เยาวชนว่างงานในเกาหลีใต้มากกว่าครึ่งหนึ่งมีวุฒิการศึกษาระดับปริญญาตรี

เยาวชนว่างงานจำนวน 1.26 ล้านคนมากกว่าครึ่งหนึ่งมีวุฒิปริญญาตรี โดยโทษว่าเป็นผลมาจาก “ภาวะเงินเฟ้อ ทางการศึกษา ” ในเกาหลีใต้

ข้อมูลการสำรวจจากสำนักงานสถิติเกาหลีระบุว่า เมื่อเดือนพฤษภาคม มีคนว่างงานจำนวน 1.26 ล้านคนจากจำนวนทั้งหมด 4.5 ล้านคนที่มีอายุระหว่าง 15 ถึง 29 ปี

เยาวชนว่างงานประมาณ 53% หรือ 666,000 คน สำเร็จการศึกษาระดับมหาวิทยาลัย 1% มีวุฒิปริญญาโทหรือปริญญาเอก คิดเป็น 12,000 คน ส่วนที่เหลือมีวุฒิการศึกษาระดับมัธยมปลายหรือต่ำกว่า

จากการวิเคราะห์ของสถาบัน เศรษฐกิจ เกาหลี พบว่าคนหนุ่มสาวที่มีวุฒิการศึกษาสูงมักประสบปัญหาในการหางานเนื่องจาก "ภาวะการศึกษาที่เพิ่มสูงขึ้น"

ชาวเกาหลีเชื่อว่าวิธีเดียวที่จะได้งานที่มั่นคงและมีรายได้สูงคือการเรียนในมหาวิทยาลัยที่มีชื่อเสียง บริษัทต่างๆ มักพิจารณาจากคุณสมบัติในการประเมินความสามารถของผู้สมัคร ดังนั้น คนหนุ่มสาวจำนวนมากจึงสำเร็จการศึกษาระดับปริญญาตรีหรือสูงกว่า การแข่งขันที่เพิ่มสูงขึ้นทำให้บัณฑิตมหาวิทยาลัยหลายคนหางานได้ยาก

นอกจากนี้ หลายคนยังเลือกเรียนที่สถาบันโดยพิจารณาจากชื่อเสียงมากกว่าความเหมาะสม พวกเขายังต้องการหางานในบริษัทขนาดใหญ่แทนที่จะเป็นวิสาหกิจขนาดกลางและขนาดย่อม ส่งผลให้บัณฑิตใช้เวลาเฉลี่ย 10 เดือนในการหางานที่ตนเองชอบหลังจากสำเร็จการศึกษา

สถิติจากสถิติของเกาหลียังแสดงให้เห็นว่ามีคนจำนวน 324,000 คนต้องใช้เวลามากกว่าสามปีในการหางานทำ

ผู้หางานในงานมหกรรมที่เมืองอินชอน ประเทศเกาหลีใต้ ภาพ: CNBC — ผู้หางานในงานมหกรรมที่เมืองอินชอน ประเทศเกาหลีใต้ ภาพ: *CNBC*

นอกจากผู้ที่พยายามหางานแล้ว เยาวชนว่างงานมากกว่าร้อยละ 25 ในเกาหลีไม่ได้พยายามหางานเลย

สาเหตุที่พบบ่อยที่สุดของปรากฏการณ์นี้คือคนหนุ่มสาวไม่สามารถหางานที่มีรายได้สูงและสภาพการทำงานที่พึงประสงค์ได้ ขณะเดียวกัน อุตสาหกรรมบางแห่งของเกาหลีที่ขาดแคลนแรงงานอย่างรุนแรง เช่น เกษตรกรรม จำเป็นต้องทำงานกลางแจ้งหรือในสภาพแวดล้อมที่ไม่ถูกสุขอนามัย

หนังสือพิมพ์ เกาหลีจุงอังเดลี รายงานว่า หลายบริษัทมักจะจ้างพนักงานที่มีประสบการณ์มากกว่าพนักงานใหม่ บริษัทขนาดใหญ่อย่างซัมซุงหรือฮุนไดมอเตอร์ไม่ได้ประกาศรับสมัครงานบ่อยและสม่ำเสมอเหมือนแต่ก่อน โอกาสงานในบริษัทขนาดใหญ่สำหรับบัณฑิตจบใหม่มีน้อยลงเรื่อยๆ ทำให้หลายคนหมดหวัง

ผลสำรวจนักศึกษาชั้นปีสุดท้ายเกือบ 2,500 คนโดยสหพันธ์อุตสาหกรรมเกาหลีในช่วงปลายปี 2565 พบว่า 65.8% ของผู้ตอบแบบสอบถามเกือบจะล้มเลิกการหางานแล้ว

เกาหลีใต้กำลังเผชิญกับปัญหาประชากรสูงอายุและอัตราการเกิดที่ต่ำเป็นประวัติการณ์ (0.78 ในปี 2565) ส่งผลให้เกิดการขาดแคลนแรงงานและส่งผลกระทบต่อขนาดเศรษฐกิจของประเทศ เกาหลีใต้กำลังดึงดูดแรงงานต่างชาติเพื่อเข้ามาแก้ไขวิกฤตนี้

Khanh Linh (อ้างอิงจาก The Straits Times, Korea JoongAng Daily, KEI)

ลิงค์ที่มา