Başbakan: "15 Ekim'den önce işten ayrılan memurların maaşları mutlaka ödensin"

(Dan Tri) - Başbakan, yeniden yapılandırma sonrasında görevlerinden ayrılan memurlara ödenen sosyal yardımların henüz tam olarak çözülmemiş olmasının bir eksiklik olduğunu belirterek, bu görevin 15 Ekim'den önce tamamlanmasını talep etti.

Başbakan Pham Minh Chinh , 1 Ekim öğleden sonra, 2 seviyeli yerel yönetim modelinin uygulanmasından 3 ay sonra durumu değerlendirmek, zorlukları ve engelleri gözden geçirmek ve sistemin etkili bir şekilde işletilmesi için çözümleri tartışmak üzere bir Hükümet toplantısına başkanlık etti.

Başbakan Pham Minh Chinh, iki kademeli yerel yönetim modelinin sorunsuz ve istikrarlı bir şekilde işletilmesi gerektiğini vurguladı. Bununla birlikte, devletin, yönetime ve insanların ve işletmelerin işlerini pasif bir şekilde çözmeye odaklanan bir idari sistemden, kalkınmayı sağlayan ve proaktif bir şekilde hizmet veren bir sisteme dönüştürülmesi gerekiyor.

Başbakan Pham Minh Chinh, emekli memurlara yapılan ödemelerin 15 Ekim'den önce tamamlanmasını talep etti (Fotoğraf: Doan Bac).

Hükümet Başkanı, 3 aylık uygulamadan (1 Temmuz'dan itibaren) sonra 2 kademeli yerel yönetim modelinin örgütlenmesinde birçok olumlu değişikliğin yaşanmaya devam ettiğini söyledi.

Şu ana kadar iki kademeli yerel yönetim aygıtı, örgütlenmesini ve personelini esas olarak tamamlamış, nispeten sorunsuz, senkronize, kesintisiz bir şekilde çalışmakta ve halka giderek daha iyi hizmet sunmaktadır.

İdari reform ve dijital dönüşüm çalışmaları da olumlu sonuçlar elde etti; 7 milyonun üzerinde online kayıt işlendi, zamanında teslim oranı %91'in üzerine çıktı ve 3.100'den fazla belediye düzeyinde kamu idari merkezi faaliyete geçti.

Ayrıca, merkez ve kamu mallarının düzenlenmesi ciddi bir şekilde gerçekleştirilmekte, bütçe tasarrufu sağlanmakta ve birçok tesis topluma hizmet edecek şekilde dönüştürülmektedir.

Ancak Hükümet lideri, uygulama sürecinde hala birçok sorun ve eksiklik bulunduğunu, bazı yerlerde memur ve kamu görevlisi fazlalığı ve açığı olduğunu, bazı yerlerde iş miktarının memur sayısına uygun olmadığını, ekonomik ve sosyal kalkınmanın güçlü olduğu bölgelerde iş yükü fazlalığı, çok iş olmasına rağmen uygun olmayan politika ve rejimlerin bulunduğunu açık yüreklilikle ifade etti.

Öte yandan, birçok yerdeki personelin yönetim kapasitesi, hukuki kapasitesi, mesleki kapasitesi, dijital dönüşüm kapasitesi, yaratıcı kapasitesi vb. konularda hala sınırlı olduğu görülüyor.

Başbakan, özellikle finans - muhasebe, tapu, eğitim... alanlarında bazı yol gösterici belgelerin hâlâ yavaş olduğuna dikkat çekti. Çevrimiçi kamu hizmeti sistemi de yetersiz ve veriler senkronize değil.

Başbakan'a göre bir diğer eksiklik de işten çıkarılan işçilere ödenen sosyal yardımların henüz tam olarak çözülmemiş olması; bazı bölgelerdeki insanların yeni işleyiş biçimine henüz uyum sağlayamamış olması...

Bu engellerin bir an önce ortadan kaldırılması için çözümlerin görüşülmesini öneren Başbakan, şu ana kadar birçok alanda net talimat verilmediğini, bu durumun uygulamada yerel yönetimler açısından karışıklığa yol açtığını söyledi.

Başbakan, bunun nedenlerinin, kimin sorumluluğunda olduğunun ve ne gibi bir ilerleme taahhüdünün olduğunun açıklığa kavuşturulmasını isteyerek, "Belge bekleme durumunun aygıtta durgunluğa yol açmasına izin veremeyiz" vurgusunu yaptı.

Başbakan Pham Minh Chinh, 2 seviyeli yerel yönetim modelinin uygulanmasının üzerinden 3 ay geçtikten sonra durumu değerlendirmek üzere bir hükümet toplantısına başkanlık etti (Fotoğraf: Doan Bac).

Ayrıca birimlerden sorunları açıklığa kavuşturmalarını, çözüm önerileri sunmalarını ve işten ayrılanlara ödemelerin tamamlanmasını ve bunun 15 Ekim'den önce tamamlanmasını istedi. Bununla birlikte Başbakan, mevcut durumun kapsamlı ve doğru bir şekilde değerlendirilmesini ve memur ve kamu personeli fazlası ve açığı sorununun çözümü için çözüm önerileri getirilmesini emretti.

Başbakan, idari reforma ilişkin olarak, arazi, inşaat, hanehalkı kaydı, sigortacılık gibi alanlardaki arazi dışı işlemler gibi birbiriyle bağlantılı birçok işlemin aksadığını söyledi.

Delegelerden, insanların defalarca gidip gelmek zorunda kalıp hayal kırıklığına uğramalarını önlemek için süreci basitleştirecek çözümler önermelerini istedi. Genel Sekreter To Lam ise şunları vurguladı: "İnsanlar şikayet etmeye devam ettiği sürece hükümet etkili bir şekilde çalışmıyor demektir." Başbakan, özellikle tabanda kalkınma yaratma rolünün daha da güçlendirilmesi gerektiğini vurguladı.

Hükümet Başkanı, delegelerden kısa görüş bildirmelerini, konuya doğrudan girmelerini, görevlerin düzenlenmesi ve uygulanmasında birlik ve yüksek mutabakat sağlamalarını istedi.

Kaynak: https://dantri.com.vn/thoi-su/thu-tuong-dut-khoat-chi-tra-xong-che-do-cho-can-bo-nghi-viec-truoc-1510-20251001163048808.htm