Vietnam'daki eski okulunu ziyaret eden Tran Thi Ngoc Guong, öğrencilerinin çip tasarımı alanında meraklı olduklarını görünce çok şaşırdı. "İnsanlar çok sayıda ve çok detaylı sorular soruyorlardı," dedi.

Guong'un mezun olmasından bu yana geçen beş yılda çok şey değişti. Şu anda ABD'li çip geliştiricisi Marvell'de kıdemli fiziksel tasarım mühendisi olarak çalışıyor. Birçok yeni öğrenci yarı iletkenler alanında uzmanlaşmayı tercih ediyor. Vietnam hükümeti, 2030 yılına kadar en az 50.000 çip mühendisi ve tasarımcısı yetiştirmeyi hedefliyor.

26 yaşındaki Guong, Ho Chi Minh şehrindeki ofisinden Nikkei'ye yaptığı açıklamada , "Bir gün bu kadar 'sıcak' bir alanda çalışacağımı hiç düşünmemiştim" dedi .

Nikkei, yarı iletken sektöründeki hareketliliğin birçok faktörün birleşiminden kaynaklandığını belirtti: Yapay zeka patlamasıyla çip mühendislerine olan talep hızla arttı; tedarik zincirlerindeki değişim yerel insan kaynaklarına olan talebi artırdı; ve Güney Kore, Tayvan (Çin) ve ABD gibi geleneksel çip ekonomilerinde ciddi bir işgücü sıkıntısı yaşanıyor.

Ekran görüntüsü 2024 08 17 104342.png
Yabancı yarı iletken şirketleri Vietnam'daki Ar-Ge faaliyetlerini genişletiyor. Kaynak: Nikkei

Tayvan'ın önde gelen yapay zeka çip tasarım hizmeti sağlayıcısı Alchip Technologies, bu yıl ilk ofisini açmayı planladığı Vietnam'daki Ar-Ge ekibini genişletiyor. Finans Direktörü Daniel Wang, şirketin iki ila üç yıl içinde çalışan sayısını 100'e kadar çıkarabileceğini söyledi.

CEO ve Yönetim Kurulu Başkanı Johnny Shen, çeşitli Asya destinasyonlarını değerlendirdikten sonra, "Vietnam'ın gelecek vaat eden mühendislik yetenek havuzu ve güçlü çalışma ahlakı, onu bizim için çok cazip bir seçenek haline getiriyor. Öğrenmeye ve katkıda bulunmaya istekli Vietnamlı mühendislerin özverisi ve bağlılığından etkilendik." dedi.

Genç mühendis arayışında olan diğer firmalar arasında Vietnam'a gelenler arasında GUC ve TSMC ile UMC'nin ortak çip tasarım hizmeti sağlayıcısı olan Faraday Technology de bulunuyor.

Güney Koreli şirketler de kısmen ülkelerindeki beyin göçünü dengelemek için Vietnam'a taşınıyor. Nikkei'ye göre, iş dünyası liderleri ile Küçük ve Orta Ölçekli İşletmeler ve Girişimler Bakanı Oh Young Ju arasındaki son görüşmelerde Vietnam önemli bir yer tutuyor.

Teknik yeteneklerin geliştirilmesi için stratejik konum

Güney Koreli yarı iletken şirketi BOS Semiconductors, bir destek ekibi kurmak için Ho Chi Minh şehrine geldi. İki ülke arasındaki çalışmalar sırasında, iki ekibin karşılaştırılması sırasında, Vietnamlı mühendislerin kalitesi şirketi ekibi geliştirmeye ikna etti. Ülke müdürü Lim Hyung Jun , "Bunun büyük bir Ar-Ge merkezi olabileceğini fark ettiler. Bu gerçekten şaşırtıcıydı," dedi.

wgi0mlxs.png
BOS Semiconductors, yerli mühendislerin kalitesine olan inancı sayesinde Vietnam'daki varlığını artırmak istiyor. Fotoğraf: Nikkei

BOS, Hyundai gibi otomobil üreticileri için yapay zeka çipleri tasarlıyor. Bay Lim, Vietnam'da SoC çipleri tasarlama hedefine ulaşmanın yerel yaratıcılığı göstereceğini söyledi . "Bu, bir pazar trendini şekillendirebilir," dedi.

