Skicka in två alternativ för helgdagar inför kinesiskt nyår och nationaldagen 2024 till regeringen.

[annons_1]

Den 27 oktober lämnade Arbets-, Invaliditets- och Socialministeriet in ett förslag till premiärministern om helgdagar inför månåret och nationaldagen år 2024 för tjänstemän, statsanställda, offentliganställda och anställda vid förvaltningsmyndigheter, offentliga tjänsteorgan, politiska organisationer, sociopolitiska organisationer och anställda inom näringslivet.

Med anledning av kinesiskt nyår 2024 presenterar ministeriet för arbete, invaliditet och sociala frågor två alternativ för statstjänstemän och offentliganställda:

Alternativ 1: Ta 5 dagars ledighet enligt föreskrift, inklusive 2 dagars ledighet före Tet och 3 dagars ledighet efter Tet. Statstjänstemän och offentliganställda tar ut kinesiskt nyårslov 2024 från torsdagen den 8 februari 2024 till onsdagen den 14 februari 2024 (dvs. 29 december, Quy Mao-året, till 5 januari, Giap Thin-året).

Med denna plan kommer statstjänstemän och offentliganställda att ha 7 lediga dagar under kinesiskt nyår (inklusive 5 lediga dagar för kinesiskt nyår och 2 lediga dagar istället för veckoledigheter enligt paragraf 3, artikel 111 i arbetslagen).

Alternativ 2: Ta 5 dagars ledighet enligt föreskrift, inklusive 1 ledig dag före Tet och 4 dagars ledighet efter Tet. Statstjänstemän och offentliganställda tar ut kinesiskt nyårslov 2024 från fredag 9 februari 2024 till torsdag 15 februari 2024 (dvs. 30 december, Quy Mao-året, till 6 januari, Giap Thin-året).

Med de två ovanstående alternativen föreslog Arbetsmarknads-, invalid- och socialministeriet att kinanyårshelgen 2024 enligt alternativ 1 är 5 lediga dagar som föreskrivet, inklusive 2 lediga dagar före Tet och 3 dagar efter Tet. Arbetsmarknads-, invalid- och socialministeriet uppgav att båda alternativen har samma antal lediga dagar, men alternativ 1 säkerställer harmonisk ledighet före och efter Tet. Alternativ 1 valdes också enhälligt av 13 av 13 relevanta ministerier och myndigheter.

Inför nationaldagen 2024 presenterade ministeriet för arbete, invaliditet och sociala frågor två alternativ för premiärministern .

Alternativ 1: Ta 2 dagars ledigt enligt ordination, inklusive den 2 september och 1 dag omedelbart efter den 2 september.

Statstjänstemän och offentliganställda har ledigt från lördagen den 31 augusti 2024 till tisdagen den 3 september 2024. Med denna plan har statstjänstemän och offentliganställda fyra lediga dagar (inklusive två nationaldagshelger och två veckolediga dagar) i samband med nationaldagen 2024.

Alternativ 2: Ta 2 dagars ledigt enligt ordination, inklusive den 2 september och 1 dag före den 2 september.

Statstjänstemän och offentliganställda kommer att ha fyra lediga dagar i följd från lördagen den 31 augusti 2024 till tisdagen den 3 september 2024. Med denna plan kommer statstjänstemän och offentliganställda, i samband med nationaldagen 2024, att ha fyra lediga dagar (inklusive två nationaldagshelger, en veckoledig dag och en kompensationsledighet för den veckolediga dagen enligt paragraf 3, artikel 111 i arbetslagen).

Med två föreslagna alternativ föreslog Arbetsmarknads-, Invaliditets- och Socialministeriet att nationaldagen 2024 enligt alternativ 1 ska ha 2 lediga dagar enligt föreskrifterna, inklusive den 2 september enligt den gregorianska kalendern och 1 dag omedelbart efter den 2 september.

Arbets-, invaliditets- och socialministeriet anser att båda alternativen kommer att ha fyra på varandra följande lediga dagar från lördagen den 31 augusti 2024 till tisdagen den 3 september 2024, men alternativ 1 har fördelen att minska de administrativa förfarandena och att man inte behöver ordna kompenserande veckoledigheter enligt paragraf 3, artikel 111 i arbetslagen. Alternativ 1 är också överenskommet av alla berörda ministerier och myndigheter.

För anställda inom företagssektorn kräver arbetsmarknads-, invaliditets- och socialministeriet att arbetsgivare arrangerar helgdagar för nyår och nationaldag i enlighet med bestämmelserna i arbetslagen. Följaktligen beslutar arbetsgivarna att ge anställda 2 lediga dagar för nationaldagen (2 september enligt den gregorianska kalendern och 1 dag före eller efter).

Arbetsmarknads-, krigsinvalid- och socialministeriet uppmuntrar arbetsgivare att tillämpa semesterschemat för månanskt nyår för anställda i enlighet med vad som föreskrivs för statstjänstemän och offentliganställda. Arbetsgivare måste meddela anställda om semesterplanen för månanskt nyår minst 30 dagar i förväg.

Om den veckovisa lediga dagen sammanfaller med kinesiskt nyårshelgdag eller nationaldagshelgdag, ska arbetsgivaren ordna kompenserande veckovis ledig dag för arbetstagaren nästföljande arbetsdag i enlighet med paragraf 3, artikel 111 i arbetslagen.

[annons_2]
Källänk