İl Genel Hastanesi Yoğun Bakım ve Toksikoloji Bölümü'nde, şu sıralar hayati belirtilerinin yakından izlenmesi gereken yaklaşık 30 kritik durumda hasta tedavi ediliyor. Hemşire Nong Van Lap şunları paylaştı: “Buradaki hastalar genellikle iletişim kuramıyor. Bu nedenle, herhangi bir anormalliği erken tespit etmek ve doktorları derhal bilgilendirmek için her hayati belirtiyi sürekli olarak izlememiz gerekiyor. Birkaç dakikalık gecikme bile tedavi sonucunu etkileyebilir.”
Buradaki hemşireler, sadece tıbbi talimatları yerine getirmekle kalmayıp, solunum yolu bakımı, basınç ülseri önleme ve enfeksiyon kontrolü gibi karmaşık teknikleri de uygulamaktadırlar. Bu eşsiz ortamda, hem bu tekniklerin uygulayıcıları hem de hastalardaki ince değişiklikleri gözlemleyen kişiler olarak, tedavi ekibiyle zamanında bağlantı kurabilmektedirler.
Komün düzeyinde, bu "köprü kurma" rolü, temel sağlık hizmetleri ve bulaşıcı olmayan hastalıkların yönetimi aracılığıyla gösterilmektedir. Dong Dang Komünü Sağlık İstasyonu'ndan Hemşire Dinh Thi Van Anh şunları söyledi: Hipertansiyon ve diyabeti olan yaşlı hastalar için hemşireler, sağlık durumları hakkında dikkatlice bilgi almalı, diyet ve yaşam tarzları konusunda onları bilgilendirmeli ve evde anormal belirtileri nasıl tanıyacakları konusunda onlara rehberlik etmelidir. Bu yakın ilişki, hastaların kendilerini daha güvende hissetmelerine ve tedaviye daha iyi uyum sağlamalarına yardımcı olur.
Sağlık sektörü verilerine göre, ilde şu anda 14 il hastanesinde, bölgesel sağlık merkezlerinde ve 65 ilçe/mahalle sağlık istasyonunda 1.170'in üzerinde hemşire çalışmaktadır. Bu iş gücü, tıbbi muayene ve tedavi sürecinin neredeyse tüm aşamalarında doğrudan yer almaktadır: kabul, triyaj, bakım, izleme, danışmanlık, sağlık eğitimi , enfeksiyon kontrolü ve hastalar için iyileşme desteği. Ayrıca doktorlara ilk değerlendirmeler, tedavi süreci hakkında bilgi, ilaç sonrası reaksiyonlar, beslenme alışkanlıkları, uyku düzeni ve hastanın psikolojik durumu hakkında bilgi sağlarlar. Hemşireler, hastalar ve aileleri için mesleki talimatları kolay anlaşılır bir dilde açıklayarak tedaviye daha iyi uyum sağlamalarına yardımcı olurlar.
2026 yılının ilk çeyreğinde, ildeki kamu sağlık tesisleri 243.900'den fazla ayaktan hasta ziyareti gerçekleştirdi; ve 31.549 hastaya hastanelerde yatarak tedavi ve belediye sağlık merkezlerinde uzun süreli bakım sağlandı. Hasta sayısının yüksek olması, iş yükü baskısının da artması anlamına geliyor.
İl sağlık sektörü, hemşirelik personelinin kalitesini artırmak amacıyla, birimlerine mesleki eğitim ve geliştirme çalışmalarını güçlendirme, teknik prosedürleri güncelleme ve iletişim becerileri, kişilerarası beceriler, enfeksiyon kontrolü ve hasta güvenliğine odaklanma talimatı vermiştir. Buna göre, her iki yılda bir, il ve bölgedeki 14 hastanenin tamamı, her birimin özel ihtiyaçlarına göre uyarlanmış hemşirelik yarışmaları düzenlemektedir. Bu, hemşireleri bilgilerini güncellemeye, deneyimlerinden yararlanmaya, mesleki becerilerini geliştirmeye ve hasta bakım kalitesini artırmaya teşvik etmektedir.
Sağlık sektörü, hemşirelik personelinin bilgi birikimini artırmak amacıyla her yıl düzenli olarak eğitim kursları düzenlemektedir. Eğitim içeriği; anafilaksi yönetimi teknikleri, hasta memnuniyetini hedefleyen iletişim ve kişilerarası beceriler vb. konuları kapsamaktadır. 2025 yılından günümüze kadar sektör, tıbbi muayene ve tedavi tesislerinde enfeksiyon kontrolüne ilişkin düzenlemeler; asfiksi geçiren yenidoğanların canlandırılması konusunda rehberlik; ve iletişim ve kişilerarası beceriler konularında yaklaşık 2.000 hemşireyi eğitmiştir.
Mesleki eğitimin yanı sıra, sağlık kuruluşları hizmet tarzı ve yaklaşımında yeniliği teşvik ediyor, hasta bakım prosedürlerini uyguluyor, memnuniyet anketleri yapıyor ve öneri kutuları ve yardım hatları aracılığıyla geri bildirim alıyor.
İl Genel Hastanesi Hemşirelik Bölümü Başkanı ve İl Hemşireler Birliği Başkan Yardımcısı Bayan Nguyen Thi Lieu şunları belirtti: Hemşirelik kalitesinin iyileştirilmesi sadece mesleki becerilerin geliştirilmesiyle ilgili değil, aynı zamanda tedavi ekibi içindeki iletişim kültürünün, hizmet sorumluluğunun ve koordinasyonun iyileştirilmesiyle de ilgilidir. Önümüzdeki dönemde, birlik, eğitim, mesleki gelişim, bakım prosedürlerinin standardizasyonu, dijital teknolojinin uygulanması ve hemşirelerin rollerini daha iyi yerine getirmeleri için koşullar yaratılması konularında Sağlık Bakanlığı yetkilileriyle iş birliğine ve danışmanlık yapmaya devam edecektir.
Hastaların başucunda gösterdikleri özveri ve şefkatli ilgiyle hemşireler, tıp mesleğinin yürek ısıtan bir sembolüdür. Sessizce ve yorulmadan yaşam ve umudu bir araya getirerek, tıpkı sevgi dolu anneler gibi hastalara özen gösterirler ve bu da eyaletteki sağlık tesislerinde "beyaz melekler" olarak adlandırılan bu kadınların güzelliğini daha da artırır.
Kaynak: https://baolangson.vn/cau-noi-giua-thay-thuoc-va-nguoi-benh-5091085.html
Yorum (0)