ความกังวลมากมายเมื่อคลอดลูก
ในแฟนเพจบางเพจที่แชร์เรื่องราวของคุณแม่วัยใส มักมีความกังวลมากมายเกี่ยวกับ เรื่องเศรษฐกิจ ความสมดุลระหว่างชีวิตการทำงานและครอบครัว ล่าสุด เรื่องราวของ น.ส. NTT (อายุ 27 ปี อาศัยอยู่ที่ฮานอย) “คุณแม่ให้นมบุตร” ในกลุ่มออนไลน์ เล่าว่าเธอคิดและลังเลเมื่อกลับไปทำงานหลังจากลาคลอด 6 เดือน
เป็นที่ทราบกันดีว่าคุณ T เป็นครูสอนวรรณคดี ทั้งคู่มีรายได้ที่มั่นคง หลังจากแต่งงานกันได้หนึ่งปี คุณ T ตัดสินใจที่จะตั้งครรภ์และคลอดบุตร ในตอนแรกคุณ T คิดว่าหลังจากคลอดลูกได้เพียง 6 เดือน ลูกจะแข็งแรงพอ เธอพร้อมที่จะกลับมาสอนหนังสืออีกครั้ง หลังจากผ่านไป 6 เดือน เมื่อมองดูลูกที่ยังไม่โตเต็มที่ เธอต้องดิ้นรนอย่างหนักเพื่อส่งลูกกลับไปหาปู่ย่าตายายและกลับไปทำงาน T กล่าวว่าเธอจำเป็นต้องไปทำงานเพื่อช่วยหารายได้ให้ครอบครัว เตรียมสร้างรากฐานทางเศรษฐกิจเพื่อดูแลลูกในอนาคต
จากสถิติ พบว่าจำนวนบุตรเฉลี่ยของสตรีวัยเจริญพันธุ์อยู่ที่ 1.96 คน และอัตราการเติบโตของประชากรอยู่ที่ 0.84% ในปี พ.ศ. 2566 ซึ่งแสดงให้เห็นถึงแนวโน้มภาวะเจริญพันธุ์ต่ำ คนหนุ่มสาวมีแนวโน้มที่จะแต่งงานช้าและมีบุตรน้อยลง อายุเฉลี่ยของสตรีชาวเวียดนามที่ให้กำเนิดบุตรกำลังเพิ่มขึ้น ในปี พ.ศ. 2564 อายุเฉลี่ยของสตรีชาวเวียดนามที่ให้กำเนิดบุตรอยู่ที่ 28.4 ปี และในปี พ.ศ. 2567 อายุเฉลี่ยของสตรีชาวเวียดนามที่ให้กำเนิดบุตรอยู่ที่ 28.8 ปี ซึ่งเพิ่มขึ้น 0.4 ปีหลังจากสามปี นี่เป็นหลักฐานเพิ่มเติมที่ยืนยันว่าสตรีชาวเวียดนามมีแนวโน้มที่จะให้กำเนิดบุตรช้าลงมากขึ้น
เกี่ยวกับการคลอดบุตร ดร. ไม ซวน เฟือง รองอธิบดีกรมการสื่อสารและการศึกษา กรมประชากร ปัจจุบันสังกัดกรมประชากร ( กระทรวงสาธารณสุข ) ได้ให้สัมภาษณ์กับสื่อมวลชนว่า การคลอดบุตรล่าช้ามีสาเหตุหลายประการ แต่สาเหตุหลักมาจากแรงกดดันทางเศรษฐกิจและค่าใช้จ่ายในการเลี้ยงดูบุตร โดยเฉพาะอย่างยิ่งในภาวะค่าครองชีพที่สูงและรายได้ที่ไม่มั่นคง การเปลี่ยนแปลงทางสังคมและเศรษฐกิจ ความเสี่ยงต่างๆ ทั้งในด้านการทำงานและการแต่งงาน ทำให้ผู้หญิงรู้สึกไม่ปลอดภัยขณะคลอดบุตร
จากข้อมูลของสำนักงานสถิติแห่งชาติ ในปี พ.ศ. 2567 รายได้เฉลี่ยต่อเดือนของแรงงานอยู่ที่ 7.7 ล้านดอง ค่าใช้จ่ายในการเลี้ยงดูบุตรเพื่อเรียนหนังสือหนึ่งเดือนสูงถึงหลายสิบล้านดอง ยังไม่รวมถึงค่าใช้จ่ายอื่นๆ อีกมากมาย เช่น การตรวจสุขภาพ การซื้อเสื้อผ้า ของเล่น ฯลฯ ครอบครัวที่มีฐานะทางเศรษฐกิจปกติต้องทำงานทั้งสามีและภรรยาเพื่อเลี้ยงดูบุตรให้เรียนหนังสือและเติบโต ดังนั้นคุณแม่จึงไม่มีเวลาดูแลลูกหลายคนในเวลาเดียวกัน สำหรับคุณแม่วัยทำงาน ปัญหาเรื่องค่าใช้จ่ายจะยิ่งยากขึ้นไปอีกเมื่อต้องลาคลอดอย่างน้อยครึ่งปี และเศรษฐกิจของพวกเธอแทบจะขึ้นอยู่กับครอบครัวหรือสามี
