Hükümet tarafından sunulan projeye dayanarak, Ulusal Meclis Daimi Komitesi, 21 mahalle ve 19 komün olmak üzere 40 yeni komün düzeyinde idari birimin birleştirilmesine karar verdi. Bunlardan 20 mahalle ve 19 komün, sınırlar ve nüfus bakımından bitişik mahallelerin/komşulukların birleştirilmesiyle oluşturuldu. Duong No mahallesi, aynı kalan tek birimdir.
Komün ve mahalle yönetiminin örgütlenmesini daha etkin ve verimli hale getirmek için yeniden yapılandırma planına göre, mahalle düzeyindeki Halk Komitesi artık "uzun bir kol" değil, tabandaki yönetimin "beyni" haline gelecektir. Mahalle düzeyindeki Halk Komitesi Başkanı, sahada faaliyet gösteren ve yerel yönetimin etkinliğinden doğrudan sorumlu yerel liderdir. Komün Halk Komitesi Başkanı'nın görev ve yetki sayısı 17'ye, Mahalle Halk Komitesi Başkanı'nın görev ve yetki sayısı ise 23'e çıkarılmıştır.
Komün ve mahalle yönetimleri, Halk Konseyi ve Halk Komitesi Ofisi; Ekonomi Dairesi (komünler için) veya Ekonomi - Altyapı ve Kentsel Dairesi (mahalleler için); Kültür - Sosyal Dairesi olmak üzere 3 uzmanlaşmış daire ile örgütlenmiştir. Nüfusu 60.000'den fazla olan Phu Xuan ve Thuan Hoa mahallelerinde ek bir Planlama - Finans Dairesi örgütlenecektir.
Her komünde geçici olarak görevlendirilen toplam personel sayısı yaklaşık 32 memur olup, Parti bloğu için 15-17, Cephe ve kitle örgütleri için ise 10 personel görevlendirilecektir. Ek personel sayısı, birleşme sonrası nüfus büyüklüğüne göre belirlenecek ve mevcut personel sayısını aşmayacaktır.
Personel çalışmalarıyla ilgili olarak, belediye düzeyindeki liderlik pozisyonları, Şehir Parti Komitesi Daimi Komitesi tarafından atanacak veya yetkilerine göre Belediye Halk Konseyi tarafından onaylanacaktır. Memur ve kamu çalışanlarının seferberliği ve görev dağılımı, onaylanan personel planına göre uygulanacak ve 1 Temmuz 2025 tarihine kadar tamamlanması sağlanacaktır.
Hue Şehri, yeni örgütlenme modeliyle yakın gelecekte doğrudan Merkez Hükümeti'ne bağlı birinci sınıf bir şehrin kalkınma gereksinimlerini karşılayan proaktif, profesyonel, insan odaklı ve insan odaklı bir taban yönetimi kurmayı umuyor.
Kaynak: https://huengaynay.vn/chinh-tri-xa-hoi/theo-dong-thoi-su/toan-canh-40-don-vi-hanh-chinh-cap-xa-cua-hue-sau-sap-xep-sap-nhap-154839.html
Yorum (0)