Genel Sekreter To Lam, birleşme sonrasında üst düzey liderlik kadrosunun seçimi hakkında konuştu.

Bu nokta, Genel Sekreter To Lam tarafından 12 Nisan öğleden sonra düzenlenen 13. Parti Kongresi'nin 11. Merkez Komite toplantısının kapanış konuşmasında dile getirildi.

14. Parti Kongresi taslak belgelerine ilişkin olarak Genel Sekreter , Merkez Komitenin 14. Kongrenin en yüksek amacı konusunda oybirliğiyle mutabık kaldığını belirtti: "İstikrarı, kalkınmayı ve halkın yaşam standartlarının iyileştirilmesini" sağlamak için stratejik konulara karar vermek.

Merkez Komite ayrıca bir sonraki aşama için yüksek beklentiler konusunda da mutabakata vardı: "yüksek kaliteli kalkınma, hızlı kalkınma ve sürdürülebilir kalkınma" ve "proaktif, kendine yeten ve bağımsız kalkınma".

14. Parti Kongresi için Merkez Komite'nin planlamasına personel eklenmesi konusunda anlaşmaya varıldı.

Merkez Komite'nin talebi doğrultusunda, Parti komiteleri, kongrelerini hazırlama ve düzenleme sürecinde, Parti'nin 14. Ulusal Kongresi belgelerinin ve kendi kongre belgelerinin daha da geliştirilmesine katkıda bulunacak görevleri ve çözümleri kapsamlı bir şekilde tartışmaya odaklanmalıdır.

Genel Sekreter To Lam, 11. Merkez Komite Konferansı'nda kapanış konuşmasını yapıyor (Fotoğraf: Doan Bac).

Genel Sekreter To Lam'a göre, Merkez Komite oybirliğiyle ve güçlü bir şekilde, geride kalma riskinin üstesinden gelmek için temel çözümler olarak "yeni bir büyüme modeli oluşturmayı" ve "bölge ve dünya standartlarında modern bir ulusal eğitim sistemi kurmayı" kararlaştırdı.

Yeni büyüme modelinde, bilim ve teknoloji, inovasyon ve ulusal dijital dönüşüm temel itici güçler olacak ve özel sektör ulusal ekonominin en önemli itici gücü olacaktır.

Parti Tüzüğünün organizasyonu, taslağının hazırlanması ve uygulanmasıyla ilgili olarak, Merkez Komite, 14. Merkez Komite Personel Çalışmaları Rehberi taslağını görüşmüş, yorumlamış ve temelde üzerinde anlaşarak onaylamıştır; 14. Merkez Komite personel planını tamamlamıştır; ve Merkez Komitenin Parti Tüzüğünün Uygulanmasına İlişkin Yönetmeliği ile Parti Denetimi, Gözetimi ve Disiplin Yönetmeliğini gözden geçirmiş ve tamamlamıştır.

Genel Sekreterin açıklamasına göre, Partinin 14. Ulusal Kongresi'ne kadar tüm düzeylerdeki parti kongrelerine ilişkin 35 No'lu Direktif ve 118 No'lu Sonuç'a yapılan değişiklikler ve eklemeler; ve 2026-2031 dönemi için 16. Ulusal Meclis milletvekillerinin ve tüm düzeylerdeki Halk Konseyleri milletvekillerinin seçimine ilişkin kılavuzlar da Merkez Komite tarafından oy birliğiyle kabul edilmiştir.

Birleşme sonrasında personel seçimi yapılırken en önemli kriter "iş gerekliliklerine uygunluk"tur.

Genel Sekreter, acil görevlere değinerek, Merkez Komite tarafından onaylanan plan ve projelere uygun olarak organizasyon yapısının yeniden düzenlenmesi ve sadeleştirilmesi görevlerinin yönlendirilmesine ve kararlı bir şekilde uygulanmasına odaklanılması gerektiğinin altını çizdi.

Ayrıca, kadroların, memurların ve kamu çalışanlarının düzenlenmesi, yerleştirilmesi ve kullanımıyla ilgili görevlerin proaktif bir şekilde ele alınması, yetenekli bireylerin elde tutulmasının sağlanması ve etkilenenler için politika ve düzenlemelerin etkin bir şekilde uygulanması gerekmektedir.

11. Merkez Komite Konferansı'nın kapanış oturumuna katılan delegeler (Fotoğraf: Doan Bac).

Genel Sekreter, yeniden yapılanma öncesinde, sırasında ve sonrasında kurumların, birimlerin ve kuruluşların sürekli ve sorunsuz bir şekilde faaliyet göstermesinin önemini bir kez daha vurguladı.

Birleşmiş ve konsolide edilmiş yerel yönetimlerde her düzeyde kongrelerin düzenlenmesiyle ilgili olarak Genel Sekreter, idari birimlerin yeniden düzenlenmesinin hemen ardından belediye ve il düzeyinde kongreler düzenleyeceklerini belirtti. Bu nedenle, yerel yönetimlerin kongrelerin yönetmeliklere uygun olarak ve sadece törensel değil, özlü bir şekilde yürütülmesini sağlamak için çok sıkı bir liderlik ve rehberlik sağlamaları gerekmektedir.