หลักประกันสังคม ผู้ประกอบการ เศรษฐกิจ “ขาตั้งกล้อง” ช่วยให้ผู้หญิงรู้สึกมั่นคงในการเป็นแม่
ปัจจุบัน สิทธิประโยชน์การคลอดบุตรและเงินช่วยเหลือสตรีที่มีบุตรเล็กในเวียดนามยังคงมีข้อจำกัดบางประการเนื่องจากเหตุผลทั้งเชิงวัตถุและเชิงอัตวิสัย จำนวนสตรีที่เข้าร่วมระบบประกันสังคม (SI) ไม่เป็นไปตามที่คาดการณ์ไว้ จากข้อมูลปี พ.ศ. 2567 อัตราผู้เข้าร่วมระบบประกันสังคมทั่วประเทศอยู่ที่ประมาณ 39.25% เมื่อเทียบกับแรงงานวัยทำงาน 18.26 ล้านคน อัตราการจ่ายเงินสมทบระบบประกันสังคมสำหรับสตรีอยู่ที่ประมาณ 31.3% ในปี พ.ศ. 2562 และมีแนวโน้มที่จะหยุดเข้าร่วมระบบประกันสังคมเร็วกว่าเพศชาย ในปี พ.ศ. 2564 เวียดนามมีแรงงานหญิงในภาคส่วนนอกระบบประมาณ 15 ล้านคน ซึ่งคิดเป็นจำนวนแรงงานหญิงทั้งหมดที่ค่อนข้างมาก
สำหรับภาคแรงงานนอกระบบ หากไม่เข้าร่วมประกันสังคมภาคสมัครใจ ผู้หญิงจะไม่ได้รับสวัสดิการคลอดบุตร และจะไม่ได้รับสวัสดิการและสิทธิประโยชน์ทางเศรษฐกิจอย่างครบถ้วน (ตามกฎหมายประกันสังคม พ.ศ. 2567 ซึ่งมีผลบังคับใช้ตั้งแต่วันที่ 1 กรกฎาคม พ.ศ. 2568 แรงงานหญิงที่เข้าร่วมประกันสังคมภาคสมัครใจจะได้รับสวัสดิการคลอดบุตรเพิ่มเติม) อาชีพนอกระบบในปัจจุบันมีความหลากหลายมาก เช่น แรงงาน เกษตรกร ผู้สร้างคอนเทนต์บนโซเชียลมีเดีย ผู้ส่งสินค้า โค้ช กีฬา ใน โรงยิม ฯลฯ
เพื่อให้สตรีสามารถควบคุมชีวิตของตนเองและก้าวข้ามอุปสรรคต่างๆ ได้ จำเป็นต้องส่งเสริมและสนับสนุนให้สตรีวัยใกล้แต่งงานและวัยเจริญพันธุ์เข้าร่วมระบบประกันสังคมภาคสมัครใจ นอกจากนี้ ประเด็นด้านความมั่นคงทางสังคมบางประการจำเป็นต้องได้รับการปรับปรุง เช่น คุณภาพการจ้างงานและสภาพการทำงาน ผ่านการเสริมสร้างการคุ้มครองสิทธิแรงงานหญิง โดยเฉพาะอย่างยิ่งในภาคส่วนที่ไม่เป็นทางการ การอุดหนุนเงินช่วยเหลือค่าคลอดบุตร การพัฒนาคุณภาพการดูแลสุขภาพ การศึกษา และบริการคุ้มครองทางสังคม
นอกจากนี้ การส่งเสริมศักยภาพทางเศรษฐกิจของสตรีจำเป็นต้องได้รับการส่งเสริมผ่านโครงการและโปรแกรมต่างๆ ที่สนับสนุนเงินทุนสำหรับการเริ่มต้นธุรกิจและการทำงาน ยกตัวอย่างเช่น ในบริบทของการเปลี่ยนแปลงทางดิจิทัลที่แข็งแกร่ง การยกระดับศักยภาพทางดิจิทัลของสตรีถือเป็นแนวทางที่จำเป็น ความรู้และทักษะด้านเทคโนโลยีจะช่วยให้สตรีเข้าถึงข้อมูล ขยายเครือข่ายธุรกิจ และมีความมั่นใจมากขึ้นในยุคใหม่
ในช่วงไม่กี่ปีที่ผ่านมา สหภาพสตรีเวียดนามมุ่งเน้นไปที่กิจกรรมเพื่อสนับสนุนสตรีในการสร้างความตระหนักรู้ การสนับสนุนสตรีในการเริ่มต้นธุรกิจ การพัฒนาเศรษฐกิจ การสร้างครอบครัวที่มีความสุข การสร้างโอกาสที่เท่าเทียมกัน และการบูรณาการ
ที่มา: https://baophapluat.vn/an-sinh-xa-hoi-diem-tua-de-thuc-day-ty-le-sinh-con-o-viet-nam-post548580.html
การแสดงความคิดเห็น (0)