วิธีแก้ปัญหามาตรฐานของผู้ตัดสิน

จากการประกาศล่าสุดของฟีฟ่า มีผู้ตัดสิน 170 คนได้รับการคัดเลือกสำหรับฟุตบอลโลกครั้งยิ่งใหญ่ที่สุดในประวัติศาสตร์ ประกอบด้วยผู้ตัดสินหลัก 52 คน ผู้ช่วยผู้ตัดสิน 88 คน และผู้ตัดสิน VAR 30 คน ในจำนวนนี้ เอเชียมีตัวแทน 25 คน โดยมีผู้ตัดสินหลัก 8 คนจากกาตาร์ ซาอุดีอาระเบีย ญี่ปุ่น ออสเตรเลีย จีน จอร์แดน สหรัฐอาหรับเอมิเรตส์ และอุซเบกิสถาน

มีคนมากมาย แต่ขาดแคลน... "มาตรฐาน"

ดังที่กล่าวมาข้างต้น เอเชียตะวันออกเฉียงใต้และเอเชียใต้เป็นสองภูมิภาคของเอเชียที่ไม่มีตัวแทนผู้ตัดสิน นี่ไม่ใช่เรื่องใหม่ มันเกิดขึ้นหลายครั้งในฟุตบอลโลกจนเกือบจะกลายเป็นกฎที่ไม่เป็นทางการไปแล้ว ในแต่ละฟุตบอลโลก จะมีชื่อจากเอเชียตะวันออกเฉียงใต้ไม่กี่ชื่ออยู่ในรายชื่อที่จับตามอง สร้างความหวังเล็กๆ น้อยๆ ขึ้นมา แต่แล้วในรายชื่อสุดท้าย ทุกอย่างก็กลับไปสู่สภาพเดิม: เอเชียตะวันออกเฉียงใต้ยังคงถูกตัดออกจากการแข่งขัน

อาจมีผู้สมัครบางคนที่เสียใจที่ไม่ได้ทำหน้าที่ เช่น นาซมี นาสารุดดิน (มาเลเซีย) หรือ ศิวะกร ปูอุดม (ไทย) อย่างไรก็ตาม การคัดเลือกผู้ตัดสินฟุตบอลโลกไม่ได้ทำเพียงเพื่อให้มีจำนวนตัวแทนเพียงพอ แต่ต้องมีคุณสมบัติตรงตามมาตรฐานสูงสุด มาตรฐานเหล่านี้ไม่ได้สร้างขึ้นจากผลงานที่ดีเพียงไม่กี่นัดหรือหลักสูตรฝึกอบรมของฟีฟ่าเพียงไม่กี่หลักสูตร แต่สร้างขึ้นจากผลงานที่สม่ำเสมอในระดับสูงสุด

Lời giải — การแข่งขันนี้จำเป็นต้องได้รับการปรับปรุงโดยเร็ว เพื่อที่สักวันหนึ่งเวียดนามจะมีผู้ตัดสินทำหน้าที่ในฟุตบอลโลกของฟีฟ่า (ภาพประกอบเพื่อเป็นตัวอย่างเท่านั้น) ภาพโดย: กวาง เลียม

เอเชียตะวันออกเฉียงใต้มีผู้ตัดสินมากมาย อย่างไรก็ตาม สิ่งที่ขาดไปคือระบบมาตรฐานที่จะช่วยพัฒนาศักยภาพของผู้ตัดสิน การแข่งขันระดับภูมิภาคยังคงคึกคัก ดึงดูดผู้ชม สร้างความตื่นเต้น และก่อให้เกิดข้อถกเถียง ในบางรอบ การถกเถียงเรื่องการตัดสินของผู้ตัดสินนั้นสำคัญกว่าการถกเถียงเรื่องผลงานของผู้ตัดสินเสียอีก ในสภาพแวดล้อมเช่นนี้ บางครั้งผู้ตัดสินจึงต้องเรียนรู้เพียงแค่... “เอาตัวรอด” และ “การเอาตัวรอด” นั้นแตกต่างอย่างมากจาก “การผ่านเกณฑ์มาตรฐานฟุตบอลโลก”

