(Dan Tri Gazetesi) - Sağlık sigortası satın alan farklı grupların farklı prim oranları olacaktır. 1 Temmuz'dan itibaren, değiştirilen Sağlık Sigortası Kanunu yürürlüğe gireceğinden, sağlık sigortası prim oranlarına ilişkin düzenlemeler de buna göre değişecektir.
1 Temmuz öncesi sağlık sigortası prim oranları
2025 yılında sağlık sigortası düzenlemeleri iki farklı aşamada uygulanacak. 1 Temmuz öncesi aşama, mevcut Sağlık Sigortası Kanunu'na, yani 2008 tarihli Sosyal Güvenlik Kanunu'na (2014 yılında değiştirilmiş ve çeşitli diğer kanunlarla desteklenmiş) uygun olacaktır. Buna göre, sağlık sigortası primleri katılımcı grubuna bağlı olacaktır.

Hükümetin, insanların sağlık sigortasına katılımını desteklemek için birçok politikası bulunmaktadır (Örnek görsel: Hoang Le).
Öncelikle, sağlık sigortası primleri işveren tarafından ödenen grup, resmi iş piyasasında çalışan, iş sözleşmesi imzalamış ve zorunlu sosyal güvenlik (BHXH) sistemine dahil olan çalışanlardan oluşmaktadır. Bu kişiler, BHXH primleri için esas alınan aylık maaşları üzerinden sağlık sigortası primlerini ödeyeceklerdir.
Resmi çalışanlar için sağlık sigortası katkı oranı, sosyal güvenlik primlerinin hesaplanmasında esas alınan aylık maaşlarının %4,5'idir; bunun %3'ünü işveren, %1,5'ini ise çalışan öder.
İkinci olarak, hane halkı bazında gönüllü sağlık sigortasına katılan grup bulunmaktadır. Bu grup için aylık sağlık sigortası primleri şu şekilde düzenlenmiştir: "Birinci kişi temel maaşının %4,5'ini öder; ikinci, üçüncü ve dördüncü kişiler sırasıyla birinci kişinin priminin %70, %60 ve %50'sini öder; beşinci kişiden itibaren ise birinci kişinin priminin %40'ını öderler."

Devlet destekli sağlık sigortası primlerinden yararlanmaya hak kazanan haneler için, ödenecek kalan tutar, yukarıdaki tabloda yer alan ilk kişinin prim seviyesine göre hesaplanır.
Örneğin, yoksulluğa yakın haneler, sağlık sigortası primleri için devletten %70 oranında sübvansiyon almaktadır. Bu nedenle, yoksulluğa yakın hanelere mensup bireyler normal tutarın yalnızca %30'unu, yani yılda 379.080 VND ödemektedir.
Üçüncüsü, öğrenciler için aylık sağlık sigortası primi temel maaşın %4,5'idir. Bunun %30'u devlet bütçesinden karşılanırken, katılımcı %70'ini öder.

1 Temmuz'dan itibaren geçerli sağlık sigortası prim oranları.
1 Temmuz'dan itibaren, Sağlık Sigortası Kanunu'nun bazı maddelerini değiştiren ve tamamlayan 51/2024/QH15 sayılı Kanun (bundan sonra 2024 Sağlık Sigortası Kanunu olarak anılacaktır) uyarınca düzenlemeler uygulanacaktır.
2014 Sağlık Sigortası Kanunu'na kıyasla, 2024 Sağlık Sigortası Kanunu kapsamındaki sağlık sigortası primlerine ilişkin düzenlemelerde iki yeni nokta bulunmaktadır.
Öncelikle, 2024 Sağlık Sigortası Kanunu, sağlık sigortası primlerinin belirlenmesi için yeni bir temel getiriyor: temel maaşın yerini alan referans seviyesi. 2024 Sağlık Sigortası Kanunu, referans seviyesinin, sağlık sigortasına katılımın belirli durumları için prim ve fayda seviyelerini hesaplamak üzere Hükümet tarafından belirlenen para miktarı olduğunu öngörüyor.
İkinci olarak, 2024 Sağlık Sigortası Kanunu, sağlık sigortasından yararlanmaya hak kazanan çok daha fazla grubu ekliyor. Bu nedenle, 2024 Sağlık Sigortası Kanunu kapsamındaki sağlık sigortası prim oranları da mevcut oranlardan önemli ölçüde farklılık göstermektedir.
Özellikle, 2024 Sağlık Sigortası Kanunu'nun 13. maddesine göre, sağlık sigortası prim oranları ve ödeme sorumlulukları aşağıdaki şekilde düzenlenmiştir:

[reklam_2]
Kaynak: https://dantri.com.vn/an-sinh/muc-dong-bhyt-nam-2025-20250123191740922.htm






Yorum (0)