ในระยะหลังนี้ งานด้านชาติพันธุ์และการดำเนินนโยบายด้านชาติพันธุ์ในจังหวัดดั๊กลักได้มีนวัตกรรมใหม่ๆ มากมายและบรรลุผลสำเร็จ ที่สำคัญ โดยเฉพาะอย่างยิ่ง การยกระดับความตระหนักรู้ของแกนนำ สมาชิกพรรค ข้าราชการ พนักงานรัฐ สมาชิกสหภาพแรงงาน และประชาชนทุกภาคส่วนเกี่ยวกับประเด็นชาติพันธุ์ งานด้านชาติพันธุ์ นโยบายด้านชาติพันธุ์ และความสามัคคีของชาติพันธุ์ในสถานการณ์ใหม่นี้อย่างชัดเจน ภาวะผู้นำและทิศทางของคณะกรรมการพรรคทุกระดับเกี่ยวกับงานด้านชาติพันธุ์มีการเปลี่ยนแปลงไปในทางที่ดีขึ้นอย่างมาก แผนงาน โครงการ และโครงสร้างพื้นฐานต่างๆ ได้รับการลงทุนอย่างสอดประสานกันและมุ่งเน้นไปในทิศทางเดียวกัน ทำให้ชีวิตทางวัตถุและจิตวิญญาณของผู้คนในพื้นที่ชนกลุ่มน้อยชาติพันธุ์ได้รับการปรับปรุง...
อย่างไรก็ตาม การทำงานด้านชาติพันธุ์และการดำเนินนโยบายด้านชาติพันธุ์ในจังหวัดในระยะหลังยังคงมีข้อบกพร่องและข้อจำกัดบางประการ ซึ่งส่งผลกระทบต่อผลลัพธ์ของการดำเนินนโยบายด้านชาติพันธุ์
ในพิธีเปิดการแข่งขัน หัวหน้าคณะกรรมการชนกลุ่มน้อยจังหวัดดั๊กลัก และรองหัวหน้าคณะกรรมการจัดงานแข่งขัน คุณเหงียน กิงห์ ได้กล่าวในพิธีเปิดการแข่งขันว่า “การแข่งขันเพื่อเรียนรู้กฎหมายว่าด้วยกิจการชาติพันธุ์ในปี พ.ศ. 2567 เป็นกิจกรรมที่มีความหมาย มุ่งสร้างความตระหนักรู้ทางกฎหมายให้กับชนกลุ่มน้อยในจังหวัด ขณะเดียวกันก็แสดงให้เห็นถึงความใส่ใจเป็นพิเศษของพรรคและรัฐต่อการพัฒนา เศรษฐกิจ สังคม และวัฒนธรรมของชุมชนชนกลุ่มน้อย”
ผ่านการประกวดนี้ บุคลากร ข้าราชการ พนักงานรัฐวิสาหกิจ และลูกจ้างในจังหวัด สามารถแลกเปลี่ยน เรียนรู้ และแบ่งปันประสบการณ์การทำงานด้านการบริหารจัดการกิจการชาติพันธุ์ของรัฐ และการดำเนินนโยบายด้านชาติพันธุ์ ขณะเดียวกัน ยังเป็นการพัฒนาทักษะวิชาชีพ โดยเฉพาะการโฆษณาชวนเชื่อ การเผยแพร่ และ การให้ความรู้ เรื่องกฎหมายแก่ประชาชนเกี่ยวกับกิจการชาติพันธุ์และนโยบายด้านชาติพันธุ์ โดยเฉพาะอย่างยิ่งโครงการเป้าหมายระดับชาติเพื่อการพัฒนาเศรษฐกิจและสังคมของชนกลุ่มน้อยและพื้นที่ภูเขา ในช่วงปี พ.ศ. 2564-2573
พร้อมกันนี้ยังเป็นโอกาสที่จะเสริมสร้างการเผยแพร่กฎหมายว่าด้วยกิจการชาติพันธุ์และกฎหมายอื่นที่เกี่ยวข้อง นำข้อมูลไปสู่รากหญ้า ชุมชน และประชาชน เพื่อให้เข้าใจและใส่ใจการบริหารจัดการของรัฐในด้านกิจการชาติพันธุ์และการดำเนินนโยบายด้านชาติพันธุ์ได้ดียิ่งขึ้น
การแข่งขันครั้งนี้ยังเป็นเวทีให้เจ้าหน้าที่ ข้าราชการ กรม สาขา องค์กร นักกิจกรรมนอกวิชาชีพ และนักสังคมสงเคราะห์ในระดับชุมชน ได้พบปะ แลกเปลี่ยน และเรียนรู้ซึ่งกันและกัน ความเข้าใจและการปฏิบัติตามกฎหมายเป็นรากฐานสำคัญในการสร้างความมั่นคง ความมั่นคงทางการเมือง และความสงบเรียบร้อยและความปลอดภัยทางสังคม
มีทีมเข้าร่วมประกวด 15 ทีม 220 คน ประกอบด้วย ข้าราชการ พนักงานรัฐวิสาหกิจ ที่ทำงานด้านการเผยแพร่และให้ความรู้ด้านกฎหมาย วัฒนธรรม สังคม ข้อมูลข่าวสาร และการสื่อสารของหน่วยงาน หน่วยงานต่างๆ ในระดับหมู่บ้านและหมู่บ้าน เช่น ผู้ใหญ่บ้าน รองผู้ใหญ่บ้าน กำนันตำบล คณะกรรมการเซลล์พรรค สหภาพเยาวชน สหภาพสตรี คณะกรรมการดำเนินงานแนวหน้า บุคคลผู้ทรงคุณวุฒิในกลุ่มชาติพันธุ์น้อย ผู้ผลิตที่ดี... ในระดับตำบล ตำบล คณะกรรมการประชาชนระดับอำเภอ ตำบล และเทศบาล ทั่วทั้งจังหวัด
ทีมจะแข่งขันกัน 4 รอบ ได้แก่ รอบแนะนำตัว รอบทดสอบความรู้ รอบการจัดการสถานการณ์ และรอบการแสดงตลกโฆษณาชวนเชื่อ แต่ละรอบจะผสมผสานระหว่างความเป็นจริงและการแสดงละครได้อย่างกลมกลืน นำเสนอข้อความโฆษณาชวนเชื่อ สถานการณ์ทางกฎหมายในปัจจุบัน และประเด็นที่เกี่ยวข้องกับการบังคับใช้กฎหมายในสาขาชาติพันธุ์ในพื้นที่ชนกลุ่มน้อย
ภาพบางส่วนของทีมที่เข้าร่วมการแข่งขันทักทายที่แฝงไปด้วยเอกลักษณ์ทางวัฒนธรรมของกลุ่มชาติพันธุ์
ดัก ลัก: เตรียมความพร้อมก่อนการแข่งขันเรียนรู้กฎหมายว่าด้วยเรื่องชาติพันธุ์
การแสดงความคิดเห็น (0)