BOS'un Ho Chi Minh City'de tasarım direktörü Nguyen Hung Quan da dahil olmak üzere yaklaşık 50 çalışanı bulunuyor. Quan, meslektaşlarının yüksek hızlı veri iletimi gibi konularda çalışmak için "çok heyecanlı" olduklarını ve bunun onlara daha fazla beceri kazandıracağını söyledi. "Vietnam'da Ar-Ge aşamasındayız. Üretim zor ve pahalı, ancak bu doğru yönde ilerlememize yardımcı olacak."

BOS'un bir iştiraki olan ADTechnology, Ho Chi Minh şehrinde iki araştırma merkezi işletiyor.

Teknolojik yeteneklerin kıt olduğu bir dönemde teknolojiye erişimin sağlanması, Vietnam'ın tedarik zinciri değerini artırma hedefine ulaşmasına yardımcı olabilir. Marvell, Vietnam'ı "teknik yeteneklerin geliştirilmesi için stratejik bir konum" olarak tanımlıyor.

Sektörün deneyimli isimlerinden Le Quang Dam, Marvell'in buradaki ilk ofisinin kurulmasına yardımcı oldu. İlk yıllarda sadece birkaç düzine mühendisten oluşan ekibi, şu anda 400'den fazla kişiye ulaştı. Marvell Vietnam Genel Müdürü Dam, Vietnam'ın ABD başkenti ve Hindistan'dan sonra Marvell'in üçüncü büyük çip tasarım merkezi olacağını belirtti.

ckpnkdpk.png
Marvell Vietnam Genel Müdürü Le Quang Dam, Vietnam'ın ABD ve Hindistan'ın ardından şirketin üçüncü büyük çip tasarım merkezi olacağını söyledi. Fotoğraf: Nikkei

Marvell, yerel iş gücünü 2026 yılına kadar 500'e çıkarmayı hedefliyor. İşe alım planı, Ho Chi Minh City ofisi için personel alımının yanı sıra Da Nang'daki yeni bir lokasyonu da kapsıyor. Dam, 11 yıl sonra Vietnam ekibinin "son teknoloji çip teknolojisi Ar-Ge'si yapabilecek" olduğunu söyledi.

Düşük teknolojili sektörlerin aksine, Marvell'in Vietnam'daki operasyonları ileri düzey teknik beceriler gerektiriyor. Dam'ın ekip üyelerinin çoğu genç (20'li veya 30'lu yaşlarda) ve %20'den fazlası kadın.

Bu arada, dünyanın lider çip tasarım aracı üreticisi Synopsys, şehirlerde bulunan birden fazla tasarım merkezinde 500'den fazla çalışanı bulunan Vietnam'daki en aktif yatırımcılar arasında yer alıyor. Synopsys'in Tayvan (Çin) ve Güneydoğu Asya Satış Başkan Yardımcısı Robert Li, "Vietnamlı öğrencilerin yüksek ilgisi ve yarı iletken mühendisliğinde eğitimli bir iş gücü, finansman ve hükümet programlarıyla bir araya geldiğinde, Vietnam'ın bir yarı iletken yetenek merkezi haline gelmesine yardımcı olacak" dedi.

Bay Li'ye göre, Vietnam'daki Synopsys ekibi en önemli müşteri zorluklarıyla mücadele ediyor. Bunun en önemli örneklerinden biri, ekibin Intel iş birliğiyle 2023 yılında duyurulacak olan sektörün ilk UCIe ara bağlantı yongası tabanlı test yongasının geliştirilmesindeki kilit rolü.

KPMG uzmanı Brian Chen, birçok şirketin Güneydoğu Asya'ya taşınması nedeniyle Vietnam'da üst düzey teknik becerilere olan talebin arzdan fazla olduğunu söyledi. Yeteneklerin gelişmesi için hâlâ çok fazla alan olduğuna inanıyor. Sadece çip tasarımı alanında bile, her şirketin Vietnam ofisi için en az 300 ila 500 kişi işe alacağına inanıyor.

Ayrıca, Vietnam'daki mühendislerin üretkenliği ve maaşları, maliyet etkinliği sayesinde Tayvan (Çin) veya Güney Kore ile karşılaştırıldığında daha cazip faktörlerdir. Bay Chen, Ho Chi Minh şehrinin yaşam kalitesi ve dinamizmi nedeniyle yabancı şirketlerin hala bir numaralı tercihi olduğunu belirtti. Bir sonraki durağın Hanoi olacağını belirtti.

(Nikkei'ye göre)