การขาดคำสั่งซื้อเกิดขึ้นเป็นจำนวนมากตั้งแต่ต้นปีจนถึงปัจจุบัน ส่งผลให้สถานประกอบการต้องผลิตในระดับปานกลาง ส่งผลกระทบต่อการจ้างงานและรายได้ของคนงาน นี่เป็นสาเหตุที่ทำให้แรงงานที่ยื่นขอรับสวัสดิการว่างงานมีแนวโน้มเพิ่มขึ้น
 |
| คนงานมีส่วนร่วมในการค้นหาข้อมูลงานที่ศูนย์บริการการจ้างงานดงนาย ภาพ. ล.ใหม่ |
เพื่อสนับสนุนกำลังนี้ให้กลับคืนสู่ตลาดแรงงานในเร็วๆ นี้ ศูนย์บริการจัดหางาน Dong Nai ได้เสริมสร้างการให้คำปรึกษาด้านงานและสนับสนุนการเชื่อมต่อกับธุรกิจเพื่อช่วยให้คนงานหางานที่เหมาะสม
* อัตราผลประโยชน์การว่างงานเพิ่มขึ้น
ศูนย์บริการจัดหางานดองไน ณ สิ้นเดือนกรกฎาคม 7 มีคนงานจำนวนมากมาดำเนินการตามขั้นตอนเพื่อรับผลประโยชน์การว่างงาน Mr. Tran Van Thanh เคยทำงานซ่อมบำรุงที่บริษัทวิศวกรรมเครื่องกลแห่งหนึ่งและลาออกจากงานได้ 2023 เดือนแล้ว แต่ก็ยังไม่มีงานที่มั่นคง นายแทงกล่าวว่าหลังจากลาออกจากงาน เขาได้ทำตามขั้นตอนประกันการว่างงาน และได้รับเงินช่วยเหลือเกือบ 4 ล้านดองต่อเดือน
ในส่วนของนาง Le Thi My ซึ่งอาศัยอยู่ในเขต Long Binh Tan (เมืองเบียนหัว) เธอกำลังสมัครขอรับสวัสดิการว่างงาน หลังจากที่ธุรกิจของเธอลดจำนวนแรงงานเนื่องจากไม่มีคำสั่งผลิต หลังจากที่คุณมายสมัครงานมานานกว่าหนึ่งปี บริษัทประสบปัญหาในการสั่งงาน เธอและคนงานจำนวนมากจึงลาออกจากงานตั้งแต่เดือนพฤษภาคม 1 เนื่องจากเธอไม่มีงานใหม่เธอจึงสมัครขอรับเงินทดแทนการว่างงานเพื่อให้มีเงินใช้ดูแลครอบครัวทุกเดือน ความปรารถนาของเธอคือการได้งานอีกครั้งเร็วๆ นี้เพื่อรักษาชีวิตของเธอให้มั่นคงเมื่อต้องอยู่นอกบ้าน
จากข้อมูลของศูนย์บริการการจ้างงาน Dong Nai ในช่วง 6 เดือนแรกของปี 2023 ศูนย์แห่งนี้ได้รับใบสมัครเกือบ 36 ใบเพื่อขอสวัสดิการว่างงาน และตัดสินใจให้เงินอุดหนุนคนงานมากกว่า 33 คน เป็นจำนวนเงินมากกว่า 1 ดองเวียดนาม พันล้านดอง เมื่อเทียบกับปีที่แล้ว จำนวนคนและจำนวนสวัสดิการการว่างงานเพิ่มขึ้นทั้งคู่ สาเหตุเพราะวิสาหกิจเลิกสัญญาจ้างแรงงาน สัญญาแรงงานหมดอายุ วิสาหกิจเลิก ล้มละลาย เปลี่ยนโครงสร้างหรือลดแรงงานเนื่องจากขาดคำสั่ง...
