จัดตั้งพันธมิตรเชิงกลยุทธ์ด้านทรัพยากรบุคคลเพื่อดำเนินการตามมติที่ 57-NQ/TW

NDO - ตัวแทนจากสถาบันการศึกษา มหาวิทยาลัย และวิทยาลัย 5 แห่ง ได้แก่ สถาบันรัฐศาสตร์แห่งชาติโฮจิมินห์ สถาบันวิทยาการเข้ารหัสลับ มหาวิทยาลัยวิทยาศาสตร์และเทคโนโลยีฮานอย มหาวิทยาลัยเทคโนโลยีแห่งชาติเวียดนาม ฮานอย และมหาวิทยาลัยเอฟพีที เข้าร่วมพิธีลงนามเพื่อจัดตั้งพันธมิตรเชิงกลยุทธ์ด้านทรัพยากรบุคคลเพื่อดำเนินการตามมติที่ 57-NQ/TW

เมื่อช่วงบ่ายของวันที่ 5 กรกฎาคม พิธีเปิดตัวพันธมิตรเชิงกลยุทธ์ด้านทรัพยากรบุคคลเพื่อการดำเนินการตามมติที่ 57-NQ/TW ได้จัดขึ้นที่ฮานอย นี่เป็นเหตุการณ์สำคัญที่ส่งเสริมการพัฒนาทรัพยากรบุคคลเพื่อให้มั่นใจได้ว่าการดำเนินการตามมติที่ 57-NQ/TW จะเป็นไปอย่างมีประสิทธิภาพ โดยกลุ่มบริษัท FPT เป็นผู้จัดงานร่วมกับกระทรวง กรม และหน่วยงานต่างๆ

ด้วยเป้าหมายที่จะสนับสนุนการพัฒนาบุคลากรที่มีความสามารถสูง มีความเชี่ยวชาญด้านเทคโนโลยี พร้อมด้วยความรู้และทักษะที่จำเป็น พร้อมที่จะมีส่วนร่วมในการดำเนินการตามมติที่ 57-NQ/TW สถาบันการศึกษาและมหาวิทยาลัยต่างๆ จึงได้ลงนามในข้อตกลงเพื่อจัดตั้งและเปิดตัวพันธมิตรเชิงกลยุทธ์ด้านทรัพยากรบุคคลเพื่อการดำเนินการตามมติที่ 57-NQ/TW

ตัวแทนจากสถาบันการศึกษา มหาวิทยาลัย และวิทยาลัยชั้นนำ 5 แห่ง เข้าร่วมพิธีลงนาม ได้แก่ สถาบัน รัฐศาสตร์ แห่งชาติโฮจิมินห์ สถาบันวิทยาการด้านการเข้ารหัส มหาวิทยาลัยวิทยาศาสตร์และเทคโนโลยีฮานอย มหาวิทยาลัยเทคโนโลยีแห่งชาติเวียดนาม ฮานอย และมหาวิทยาลัยเอฟพีที

การรวมกลุ่มของพรรคการเมืองที่มีจุดแข็งหลากหลายจะเป็นแรงผลักดันสำคัญที่จะช่วยให้ประเทศมีความก้าวหน้าอย่างมั่นคงและยั่งยืน

พันธมิตรนี้จะช่วยสร้างและพัฒนาบุคลากรที่มีคุณภาพสูง ทั้งปัญญาชนและผู้เชี่ยวชาญ เพื่อตอบสนองความต้องการของการพัฒนา เศรษฐกิจ และสังคม การเปลี่ยนแปลงทางดิจิทัลของประเทศ และการบูรณาการระหว่างประเทศ

นอกจากนี้ พันธมิตรยังส่งเสริมโครงการฝึกอบรมเพื่อพัฒนาทักษะด้านการบริหารราชการแผ่นดิน ความเป็นผู้นำ และการจัดการภาครัฐให้สอดคล้องกับบริบทใหม่ โดยผ่านกระบวนการนี้ พันธมิตรมีส่วนช่วยในการพัฒนาศักยภาพด้านการวิจัย นวัตกรรม และการประยุกต์ใช้ปัญญาประดิษฐ์ในการฝึกอบรม การกำกับดูแล และการวางแผนนโยบาย

นอกจากนี้ มหาวิทยาลัย FPT ยังได้ประกาศโครงการฝึกอบรมกำลังสำรองเชิงกลยุทธ์ ซึ่งประกอบด้วยกลุ่มความรู้เสริม 8 กลุ่มที่จำเป็นสำหรับนักศึกษาในบริบทใหม่ เช่น การจัดการรัฐและการบริหารราชการแผ่นดิน การจัดการข้อมูลและความปลอดภัยของข้อมูล การจัดการโครงการและการจัดการนวัตกรรม การศึกษาดิจิทัลและการพัฒนาทรัพยากรมนุษย์...

โครงการนี้ช่วยให้นักศึกษาด้านเทคโนโลยีสารสนเทศกลายเป็นมืออาชีพที่มีทักษะสูง มีความคิดเชิงบริหารจัดการโดยใช้ข้อมูล สามารถจัดระเบียบและดำเนินการเปลี่ยนแปลงทางดิจิทัล และมีความรู้พื้นฐานด้านการบริหารราชการและการปกครอง ซึ่งเป็นคุณสมบัติที่จำเป็นสำหรับ "วิศวกรวัย 57 ปี" ในการปฏิบัติภารกิจสำคัญระดับชาติในบริบทใหม่ของการบูรณาการและการพัฒนา

พวกเขาสามารถมีส่วนร่วมในการสนับสนุนหน่วยงานภาครัฐ กระทรวง ท้องถิ่น และธุรกิจต่างๆ ในการดำเนินการตามมติที่ 57-NQ/TW รวมถึงมติอื่นๆ นี่คือกลุ่มกำลังหลักที่พร้อมทำงานเคียงข้างกำลังหลักเพื่อ "ต่อสู้" ในด้านการเปลี่ยนแปลงทางดิจิทัลในระดับชาติ

นอกจากนี้ ในช่วงบ่ายวันนี้ สมาชิกพันธมิตรยังได้จัดการประชุมพัฒนาทรัพยากรมนุษย์ ซึ่งเป็นแรงผลักดันใหม่ในการดำเนินการตามมติที่ 57/NQ-TW แสดงให้เห็นถึงความมุ่งมั่นอย่างแรงกล้าจากตัวแทนภาคส่วนและกลุ่มต่างๆ ในสังคม ในการส่งเสริมโครงการฝึกอบรมทรัพยากรมนุษย์ที่มีคุณภาพสูง เพื่อให้มั่นใจถึงความสำเร็จของการเปลี่ยนแปลงทางดิจิทัลของประเทศ และนำพาเวียดนามไปสู่ยุคดิจิทัลที่แข็งแกร่งและยั่งยืน

ที่มา: https://nhandan.vn/thanh-lap-lien-minh-nhan-luc-chien-luoc-thuc-thi-nghi-quyet-57-nqtw-post877973.html