จากรายงานจำนวนมากของสื่ออังกฤษ กวาร์ดิโอลาจะออกจากแมนเชสเตอร์ซิตี้หลังจบเกมพรีเมียร์ลีกนัดสุดท้ายกับแอสตันวิลลาในวันที่ 24 พฤษภาคม ในขณะเดียวกัน สโมสรแมนเชสเตอร์ซิตี้กำลังเร่งดำเนินการหาผู้สืบทอดตำแหน่ง และได้เลือกเอ็นโซ มาเรสกาให้เป็นผู้นำทีมในระยะต่อไป
ฟาบริซิโอ โรมาโน ผู้เชี่ยวชาญด้านการย้ายทีม ยืนยันว่าการเจรจาเสร็จสิ้นแล้วด้วยวลีคุ้นเคยว่า "ไปกันเลย" โดยมาเรสกาได้บรรลุข้อตกลงเซ็นสัญญา 3 ปีกับแมนเชสเตอร์ ซิตี้ และกลับมาคุมทีมที่เอติฮัด สเตเดียมอย่างเป็นทางการอีกครั้ง
มาเรสกาไม่ใช่คนแปลกหน้าสำหรับแมนเชสเตอร์ ซิตี้ ผู้จัดการทีมชาวอิตาลีรายนี้เคยเป็นผู้ช่วยคนสนิทของเป๊ป กวาร์ดิโอลาในฤดูกาล 2022/23 ซึ่งเป็นฤดูกาลประวัติศาสตร์ที่แมนเชสเตอร์ ซิตี้คว้าแชมป์สามรายการ ได้แก่ พรีเมียร์ลีก เอฟเอคัพ และยูฟ่าแชมเปียนส์ลีก
หลังจากออกจากเอติฮัด สเตเดียม มาเรสก้าสร้างชื่อเสียงอย่างมากในอาชีพโค้ช โดยนำเชลซีทำผลงานได้อย่างน่าประทับใจทั้งในประเทศและในยุโรป ความสำเร็จของเขา รวมถึงการคว้าตั๋วไปเล่นในแชมเปี้ยนส์ลีก การคว้าแชมป์ยูฟ่า ยูโรปา ลีก และฟีฟ่า คลับ เวิลด์ คัพ ถือเป็นก้าวสำคัญที่ทำให้กุนซือวัย 46 ปีรายนี้ได้รับความไว้วางใจจากผู้บริหารของแมนเชสเตอร์ ซิตี้
ก่อนหน้านี้ เปป กวาร์ดิโอลาเองก็เคยยกย่องอดีตผู้ช่วยของเขา โดยระบุว่า มาเรสกาเป็น "หนึ่งในโค้ชที่ดีที่สุด ในโลก " ด้วยความคิดเชิงแท็กติกที่ทันสมัยและความสามารถในการพัฒนาผู้เล่น
ในขณะเดียวกัน กวาร์ดิโอลาเตรียมที่จะปิดฉากการเดินทางแห่งความสำเร็จเกือบ 10 ปีของเขาที่แมนเชสเตอร์ ซิตี้ นับตั้งแต่เข้ารับตำแหน่งในปี 2016 กุนซือชาวสเปนได้เปลี่ยนโฉมแมนเชสเตอร์ ซิตี้ให้กลายเป็นทีมที่ทรงอิทธิพลในวงการฟุตบอลอังกฤษ คว้าแชมป์รายการใหญ่และรายการเล็กรวม 20 รายการ รวมถึงแชมป์พรีเมียร์ลีก 6 สมัย และแชมป์แชมเปียนส์ลีกสมัยแรกของสโมสร
หากแมนเชสเตอร์ ซิตี้ ประกาศดีลนี้อย่างเป็นทางการในอนาคตอันใกล้นี้ สนามเอติฮัด สเตเดียม จะกลายเป็นสถานที่แห่งการเปลี่ยนแปลงครั้งสำคัญที่สุดครั้งหนึ่งในวงการฟุตบอลยุโรป เนื่องจากมาเรสกาจะต้องรับช่วงต่อมรดกอันยิ่งใหญ่ที่กวาร์ดิโอลาได้สร้างไว้
เป๊ป กวาร์ดิโอลา กล่าวอำลาแมนเชสเตอร์ ซิตี้ เมื่อสิ้นสุดฤดูกาลนี้ ปิดฉากความสำเร็จยาวนานกว่าทศวรรษที่สนามเอติฮัด สเตเดียมที่มา: https://thethao.vtv.vn/man-city-lap-tuc-co-phuong-an-thay-the-pep-guardiola-101260519180908026.htm








การแสดงความคิดเห็น (0)