Офіцери та солдати батальйону 97 Генерального штабу 4-го військового округу разом читали газети під час перерви.

Як підрозділ, відповідальний за навчання та проведення радіоелектронної розвідки, а також регулярно виконує завдання радіоелектронної безпеки під час важливих подій у Військовому окрузі, батальйон 97 завжди стикається з високими вимогами та інтенсивним робочим навантаженням. Це вимагає від офіцерів та солдатів сильної політичної рішучості, відмінних професійних навичок та високого почуття відповідальності. Ґрунтуючись на цьому практичному досвіді, партійний комітет батальйону конкретизував директиви Постійного комітету партійного комітету 4-го військового округу щодо створення «Чотирьох хороших партійних відділень» та «Чотирьох хороших низових партійних комітетів» за допомогою багатьох практичних рішень. Серед них модель «Член партії подає приклад з п’яти осіб» визначена як ключовий напрямок, що охоплює: проактивну обізнаність, проактивні дії, проактивну дисципліну, проактивне подолання недоліків та проактивну допомогу масам.

Модель впроваджується синхронно від партійного комітету батальйону до підпорядкованих партійних відділень, тісно пов'язаних з центральними політичними завданнями підрозділу. Відповідно, кожен офіцер і член партії повинен бути справді центральним елементом у всіх завданнях; їхні слова повинні відповідати їхнім діям, і вони повинні бути прикладом для наслідування масами. Капітан Тран Ван Кієм, начальник станції №2, поділився: «Робота підрозділу унікальна тим, що він часто виконує завдання в стресових умовах, що вимагає дуже високої безпеки та точності. Тому офіцери та члени партії повинні завжди бути зразковими у своїй поведінці, пунктуальності, трудовій дисципліні та почутті відповідальності у виконанні кожного завдання. Коли члени партії подають приклад і серйозно виконують свою роботу, солдати добровільно наслідуватимуть цей приклад, створюючи єдність у всій команді станції».

Ця модель не лише сприяє зразковій поведінці у виконанні професійних обов’язків, але й сприяє зміцненню духу єдності та солідарності в усьому підрозділі. Партійний комітет батальйону регулярно вдосконалює комплексний лідерський потенціал партійних комітетів та відділень на всіх рівнях; усі важливі політики та рішення обговорюються демократично та узгоджуються перед впровадженням. Лейтенант Тран Куанг Хао, заступник начальника станції №1, сказав: «Що ми найбільш чітко відчуваємо з цієї моделі, так це значне підвищення почуття відповідальності серед офіцерів та членів партії. Для складних, нових або важких завдань офіцери та члени партії завжди добровільно беруть на себе ініціативу. Це створює довіру та мотивацію для солдатів працювати зі спокоєм та залишатися відданими підрозділу».

Поряд із виконанням професійних обов'язків, партійний комітет батальйону завжди визначав ключовим завданням побудову стандартизованої системи та управління дисципліною. Кожен офіцер і член партії повинен бути справжнім взірцем у дотриманні нормативних актів, підтримці дисципліни та дотриманні правил підрозділу. Завдяки серйозному та скоординованому впровадженню різних рішень, дотримання дисципліни в підрозділі завжди підтримувалося. Для поглиблення моделі партійний комітет батальйону також пов'язав впровадження моделі «Член партії подає хороший приклад» з конкретними практичними моделями. Яскравим прикладом є модель «Член партії керує зразковою командою радіостанції», яка доручає членам партії безпосередньо контролювати, наставляти та уважно стежити за ідеологічною ситуацією та результатами навчання військ. В результаті, якість управління, дотримання дисципліни та результати навчання на рівні команди радіостанції значно покращилися.

Окрім виконання професійних обов'язків, партійний комітет батальйону також приділяє особливу увагу матеріальному та духовному благополуччю солдатів. Щомісяця партійні комітети всіх рівнів безпосередньо зустрічаються та підтримують солдатів, які стикаються з труднощами, новобранців та тих, хто має ідеологічні проблеми, що потребують уваги, щоб швидко їх зрозуміти та вирішити. Ці щирі та тісні зустрічі не лише допомагають офіцерам зрозуміти ідеологічну ситуацію солдатів, але й сприяють побудові єдиного та демократичного середовища в підрозділі. Капітан Та Куанг Хой, секретар партійного комітету та політичний комісар батальйону, підтвердив: «Модель «Член партії подає добрий приклад» створила позитивні зміни в свідомості та діях офіцерів та членів партії. Новаторська та зразкова роль демонструється більш чітко, що сприяє покращенню якості керівництва партійними комітетами та відділеннями; формуванню духу єдності, згуртованості та високої рішучості в усьому підрозділі». Впровадження моделі «Член партії подає добрий приклад» значною мірою сприяло видатній роботі партійного комітету батальйону 97 протягом багатьох років поспіль, що принесло батальйону звання «Підрозділу перемоги».

«Зразкова модель п’яти пріоритетів для членів партії» партійного комітету 97-го батальйону створює потужний хвильовий ефект, стаючи типовою моделлю для відомств та підрозділів штабу 4-го військового округу для навчання та вчення, сприяючи створенню мотивації для заохочення офіцерів та солдатів до змагання у навчанні та відданості; побудові чистої та сильної партійної організації та всебічно сильного підрозділу, який є «зразковим та видатним», що відповідає вимогам місії в новій ситуації.

    Джерело: https://www.qdnd.vn/quoc-phong-an-ninh/xay-dung-quan-doi/dang-vien-neu-guong-5-truoc-1041801