнесом, создавая условия для трудоустройства студентов. Многие студенты принимаются на работу сразу после стажировки. Однако трудоустройство зависит не только от университета, но и от самих студентов", - сказал мастер Тьен.
Конкретно затрагивая этот вопрос, Мастер Тьен сказал, что студенты должны пройти программу обучения вовремя или раньше, соответствовать стандартам успеваемости по английскому языку, иметь хорошие навыки и адаптироваться к работе и окружающей среде работы. Кроме того, вы должны иметь прогрессивный настрой, дух и желание учиться. «Многие из вас, кто соответствует вышеуказанным факторам, могут найти работу самостоятельно, не нуждаясь в поддержке со стороны школы», — добавил Мастер Тьен.
Доктор Нгуен Ван Ха, заместитель директора Центра по приему и коммуникациям Хошиминского университета промышленности и торговли, также подтвердил: «В настоящее время университеты поддерживают тесные связи с бизнесом, подписывая соглашения о сотрудничестве», чтобы обеспечить рабочие места для студентов. Напротив, студенты также должны обладать необходимыми знаниями и навыками. Даже если школа возьмет на себя обязательства по трудоустройству, если учащийся не выполнит учебную программу, не будет соответствовать стандартам выпуска, не будет иметь компьютерного оборудования, иностранных языков и навыков общения, его будет сложно принять на работу.
Поэтому, по мнению доктора Ха, и университеты, и студенты должны прилагать совместные усилия, чтобы выполнить свои обязательства по трудоустройству после окончания учебы.