Rösta för att anta resolutionen om programmet för utveckling av lagar och förordningar

Mötesplatsen på morgonen den 7 juni. Foto: Pham Kien/VNA

Under eftermiddagssessionen röstade nationalförsamlingen för att anta en resolution om programmet för uppbyggnad av lagar och förordningar för 2025, som justerar programmet för uppbyggnad av lagar och förordningar för 2024; och en resolution om nationalförsamlingens tillsynsprogram för 2025.

Under arbetsdagen diskuterade nationalförsamlingen även i grupper: utkastet till lag om förebyggande och bekämpning av människohandel (ändrad); utkastet till lag om ungdomsrätt; investeringspolicyn för det nationella målprogrammet för kulturell utveckling för perioden 2025–2035; och utkastet till lag om fackföreningar (ändrad).

Utkastet till fackföreningslag (ändrad) består av 6 kapitel och 36 artiklar (32 artiklar har ändrats och kompletterats; 4 nya artiklar har lagts till), varvid 1 artikel har tagits bort jämfört med 2012 års fackföreningslag.

Lagförslaget bygger på synvinkeln att grundligt förstå och djupt institutionalisera partiets synpunkter och innovationsriktlinjer relaterade till nationell konstruktion och utveckling; i enlighet med 2013 års konstitution, vilket säkerställer enhetlighet och synkronisering av det nuvarande rättssystemet.

Lagens utformning syftar också till att säkerställa att Vietnams fackförening växer sig starkare och fungerar effektivt, och attraherar ett stort antal arbetare och arbetarorganisationer i företag att gå med i Vietnams fackförening; med fokus på att ändra och komplettera innehållet som rör fackföreningens organisation och finansiering i enlighet med den politiska regimen och kraven för att utveckla en socialistiskt inriktad marknadsekonomi och internationell integration i vårt land...

Lagförslaget kompletterar bestämmelserna om organisationen av fackföreningsapparaten, mekanismen för att hantera fackliga tjänstemän och stärker Vietnams fackförenings roll i det nya sammanhanget. I synnerhet föreskriver det mer specifikt Vietnams fackförenings organisationssystem i den riktningen att Vietnams fackförening ska vara en enhetlig organisation enligt den fyrnivåiga fackföreningsmodellen; modellen för att organisera fackföreningar på alla nivåer är uppbyggd i en öppen och flexibel riktning som passar praktiska behov.

Enligt baotintuc.vn

Källa