ความเชื่อนั้นยังไม่แข็งแกร่งพอ

กรรมการที่ดีไม่เพียงแต่ต้องปฏิบัติตามกฎเท่านั้น แต่ยังต้องมีความน่าเชื่อถือเพียงพอที่จะควบคุมเกมได้ อย่างไรก็ตาม ความน่าเชื่อถือจะเกิดขึ้นไม่ได้ในสภาพแวดล้อมที่ทุกการตัดสินใจถูกตั้งคำถามอยู่เสมอ เมื่อความไว้วางใจไม่เพียงพอ ทุกการตัดสินใจก็จะถูกดึงเข้าไปสู่ความขัดแย้งได้ง่าย เมื่อความขัดแย้งกลายเป็นเรื่องปกติ มาตรฐานก็จะค่อยๆ ลดลงจนอยู่ในระดับที่ยอมรับได้

จากมุมมองหนึ่ง เอเชียตะวันออกเฉียงใต้ไม่ได้ขาดศักยภาพเสียทีเดียว อย่างไรก็ตาม ที่นี่ก็เป็นสถานที่ที่หลายสิ่งหลายอย่างลงตัวพอดี: การแข่งขันน่าดู ความกดดันพอรับได้ และมาตรฐานสูงพอที่จะไม่ล่มสลาย เมื่อทุกอย่างลงตัวแล้ว การที่ไม่มีตัวแทนจากเอเชียตะวันออกเฉียงใต้เข้าร่วมฟุตบอลโลก 2026 จึงกลายเป็น... "เรื่องที่เหมาะสม" ไปโดยปริยาย

ในขณะเดียวกัน ในลีกฟุตบอลที่แข็งแกร่งกว่าภายในเอเอฟซี กรรมการจะถูกส่งไปทำหน้าที่ในแมตช์ที่แทบไม่มีข้อผิดพลาดเลย ความกดดันที่นั่นจึงมหาศาล ดังนั้น การที่ไม่มีกรรมการจากเอเชียตะวันออกเฉียงใต้ในฟุตบอลโลก 2026 จึงเป็นผลที่หลีกเลี่ยงไม่ได้

ฟีฟ่าไม่มีข้อผูกมัดที่จะต้องให้ความสำคัญกับภูมิภาคใดภูมิภาคหนึ่งมากกว่าภูมิภาคอื่น พวกเขาเพียงแค่เลือกผู้ที่ตรงตามมาตรฐานสูงสุด เอเชียตะวันออกเฉียงใต้ไม่ได้ขาดแคลนผู้เล่นที่มีพรสวรรค์ แต่ขาดระบบที่จะผลิตผู้เล่นระดับท็อปอย่างแท้จริง ช่องว่างไม่ได้อยู่ที่การคัดเลือกหรือการคัดออกเพียงครั้งเดียว แต่เป็นกระบวนการเตรียมความพร้อมที่ไม่เคยไปถึงศักยภาพสูงสุดอย่างแท้จริง

หากปัญหาดังกล่าวข้างต้นไม่ได้รับการแก้ไขในเร็ววัน การขาดแคลนผู้ตัดสินจากเอเชียตะวันออกเฉียงใต้จะไม่จบลงแค่ในฟุตบอลโลก 2026 เท่านั้น

ฟีฟ่าไม่ได้ "ขาดแคลน" ตำแหน่งผู้ตัดสินสำหรับภูมิภาคเอเชียตะวันออกเฉียงใต้ เพียงแต่พวกเขาขาดเหตุผลในการเลือกผู้ตัดสินเหล่านั้น

เมื่อการแข่งขันไม่ได้มาตรฐาน และความไว้วางใจไม่แข็งแกร่งพอ กรรมการก็จะไม่สามารถทำหน้าที่ได้ในระดับที่จำเป็นสำหรับฟุตบอลโลก 2026