Ho Chi Minh-staden strävar efter att bli det ledande centrumet för yrkesutbildning i ASEAN.

Enligt utkastet till riktlinjer för genomförandet av uppgifter för läsåret 2025–2026 inom yrkesutbildning från Ho Chi Minh-stadens utbildningsdepartement har staden fastställt en utvecklingsinriktning för yrkesutbildning fram till 2030 och en vision fram till 2045 med specifika mål.

Báo Thanh niên•16/10/2025

Mot ett yrkesutbildningssystem som är konkurrenskraftigt på regional och internationell nivå.

Enligt Ho Chi Minh-stadens inriktning är målet att stadens yrkesutbildningssystem år 2030 ska sträva efter att möta den nationella efterfrågan på kvalificerad arbetskraft, proaktivt delta i den nationella arbetsmarknaden och för vissa yrken nå samma nivå som länderna i ASEAN-4-gruppen.

År 2045 kommer yrkesutbildningen (VET) i staden att möta efterfrågan på högkvalificerad arbetskraft. Ho Chi Minh-staden strävar efter att bli en ledande ort inom yrkesutbildningsutveckling i Vietnam och ASEAN-regionen, att komma ikapp avancerade globala standarder och ha överlägsen konkurrenskraft inom vissa utbildningsområden, sektorer och yrken.

De specifika målen har också tydligt fastställts av Ho Chi Minh-staden:

Målet är att locka 45–50 % av alla som tar ut grundskolan och gymnasiet till yrkesutbildningssystemet; kvinnliga studenter bör stå för över 35 % av det totala antalet nyinskrivna.
Ungefär 60 % av arbetskraften får omskolning eller fortbildning.
Ungefär 70 % av yrkesutbildningsinstitutionerna uppfyller kvalitetsackrediteringsstandarderna; det finns cirka 10 högkvalitativa skolor.
100 % av lärarna uppfyller de krav som ställs; 100 % av ledningspersonalen får utbildning och professionell utveckling för att förbättra sina moderna ledarskaps- och administrativa färdigheter.
100 % av utbildningsprogrammen och yrkena har sina lärandemål utvecklade och uppdaterade i enlighet med den nationella kvalifikationsramen.

Detta steg bekräftar Ho Chi Minh-stadens beslutsamhet att bygga en högkvalificerad arbetskraft för att möta kraven på socioekonomisk utveckling i samband med den fjärde industriella revolutionen och djup internationell integration.

TP.HCM đặt mục tiêu trở thành trung tâm GDNN hàng đầu ASEAN - Ảnh 1. — Studenter från Cao Thang Technical College med en modell av en automatiserad robotarm.

FOTO: YEN THI

8 nyckelområden för utveckling av mänskliga resurser

Enligt planen för 2030 har Ho Chi Minh-staden identifierat 8 nyckelområden för utveckling av mänskliga resurser efter yrkesutbildning fram till 2025, med en vision fram till 2030.

De åtta områdena omfattar: informations- och kommunikationsteknik, maskinteknik och fordonsindustrin, mekatronik och automation, redovisning, finans, bank och företagsekonomi, logistik, hälso- och sjukvård, turism samt bygg-, miljö- och stadsplanering.

Mer specifikt faller yrkena inom följande 8 områden: