การส่งเสริมสภาพแวดล้อมด้านการสื่อสารมวลชนเชิงวัฒนธรรม

“การสนับสนุน” ที่สำคัญ

การสร้างสภาพแวดล้อมทางวัฒนธรรมในหน่วยงานสื่อมวลชนและวัฒนธรรมของนักข่าวเวียดนาม ได้รับการเปิดตัวโดยกรมโฆษณาชวนเชื่อกลาง กระทรวงสารสนเทศและการสื่อสาร และ สมาคมนักข่าวเวียดนาม เนื่องในโอกาสครบรอบ 97 ปีของวันสื่อมวลชนปฏิวัติเวียดนาม (21 มิถุนายน 2022)

พร้อมกันนี้ ยังได้กำหนดเกณฑ์ในการดำเนินการ “สำนักข่าววัฒนธรรมและวัฒนธรรมของนักข่าวเวียดนาม” จำนวน 6 คะแนน สำหรับสำนักข่าว และ 6 คะแนน สำหรับนักข่าว ไว้ด้วย นี่เป็นความเคลื่อนไหวสำคัญของสื่อมวลชน ซึ่งใช้เวลาดำเนินการเพียง 2 ปีเท่านั้น แต่ก็ได้ผลลัพธ์ที่ชัดเจนแล้ว

มอบรางวัลเหรียญแรงงานชั้นหนึ่งแก่หนังสือพิมพ์ เศรษฐกิจ และเมือง เนื่องในโอกาสครบรอบ 25 ปีของการตีพิมพ์ฉบับแรก เมื่อวันที่ 29 ธันวาคม 2023 โดยได้รับมอบจากประธานาธิบดี รองเลขาธิการคณะกรรมการพรรคประจำเมือง ประธานคณะกรรมการประชาชนฮานอย ภาพโดย: Thanh Hai

กฎหมายสื่อมวลชน กฎเกณฑ์เกี่ยวกับจริยธรรมวิชาชีพของนักข่าวเวียดนาม กฎเกณฑ์เกี่ยวกับการใช้เครือข่ายสังคมออนไลน์ของนักข่าวเวียดนาม... ทั้งหมดนี้ล้วนให้ความสำคัญกับการพัฒนาวัฒนธรรมและจริยธรรมวิชาชีพของนักข่าว โดยถือว่าเรื่องนี้เป็นประเด็นสำคัญประเด็นหนึ่งของกิจกรรมการสื่อสารมวลชน

อย่างไรก็ตาม ความจริงยังดูเหมือนไม่เพียงพอ เพื่อปรับปรุงจริยธรรมของการสื่อสารมวลชนและมีส่วนสนับสนุนในการบรรลุเป้าหมายในการสร้างสื่อมวลชนที่เป็นมืออาชีพ มีมนุษยธรรม และทันสมัย ​​การอนุรักษ์และส่งเสริมวัฒนธรรมสื่อมวลชนจึงยังคงได้รับการเผยแพร่และเผยแพร่อย่างกว้างขวาง

หลังจากที่มีการเปิดตัวขบวนการเลียนแบบ "การสร้างสภาพแวดล้อมทางวัฒนธรรมในหน่วยงานสื่อมวลชน" หน่วยงานสื่อมวลชนต่างๆ ก็ยังคงหาแนวทางแก้ไขที่เป็นรูปธรรมเกี่ยวกับการปฏิบัติตามกฎ 10 ประการเกี่ยวกับจริยธรรมวิชาชีพสำหรับนักข่าวอย่างเคร่งครัด

เวียดนามต้องการให้การเคลื่อนไหวนี้มีความลึกซึ้งและมีประสิทธิภาพมากขึ้น โดยช่วยให้สำนักข่าวและนักข่าวแต่ละคนสร้างความตระหนักรู้และความรับผิดชอบในภารกิจของตนในฐานะนักเขียน จากนั้นจึงผลิตสื่อสิ่งพิมพ์คุณภาพจำนวนมากที่อุดมไปด้วยคุณค่าทางวัฒนธรรมที่ดีซึ่งช่วยกระตุ้นและกำหนดทิศทางวัฒนธรรมเชิงบวกในชีวิตทางสังคม

เรียกได้ว่าหลังจากเริ่มดำเนินการได้ 2 ปี ขบวนการนี้ได้เข้ามามีบทบาทในชีวิตและการทำงานของนักข่าวอย่างแท้จริงแล้ว เช่นเดียวกับใน กรุงฮานอย สมาคมนักข่าวและสมาคมนักข่าวของสำนักข่าว 9 แห่งได้จัดให้มีการลงนามในคำมั่นสัญญาและส่งไปยังแกนนำ นักข่าว และสมาชิก ซึ่งพวกเขาปฏิบัติตามหลักเกณฑ์ 12 ประการที่กำหนดโดยขบวนการ

