Безпека на робочому місці – основа сталого розвитку ланцюжка створення вартості креветок та рису.

Дельта Меконгу є ключовим сільськогосподарським та рибним регіоном країни, де креветки та рис відіграють вирішальну роль в економічному розвитку, забезпеченні продовольчої безпеки та сприянні експорту. З огляду на дедалі вимогливіші вимоги ринку, необхідно приділяти належну увагу безпеці та гігієні праці (БГП), пов'язуючи це із захистом здоров'я працівників, покращенням якості продукції, підвищенням ділової репутації та досягненням цілей сталого розвитку.

Огляд семінару/практикуму «Супровід підприємств для покращення безпеки та гігієни праці в ланцюгах створення вартості креветок та рису в дельті Меконгу».

Саме це питання обговорювали делегати на семінарі/практикумі «Супровід підприємств для покращення безпеки та гігієни праці в ланцюжку створення вартості креветок та рису в дельті Меконгу», організованому Департаментом внутрішніх справ міста Кантхо у співпраці з В'єтнамською федерацією торгівлі та промисловості – відділенням у місті Хошимін , у відповідь на Місяць дій з безпеки та гігієни праці та Місяць працівників 2026 року.

Проактивно контролюйте ризики безпеки на робочому місці.

За словами пана Нгуєн Хань Лонга, заступника директора Департаменту зайнятості Міністерства внутрішніх справ , у новому контексті безпека та гігієна праці повинні зосереджуватися не лише на запобіганні нещасним випадкам на виробництві та професійним захворюванням, але й розглядатися у зв'язку з якістю людських ресурсів, продуктивністю праці та сталим розвитком. Для дельти Меконгу це ще важливіше, оскільки це ключовий регіон сільськогосподарського та рибного виробництва; лише вирощування рису займає понад 2,4 мільйона гектарів, що дає приблизно 24-25 мільйонів тонн, що становить близько 55% від загального виробництва країни та понад 90% експорту рису.

Пан Нгуєн Кхань Лонг, заступник директора Департаменту зайнятості Міністерства внутрішніх справ, надав інформацію про політичні орієнтири та державне управління охороною праці в нових умовах.

Ґрунтуючись на практичному досвіді у виробництві, пан Лонг вважає, що безпека та гігієна праці (БГП) повинні впроваджуватися проактивно, зосереджуючись на запобіганні, виявленні та контролі ризиків на кожному етапі. У ланцюжку виробництва рису слід звертати увагу на ризики, пов'язані з сільськогосподарськими хімікатами, технікою, пилом, шумом, респіраторними захворюваннями, а також сезонною та неформальною працею. У ланцюжку виробництва креветок слід враховувати фактори, пов'язані з електробезпекою у ставках, хімікатами, біологічними факторами, переробними підприємствами та холодильними системами.

За словами пана Лонга, у сільськогосподарському виробництві в домашньому господарстві працівники можуть піддаватися впливу багатьох факторів ризику; серед них частина робочої сили може не отримати належної підготовки або не використовувати відповідні засоби індивідуального захисту. Тому місцевим органам влади необхідно продовжувати зосереджуватися на інтеграції питань безпеки та гігієни праці (БГП) у розвиток сільського господарства та рибальства; створювати та тиражувати моделі, які ефективно впроваджують практики БГП, що відповідають реальним умовам. Для підприємств БГП слід розглядати як один із факторів, що сприяють підвищенню конкурентоспроможності, пов'язаної з покращенням умов праці, підвищенням продуктивності праці та сталим розвитком. У контексті оптимізації адміністративного апарату та впровадження дворівневої моделі місцевого самоврядування, управління БГП на низовому рівні також висуває нові вимоги до впровадження; деякі завдання на низовому рівні вимагають від комунального рівня більшого професійного ставлення до координації, управління та впровадження.

Співпраця з підприємствами для створення безпечного робочого середовища.

З точки зору підтримки бізнесу, пані Буй Тхі Нінь, заступниця директора відділення В'єтнамської федерації торгівлі та промисловості у місті Хошимін, заявила, що безпека та гігієна праці є спільною відповідальністю бізнесу, державних органів управління та працівників. У контексті міжнародних стандартів, які все більше зосереджуються на умовах праці та соціальній відповідальності в ланцюжку поставок, підприємствам необхідно підвищувати обізнаність, покращувати умови праці та формувати культуру безпеки на виробництві. Відділення В'єтнамської федерації торгівлі та промисловості у місті Хошимін сподівається продовжувати координацію з місцевими органами влади щодо підтримки бізнесу з метою покращення умов праці та підвищення ефективності роботи з охорони праці та гігієни праці.

Доповідачі обмінялися думками на тематичній дискусійній сесії щодо сприяння безпеці та гігієні праці в ланцюгах створення вартості креветок та рису в дельті Меконгу.

У місті Кантхо пан Нгуєн Нгок Фуок, керівник відділу праці та зайнятості Департаменту внутрішніх справ міста Кантхо, зазначив, що останнім часом Департамент посилив керівництво, інспекції, навчання та сприяв цифровій трансформації в галузі комунікації з питань безпеки та гігієни праці. Застосування технологій, включаючи штучний інтелект, для підтримки створення навчальних відеороликів щодо безпечної експлуатації обладнання, використання засобів індивідуального захисту та профілактики професійних захворювань зробило комунікаційний контент більш наочним та доступним.

Департамент також координує навчання з питань безпеки та гігієни праці для працівників, які не працюють за контрактом, виробничих домогосподарств та кооперативів у сільськогосподарському ланцюжку, особливо тих, хто безпосередньо експлуатує машини та обладнання; таким чином підвищуючи обізнаність та навички у запобіганні ризикам, зменшуючи кількість нещасних випадків на виробництві та поступово формуючи культуру безпеки у виробництві.

Пан Нгуєн Хоа Нян, заступник директора акціонерної компанії «Co Chien Seafood», ґрунтуючись на своєму бізнес-досвіді, вважає, що дотримання правил безпеки та гігієни праці й виконання соціальної відповідальності сприяє зміцненню довіри з клієнтами та партнерами. У компанії регулярно впроваджуються практики безпеки та гігієни праці, інтегровані в кожен етап виробництва. Щорічно компанія організовує навчання з охорони праці, інструктує працівників щодо безпечної експлуатації обладнання та проводить регулярні медичні огляди для своїх працівників.

На семінарі експерти зазначили, що під час переробки креветок та рису працівники можуть стикатися з багатьма ризиками: холодне та вологе середовище, органічний пил, шум, хімічні речовини, повторювані робочі пози тощо. Тому підприємствам необхідно покращувати умови праці, організовувати відповідну робочу силу, організовувати регулярні медичні огляди, виявляти професійні захворювання на ранній стадії та контролювати використання засобів індивідуального захисту.

Делегати позують для пам'ятного фото на семінарі/майстер-класі.

Думки, висловлені на семінарі, показали, що забезпечення безпеки та гігієни праці є не лише вимогою у виробництві та бізнесі, а й вирішальним завданням у реалізації партійних директив та державної політики і законів щодо турботи про здоров'я та життя працівників та їх захисту. Коли безпеці та гігієні праці приділятиметься увага від заводів до сировинних районів, від підприємств до кооперативів та виробничих господарств, ланцюги створення вартості креветок та рису в дельті Меконгу матимуть міцнішу основу для стабільного, сталого розвитку, гармонізації економічної ефективності та соціальної відповідальності.

Текст і фото: КІЄН КВОК

Джерело: https://baocantho.com.vn/an-toan-lao-dong-nen-tang-phat-trien-ben-vung-chuoi-tom-lua-a205557.html