* ให้คำปรึกษาด้านการจ้างงานและฝึกอบรมสายอาชีพแก่พนักงาน
การพิจารณาว่าการให้คำปรึกษาและแนะนำงานให้กับคนว่างงานถือเป็นงานสำคัญสำหรับคนงานที่จะกลับเข้าสู่ตลาดแรงงานในเร็ว ๆ นี้ ในช่วงไม่กี่เดือนที่ผ่านมาศูนย์บริการจัดหางานดงไนได้ส่งเสริมงานด้านข้อมูลการรับสมัครบนเว็บไซต์ของศูนย์และสำนักงานตัวแทน 5 แห่งของอำเภอและเมือง ในจังหวัดเพื่อให้คนงานได้รู้จักและหางานที่เหมาะสมกับความสามารถและทักษะของตนหลังจากตกงาน
คุณทราน ถิ ซวน เพิ่งสมัครงานที่มั่นคงอีกครั้งที่บริษัท แฟชั่น การ์เม้นท์ จำกัด (เมืองเบียนฮวา) หลังจากเข้าร่วมแลกเปลี่ยนงานเมื่อไม่นานมานี้ น.ส.ซวน กล่าวว่า เนื่องจากเธอมีทักษะตัดเย็บ หลังจากสัมภาษณ์ จึงได้ทดลองงานและได้รับการว่าจ้างอย่างเป็นทางการ “การหางานช่วงนี้ถือเป็นโชคดีของคนทำงานเพราะมีรายได้เลี้ยงชีพและค่าครองชีพได้มากมาย หวังว่าธุรกิจต่างๆ จะมีคำสั่งซื้อเข้ามาเยอะๆ เพื่อไม่ให้กระทบต่อรายได้ของพนักงาน" - นางโสน กล่าว
|
ในช่วง 6 เดือนแรกของปี 2023 ศูนย์บริการจัดหางาน Dong Nai ได้จัดการแลกเปลี่ยนงาน 9 ครั้ง โดยมีธุรกิจเข้าร่วมมากกว่า 180 แห่งและพนักงานมากกว่า 3,6 พันคน ส่งผลให้เราได้ให้คำปรึกษาด้านงานแก่คนกว่า 2,5 พันคน และเปิดรับสมัครงานมากกว่า 2 พันคน ศูนย์แห่งนี้ได้เชื่อมโยงธุรกิจ 33 แห่งเข้ากับความต้องการจัดหางาน เพื่อช่วยให้ผู้ว่างงานประมาณ 3 คนได้งานที่มั่นคง นอกจากนี้ มีการให้คำปรึกษาด้านการจ้างงานแก่คนงานเกือบ 40 คน และมีการแนะนำงานให้กับคนงานมากกว่า 4,6 พันคน
|
นอกจากคนว่างงานที่เพิ่งได้งานทำอีกครั้ง ผู้คนจำนวนมากหลังจากได้รับสวัสดิการว่างงานยังคงดิ้นรนหางานทำ สาเหตุหลักคือคนงานมีอุปสรรคด้านอายุ ทักษะ และขาดงานที่เหมาะสม นอกจากนี้เมื่อมีงานที่เหมาะสมแล้วการทำธุรกิจอยู่ในพื้นที่ห่างไกลทำให้ไม่สะดวกในการเดินทางมาทำงาน โดยเฉพาะอย่างยิ่งสำหรับคนงานที่มีอายุมากกว่า 40 ปี จะยิ่งยากขึ้นไปอีกหากพวกเขาไม่มีทักษะที่มั่นคง
เพื่อให้คนงานสามารถหางานที่เหมาะสมและตอบสนองความต้องการในการสรรหาบุคลากรของธุรกิจ ทางศูนย์ฯ ได้แนะนำและสนับสนุนให้คนงานขึ้นทะเบียนฝึกอาชีพเพื่อให้มีทางเลือกงานมากมาย อย่างไรก็ตาม คนงานส่วนใหญ่ต้องการสมัครงานทันทีและไม่ต้องการเรียนรู้อาชีพ ดังนั้น อัตราการขึ้นทะเบียนฝึกอาชีพจึงมีจำกัดมาก ในขณะเดียวกันนโยบายที่เหนือกว่าของการประกันการว่างงานคือพนักงานไม่เพียงแต่ได้รับผลประโยชน์หลังจากลาออกจากงานเพื่อชดเชยค่าใช้จ่ายบางส่วน แต่ยังได้รับการสนับสนุนการฝึกอบรมวิชาชีพเพื่อเปลี่ยนเป้าหมายการทำงานตั้งแต่เนิ่นๆ คืนสู่ตลาดแรงงาน
ผู้อำนวยการศูนย์บริการการจ้างงาน Dong Nai Tran Thi Thuy Tram กล่าวว่าในเวลาอันใกล้นี้ ทางศูนย์จะยังคงส่งเสริมการเชื่อมต่ออุปสงค์และอุปทานออนไลน์สำหรับคนงานผ่านทางเว็บไซต์และ Zalo ของศูนย์บริการการจ้างงาน Dong Nai (OA) ) และจัดระเบียบ การแลกเปลี่ยนงานโดยตรงและออนไลน์ที่เหมาะสมกับลักษณะท้องถิ่นและผู้เข้าร่วมเพื่อเชื่อมโยงตลาดแรงงาน จากนั้นสร้างเงื่อนไขสำหรับผู้ที่ไม่สามารถหางานได้ให้เลือกงานที่เหมาะสมกับความสามารถในการดำรงชีวิตที่มั่นคงและมีความผูกพันกับธุรกิจและท้องถิ่นในระยะยาว ในเวลาเดียวกัน เชื่อมโยงและสนับสนุนคนว่างงานเพื่อเรียนรู้ทักษะวิชาชีพเพื่อพัฒนาทักษะและตอบสนองความต้องการในการสรรหาบุคลากรของธุรกิจ
ลานใหม่
.