ผ่านการเคลื่อนไหว การสร้างหน่วยงานสื่อมวลชนด้านวัฒนธรรมและนักข่าว เมืองหลวงแห่งวัฒนธรรมได้สร้างรากฐานและสืบสานประเพณีทางวัฒนธรรมของสื่อมวลชนของฮานอย ขณะเดียวกันนักข่าวทุกคนยังสร้างจิตสำนึกปลูกฝังและส่งเสริมค่านิยมอันสูงส่งของการสื่อสารมวลชน โดยยังคงฝึกฝนภายใต้คติประจำใจ คือ ใช้ปากกาให้คม มีหัวใจที่บริสุทธิ์ เป็นกลาง และความเป็นกลางในการรายงานข่าวและการเขียน ส่งเสริมความรับผิดชอบต่อสังคม จริยธรรม และวัฒนธรรมของนักข่าว

ตามที่หลายความเห็นได้แสดงความเห็นไว้ว่า เมื่อการเคลื่อนไหวดังกล่าวได้เข้ามามีบทบาทในชีวิตและการทำงานของนักข่าวจริงๆ ปรากฏการณ์ที่นักข่าวมีพฤติกรรมที่ไม่เจริญในกิจกรรมการทำงานของพวกเขาก็ได้ถูกเอาชนะและจำกัดลง

โดยเฉพาะอย่างยิ่งเนื้อหาทางวัฒนธรรมในงานด้านสื่อสารมวลชนได้รับการปรับปรุงให้ดีขึ้นอย่างมาก ในเวลาเดียวกัน สำนักข่าวยังส่งเสริมการประยุกต์ใช้เทคโนโลยีสารสนเทศ ค่อยๆ ดิจิไทซ์ขั้นตอนและกระบวนการเผยแพร่ ปฏิบัติตามขั้นตอนปฏิบัติงานอย่างดี และรับรองมาตรฐานสูงสุดของความแม่นยำ ความน่าเชื่อถือ และความเป็นมนุษย์ในงานแต่ละชิ้น

โดยเฉพาะอย่างยิ่ง การส่งเสริมบทบาทที่เป็นผู้นำและเป็นแบบอย่างของบุคลากรที่สำคัญ ทีมงานนี้ถือเป็นตัวอย่างอันโดดเด่นของการสร้างแรงบันดาลใจให้กับนักข่าวรุ่นใหม่ให้ร่วมมือกันสร้างสภาพแวดล้อมทางวัฒนธรรมสำหรับการทำข่าว

กลายเป็นกิจวัตรประจำวัน

เมื่อนักข่าวทำงานด้วยพฤติกรรมที่ไม่ได้มาตรฐาน โดยเกี่ยวข้องกับการแสวงหาผลประโยชน์ส่วนตัวและผลกำไร ถือเป็นพฤติกรรมต่อต้านวัฒนธรรม ส่งผลให้ภาพลักษณ์เสียหาย

วิธีการทำงานเช่นนี้ไม่เพียงแต่ทำลายศักดิ์ศรีของนักข่าวที่แท้จริงเท่านั้น แต่ยังบั่นทอนชื่อเสียงและบทบาทของสื่อมวลชนอีกด้วย ดังนั้น ตามที่ผู้เชี่ยวชาญและนักข่าวกล่าวไว้ การสร้างสำนักข่าวที่มีวัฒนธรรมและนักข่าวที่มีวัฒนธรรมเป็นกระแสระยะยาว ไม่ใช่แค่เริ่มต้นในระยะเวลาสั้นๆ แต่ต้องกลายเป็นวิถีชีวิตปกติในระยะยาวของสำนักข่าวด้วย

เกี่ยวกับประเด็นนี้ นายเหงียน ดึ๊ก ลอย รองประธานสมาคมนักข่าวเวียดนาม ยืนยันว่าเพื่อให้สื่อของเวียดนามมีความ "ทันสมัย ​​เป็นมืออาชีพ และมีมนุษยธรรม" อย่างแท้จริง การสร้างสภาพแวดล้อมทางวัฒนธรรมสำหรับนักข่าวและนักข่าวสายวัฒนธรรมจะต้องเป็นเรื่องของการอยู่รอด ซึ่งเป็นข้อกำหนดที่ขาดไม่ได้และเร่งด่วนอย่างยิ่งสำหรับสำนักข่าวของเวียดนามทั้งหมด

ยิ่งชีวิตสื่อเปลี่ยนแปลงไปมากเท่าไร ก็ยิ่งต้องสร้างสภาพแวดล้อมทางวัฒนธรรมสื่อมากขึ้นเท่านั้น ต้องมีรากฐานที่มั่นคงสำหรับให้สื่อเวียดนามพัฒนาอย่างแข็งแรง ไปในทิศทางที่ถูกต้อง เป็นมืออาชีพ ทันสมัย ​​แต่ต้องมีมนุษยธรรมอย่างแท้จริง ฉะนั้นตั้งแต่บุคคลไปจนถึงกลุ่ม หากเราดำเนินการเคลื่อนไหวได้ดีโดยพร้อมเพรียงกัน ก็จะช่วยสร้างสภาพแวดล้อมการทำงานที่ดี ส่งผลดีต่ออาชีพนักข่าวด้วยเช่นกัน