Genel Sekreterin açıklamasına göre, Politbüro, 35 numaralı yönergenin yerine geçecek yeni bir yönerge yayınlayacak ve bu yönerge, yeni anlayış doğrultusunda her düzeyde kongrelerin düzenlenmesine ilişkin özel rehberlik sağlayacak. Genel Sekreter bu yönergede, belgeler ve personel ile ilgili iki ek konuya daha dikkat çekti.

Birleşme veya konsolidasyon sürecinden geçen iller için Genel Sekreter, Daimi Komitelerden, yeni ilin "genişleyen kalkınma alanını" dikkate alarak, yeni il kongresi için belgelerin hazırlanmasını kendi aralarında görüşmelerini istedi.

Genel Sekreterin talimatı doğrultusunda, "Bu, eski vilayetin belgelerini yeni vilayetin belgeleriyle mekanik olarak birleştirme meselesi değil. Birleşen belediyelerin de bu ruha uyması gerekiyor."

Personel konularına ilişkin olarak Genel Sekreter, birçok yetkilinin birleşme ve konsolidasyon süreçlerindeki personel düzenlemeleri ile Parti Kongresi için personel düzenlemeleri konusunda endişeli olduğunu belirtti. Parti yönetimine göre, merkezi kurumlar kriterler ve standartlar konusunda özel rehberlik sağlayacaktır.

11. Merkez Komite Konferansı kapanış oturumunun genel görünümü (Fotoğraf: Doan Bac).

Genel Sekreter, "En yüksek standardın iş gereksinimlerine dayanması, ardından diğer kriterlerin gelmesi gerektiğini öneriyorum. İl düzeyindeki Daimi Komite (birleşme veya konsolidasyon durumlarında) bu konuyu iyice görüşmeli ve özellikle birleşme sonrasında kurum başkanlarının atanması konusunda uygulamada yüksek düzeyde fikir birliği sağlamalıdır" talimatını verdi.

Ayrıca, Parti liderleri, kabul edilen Kararda belirtildiği üzere, yasal çerçevenin değiştirilmesine ilişkin yol haritasının ve ilerlemenin yanı sıra prosedürlerin, ilçe düzeyindeki faaliyetlerin sona erme zamanlamasının, belediyelerin birleştirilmesinin ve illerin yeniden düzenlenmesi ve birleştirilmesinin sağlanmasının gerekliliğine dikkat çekti.

Bu Konferansın hemen ardından Genel Sekreter, 18 Sayılı Kararın Gözden Geçirilmesi için Merkezi Yönlendirme Komitesinden, gerekli görevleri somutlaştırmak, önümüzdeki dönemde görevlerin uygulanmasına yönelik bir plan ve yol haritası geliştirmek ve Politbüro ve Sekreterya üyelerini uygulamayı yönlendirmek, rehberlik etmek, denetlemek ve gözetmek üzere görevlendirmek üzere bir toplantı düzenlemesini istedi.

Kendisi, önümüzdeki hafta Politbüro ve Sekreterliğin, 11. Merkez Komite toplantısında kabul edilen politikalarla ilgili anlayışı ve uygulama yöntemlerini tüm siyasi sistem genelinde yaygınlaştırmak ve birleştirmek amacıyla ulusal bir kadro konferansı düzenleyeceğini belirtti.

Genel Sekreterin açıklamasına göre, Politbüro ayrıca yakında yeni çağın kalkınma gereksinimlerini karşılamak üzere yasama ve uygulama çalışmalarının reformuna ilişkin bir Karar; bilim ve teknoloji geliştirme, inovasyon ve ulusal dijital dönüşümde atılımlara ilişkin 57 sayılı Karar ile birlikte özel ekonominin geliştirilmesi ve yeni bir ivme yaratılmasına ilişkin bir Karar; ve mevcut durumda uluslararası entegrasyona ilişkin 59 sayılı Karar yayınlayacaktır.

Vurguladığı hedef, 2025 yılına kadar GSYİH büyümesini kararlılıkla %8 veya daha fazla seviyeye çıkarmak ve sonraki yıllarda sürekli çift haneli büyüme için bir temel oluşturmaktı.

Genel Sekreter, daha ileriki döneme bakıldığında, Vietnam'ın 2030 yılına kadar modern sanayiye ve üst orta gelir düzeyine sahip gelişmiş bir ülke, 2045 yılına kadar ise yüksek gelir düzeyine sahip gelişmiş bir ülke haline gelmesi hedeflendiğini belirtti.

Genel Sekreter, "Önümüzdeki görevler çok büyük, hayatın gerçekleri zorlayıcı, halk ve Parti üyeleri bekliyor, önümüzdeki görevler çok ağır ve zor. Bence bu büyük bir meydan okuma, ama aynı zamanda Merkez Komite'nin her üyesinin Parti'ye, ülkeye ve halka karşı sorumluluk duygusunu göstermesi için bir fırsat," şeklinde konuştu.

Yorum (0)