Урок 5: Гідний статусу та ролі найвищого керівного органу Партії

Куточок Бакніня сьогодні. (Фото: В'єт Хунґ)

Це призначення вимагає інновацій у методах керівництва, вдосконалення лідерських та управлінських здібностей, демонстрації високої політичної рішучості в управлінні, адмініструванні та впровадженні. Ці рішення повинні завжди рішуче впроваджуватися партійними комітетами всіх рівнів, щоб партійний з'їзд був гідним свого статусу та ролі, забезпечуючи успішну реалізацію мети – багатого народу, сильної країни, демократії, справедливості та цивілізації.

Початкові опитування на місцях показали, що документи та резолюції партійних з'їздів усіх рівнів подолали «старі методи» та «стереотипи». Щоб втілити резолюції в життя, потрібна ще більша наполегливість, рішучість та здатність долати перешкоди «інерції» в мисленні та діях; покращувати управлінські здібності, рішуче долати слабкості, застій та стан уникнення відповідальності в керівництві, керівництві та реалізації; ретельно перевіряти та контролювати, чітко визначаючи колективну та індивідуальну відповідальність.

Говоріть правильні речі та робіть їх, покращуйте управлінські можливості

Наша партія дедалі більше усвідомлює значення та важливість інноваційних методів керівництва, покращення лідерських та управлінських здібностей, а також бойової сили низових партійних організацій у здатності реалізувати цілі, бачення та місію партії.

У документах 6-го з'їзду наголошувалося: для того, щоб добре керувати та управляти, необхідно приймати правильні та своєчасні рішення, а також організовувати їх виконання. Підготовка та прийняття рішень повинні відповідати суворій процедурі. Особи, які приймають рішення, повинні нести відповідальність за свої рішення. Починаючи з 7-го з'їзду і дотепер, документи партійних з'їздів та спеціалізовані резолюції з питань партійного будівництва визначали завдання та рішення для впровадження інновацій у методи керівництва. Резолюція № 28-NQ/TW від 17 листопада 2022 року 6-ї конференції Центрального Комітету партії (13-й скликання) визначила мету: створити сильні та суттєві зміни в інноваціях методів керівництва партією для політичної системи, забезпечуючи ефективність, практичність та близькість до реальності, задовольняючи вимоги всебічного керівництва партією в новий період.

Починаючи з 7-го з'їзду, документи партійних з'їздів та спеціалізовані резолюції з питань партійного будівництва визначали завдання та рішення для впровадження інновацій у методи керівництва.

25 вересня на робочій сесії з постійними комітетами підкомітетів 14-го з'їзду партії з метою розгляду та надання висновків щодо подальшого вдосконалення проектів документів Генеральний секретар То Лам підтвердив, що інтеграція 3-х звітів до Політичного звіту допомагає забезпечити послідовну стратегічну логіку між мисленням, цілями та політичними інструментами; подолати ситуацію «правильно говорити, але важко робити». Документи 14-го з'їзду повинні нести дух новаторства, бути справжнім компасом для дій на період 2026-2031 років, з баченням на 2035-2045 роки і далі; бути як високо спрямованими, так і здатними до конкретних вимірювань, впровадження, перевірки та моніторингу. Генеральний секретар То Лам неодноразово всебічно наголошував на тому, як негайно впровадити політику, завдання та цілі, згадані в проектах документів, поданих на 14-й з'їзд, не чекаючи офіційного видання резолюції, та зосередитися на «управлінні впровадженням», де центром є люди та бізнес, а мірилом є практична ефективність.

Опитування та спостереження за місцевою реальністю показують, що партійні з'їзди всіх рівнів оперативно коригували свої цілі та завдання відповідно до змін у реальності, подолавши ситуацію, коли резолюції з'їзду є лише загальними та розпливчастими, а потім повільно впроваджуються або впроваджуються формальним чином. Саме це необхідно робити в процесі підготовки та організації партійних з'їздів усіх рівнів, поряд з процесом інновацій та креативності, забезпечуючи дії, що відповідають політичній рішучості всієї партії та кожної низової партійної організації. Говорити правильні речі та робити їх, щоб бути справді ефективними.

Резолюція 1-го з'їзду провінційного партійного комітету Бакнінь встановила цільовий показник темпів зростання ВВП на рівні 11-12% на рік на період 2026-2030 років (вище за національний показник, зазначений у проекті документа, поданому на 14-й Національний партійний з'їзд). Під час підготовки політичної доповіді провінційний партійний комітет Бакнінь негайно розгорнув проекти та завдання для сприяння зростанню. У серпні провінція залучила майже 7 мільярдів доларів США інвестицій, розпочала проект будівництва Міжнародного аеропорту Гія Бінь площею майже 2000 гектарів та проект індустріального парку Сонг Май-Нгіа Чунг площею понад 197 гектарів...

Усвідомлюючи мету якнайшвидшого перетворення провінції Кханьхоа на централізовано кероване місто, перший з'їзд провінційного партійного комітету Кханьхоа схвалив Програму дій, в якій чітко зазначено плани, проекти та детальні плани для кожного сектору та сфери, а також було вирішено створити комплексну цифрову платформу для моніторингу та нагляду за прогресом впровадження, інтеграції міжгалузевих даних та механізмів раннього попередження про завдання, які відстають від графіка або не мають ресурсів. Проект Програми дій, поданий на перший з'їзд провінційного партійного комітету Тхай Нгуєн, містить додаток, в якому чітко зазначено 23/88 програм, проектів та ключових завдань, які мають бути виконані у 2025 році...