เมื่อชี้แจงถึงค่านิยมหลักของวัฒนธรรมการสื่อสารมวลชนและเหตุใดจึงจำเป็นต้องส่งเสริมการเคลื่อนไหวเลียนแบบ "การสร้างสภาพแวดล้อมทางวัฒนธรรมในหน่วยงานสื่อ" รองศาสตราจารย์ ดร. โด ทิ ทู ฮัง หัวหน้าภาควิชาวิชาชีพ สมาคมนักข่าวเวียดนาม ยังกล่าวอีกว่า วัฒนธรรมในการทำงานด้านการสื่อสารมวลชนไม่ใช่สิ่งที่สูงส่งหรือเป็นนามธรรม

การสื่อสารมวลชนแบบมนุษยธรรม คือ การสื่อสารมวลชนที่ปฏิบัติตามหน้าที่และวัตถุประสงค์ ดำเนินการตามกฎหมาย และคำนึงถึงผลกระทบของข้อมูลที่มีต่อผู้อ่านและตัวละครเอง เมื่อสำนักข่าวและนักข่าวแต่ละคนมีวัฒนธรรมเท่านั้นจึงจะตระหนักถึงหน้าที่ความรับผิดชอบในการพัฒนาแผนปฏิบัติการและทำงานเพื่ออุทิศตนให้กับอาชีพของตน ผลิตสินค้าที่มีคุณภาพ เผยแพร่คุณค่าด้านมนุษยธรรมและวัฒนธรรม

ผลงานด้านการสื่อสารมวลชนส่วนใหญ่ไม่ใช่ผลงานของนักข่าวคนเดียว แต่ยังเป็นผลงานในนามองค์กรหรือแม้กระทั่งในนามของความคิดเห็นสาธารณะอีกด้วย ดังนั้น การดำเนินการตาม “การสร้างสภาพแวดล้อมทางวัฒนธรรมในหน่วยงานสื่อมวลชน” อย่างมีประสิทธิผลยังมุ่งเป้าไปที่การมีส่วนสนับสนุนในการทวีคูณคุณค่าแห่งความก้าวหน้าและมนุษยธรรมในกิจกรรมสื่อมวลชนด้วย ด้วยเหตุนี้ จึงกระตุ้นและให้กำลังใจสำนักข่าวต่างๆ ให้มุ่งมั่นที่จะก้าวขึ้นเป็นจุดเด่นในด้านวัฒนธรรม พร้อมทั้งมีส่วนร่วมในการเสริมสร้างและเสริมสร้าง "ความต้านทาน" ของสำนักข่าวต่ออิทธิพลเชิงลบจากสังคมภายนอก

ค่านิยมหลักของจริยธรรมวิชาชีพมักสัมพันธ์กับวัฒนธรรมการสื่อสารมวลชนอยู่เสมอ ดังนั้น ประสิทธิผลของการเคลื่อนไหวและความจริงจังในการปฏิบัติตามจรรยาบรรณวิชาชีพ 10 ประการสำหรับนักข่าวเวียดนามและกฎเกณฑ์การใช้เครือข่ายสังคมออนไลน์สำหรับนักข่าวจึงเป็นสิ่งสำคัญสูงสุดอยู่เสมอ เหล่านี้เป็นมาตรฐานที่เฉพาะเจาะจงและปฏิบัติได้จริงในการกำหนดความรับผิดชอบและจริยธรรมของนักข่าวในการดำเนินกิจกรรมทางวิชาชีพของพวกเขา

 

ด้วยภารกิจอันยิ่งใหญ่ในฐานะทหารโจมตีแนวหน้าด้านอุดมการณ์และวัฒนธรรม นักข่าวแต่ละคนจำเป็นต้องกำหนดความรับผิดชอบของตนในการจุดไฟแห่งความรู้และความเห็นอกเห็นใจในสังคมโดยรวมให้ชัดเจน บทความแต่ละบทความต้องเป็นผลงานทางวัฒนธรรมที่เปี่ยมด้วยมนุษยธรรม เปี่ยมด้วยคุณค่าทางวัฒนธรรมของชาติ มีความสามารถในการกระทบใจผู้คน และมุ่งสู่คุณค่าอันสูงส่งของความจริง ความดี และความงาม สำนักข่าวแต่ละแห่งจะต้องเป็นตัวอย่างชั้นนำในการสร้างวัฒนธรรมสำนักงานและวัฒนธรรมของหน่วยงาน
หัวหน้าแผนกโฆษณาชวนเชื่อกลาง เหงียน จ่อง เหงีย

ที่มา: https://kinhtedothi.vn/vun-dap-moi-truong-bao-chi-van-hoa.html