У розмові з нами багато кадрових працівників та членів партії розмірковували над реальністю останніх років, коли резолюції партійних комітетів говорять правду, але їх виконання все ще є слабкою ланкою. Слова правдиві, але реалізація не досягає обіцяних результатів. Члени партії та багато людей були вражені, коли на конференції згадали вказівку Генерального секретаря То Лама щодо поширення 4 резолюцій Політбюро від 16 вересня, і висловили сподівання, що ця політика швидко набуде практичної ефективності: необхідно створити публічну «цифрову панель інструментів», яка оновлюватиметься щотижня та щомісяця, для моніторингу основних показників, вузьких місць, прогресу виконання кожної резолюції, а також запросити незалежні експертні групи та відділи оцінки політики до участі в оцінці рішень, їх аналізі та наданні об’єктивного зворотного зв’язку.

«Інновації для прориву та лідерства»

Інновації в мисленні в усіх сферах діяльності партії та держави є нагальним, і водночас постійним і довгостроковим завданням. Резолюція № 06-NQ/HNTW від 29 березня 1989 року 6-ї конференції Центрального Комітету партії (шостий термін) виклала 5 принципів інновацій, у яких стверджувалося: інновації полягають не у зміні соціалістичної мети, а в тому, щоб ефективно реалізувати цю мету за допомогою правильних концепцій соціалізму, відповідних форм, кроків і заходів.

Говорячи про політику підбиття підсумків 40 років впровадження процесу оновлення, Генеральний секретар То Лам наголосив, що результати, досвід та уроки 40 років оновлення є не лише найяскравішими моментами історії мислення в галузі розвитку, але й мають стати основою для встановлення «нового шляху» побудови та розвитку соціалістично орієнтованої ринкової економіки, моделі зростання та трансформації девізу розвитку з «інновації заради розвитку» на «інновації заради прориву та лідерства».

Дослідження багатьох місцевостей показує, що політичний характер, лідерські здібності, навички прийняття рішень, зразкова поведінка та довіра членів партійного комітету відіграють вирішальну роль в організації виконання рішень партійного комітету. Центральний Комітет вимагає від нового партійного комітету, який несе відповідальність за керівництво організацією для успішного виконання рішень партійних з'їздів усіх рівнів та Резолюції 14-го з'їзду, бути зразковим політичним характером, інтелектом, моральними якостями, способом життя, здібностями та престижем; бути справжнім центром солідарності, чистоти, сили, єдності волі та дії; мати стійкий політичний характер, бачення, новаторське мислення, тісні зв'язки з народом; мати лідерські та управлінські здібності, а також високу бойову силу, що відповідають вимогам нового етапу розвитку.

Висновок Політбюро від 14 квітня 2025 року № 150-KL/TW керує розробкою кадрових планів для партійних комітетів обласного рівня, що підлягають об'єднанню, злиттю, та новостворених партійних комітетів комунального рівня з вимогою твердого дотримання принципів, забезпечення суворості, демократичності, публічності, прозорості, об'єктивності, справедливості, неупередженості та дотримання правил. Політбюро вимагає особливої уваги та розвитку політичних якостей, етики, способу життя, лідерських здібностей, престижу, особливо інноваційного та креативного мислення, сміливості думати, сміливості діяти, сміливості брати на себе відповідальність за спільну справу та мати конкретні результати та продукти праці; не знижувати стандарти заради структури; повністю уникати місцевих тенденцій, місцевих думок, «групових інтересів» та негативу під час призначення, розстановки та введення кадрів. У проекті звіту, що підсумовує 15 років впровадження Статуту партії (2011-2025), а також пропонує та спрямовує доповнення та зміни до Статуту партії, чітко зазначено: Пілотування Політбюро та вищих партійних комітетів, що призначають виконком, постійний комітет, секретаря, заступника секретаря, ревізійну комісію, голову та заступника голови ревізійної комісії партійного комітету безпосередньо підпорядкованого Центральному Комітету та новостворених партійних комітетів та організацій усіх рівнів, підтверджує чітке дотримання та неухильність до Статуту партії, принципів організації та діяльності партії, демонструючи водночас гнучке керівництво та напрямок, що відповідає вимогам національного розвитку в новій ситуації.

Дотримання реальності та розвиток теорії є основою проривного мислення. Усвідомлення нової ери вимагає від нашої партії систематичного та розумного підходу до реальності. «Коли є правильна політика, успіх чи невдача цієї політики залежить від того, як організована робота, як відбираються кадри та де проводиться інспекція. Якщо ці три речі є нечіткими, то якою б правильною не була політика, вона буде марною». Вчення президента Хо Ши Міна також є головним орієнтиром партії, який партійні комітети та низові організації прагнуть застосовувати на практиці під час підготовки та проведення партійних з'їздів усіх рівнів, «впроваджуючи інновації, щоб прорватися та вести за собою», поширюючи мотивацію та прагнення до розвитку до 2030 року. В'єтнам — це країна, що розвивається, із сучасною промисловістю, високим середнім доходом, яка реалізує бачення до 2045 року стати розвиненою країною з високим рівнем доходу, неухильно рухаючись до соціалізму.

Урок 4: Заохочення новаторства, зразкових ролей та креативності

Урок 3: Рішучість, практичність, зміцнення соціального консенсусу

Урок 2: Постійні зусилля в інноваціях та проривному мисленні

Урок 1: Поширення мотивації та прагнень розвитку від партійних з'їздів на всіх рівнях

ГРУПА РЕПОРТЕРА

Джерело: https://nhandan.vn/bai-5-xung-dang-tam-voc-vai-tro-co-quan-lanh-dao-cao-nhat-cua-dang-post913002.html