Heineken зайшов у глухий кут.

Основні акціонери Heineken закликали компанію порушити традицію та призначити зовнішнього кандидата на посаду генерального директора, щоб пришвидшити процес пошуку наступника Дольфа ван ден Брінка.

Основні акціонери Heineken заявили, що хочуть, щоб пивна компанія шукала зовнішнього генерального директора, а не призначала інсайдера. Фото: Reuters .

Нещодавно, за даними Financial Times, двоє інвесторів з 15 найбільших акціонерів Heineken заявили, що хочуть, щоб пивна компанія припинила свою традицію призначення керівників виключно зсередини, і натомість шукала зовнішнього генерального директора, який би провів компанію через нинішній складний період.

Наприкінці минулого місяця Дольф ван ден Брінк пішов з посади генерального директора, майже через шість місяців після того, як Heineken оголосив про свій відхід, але компанія ще не підтвердила його наступника.

Жульєн Альбертіні, портфельний менеджер First Eagle Investments та один із 10 найбільших акціонерів Heineken, висловив жаль з приводу відходу Ван ден Брінка, але наголосив, що це також дало Раді можливість призначити лідера зі «свіжим поглядом». «Я схиляюся до того, щоб залучити когось іззовні для управління компанією», – сказав він.

Тим часом інший акціонер, Деніел Дж. О'Кіф, портфельний менеджер Artisan Partners, також сподівається, що компанія обере зовнішнього генерального директора. Однак він стурбований тим, що Heineken може бути важко залучити справді видатного кандидата.

За його словами, оскільки це голландська сімейна компанія, вони можуть захотіти найняти голландця, але не будуть готові платити необхідну компенсацію за залучення потенційно здібного керівника. «Враховуючи історію компанії, ми дуже ймовірно отримаємо ще одного генерального директора, який буде лише посереднім», – додав він.

Наразі Heineken контролюється родиною Де Карвалью-Хайнекен через контрольний пакет акцій. Члени цієї родини обіймають 5 з 8 місць у раді директорів материнської компанії.

За 87 років своєї публічної діяльності Heineken жодного разу не призначала генерального директора, який би був повністю іноземцем, і лише один генеральний директор не був нідерландцем. За даними джерел, знайомих з цим питанням, рада директорів Heineken наразі розділена між двома варіантами: просування внутрішнього керівника або наймання зовнішнього лідера.

Вам також може сподобатися

Криптовалютний ринок сьогодні, 25 червня: Останній прогноз для Bitcoin(NLĐO) - На тлі відтоку коштів з ETF біткойна, найбільша у світі криптовалюта, за прогнозами, продовжить падати нижче позначки в 59 000 доларів.

Для яких проектів відновлюваної енергетики Gia Lai нещодавно залучила інвесторів?Провінція Гіалай щойно схвалила інвесторів для 10 проектів вітрової, сонячної та гідроенергетики із загальним капіталом понад 14 000 мільярдів донгів.

Кожна сім'я в районі Курячого ринку - Рисового ринку отримує тимчасову житлову допомогу у розмірі 8-10 мільйонів донгів на місяць.За даними Народного комітету округу Бен Тхань, домогосподарства, які мають право на переселення в рамках проекту реконструкції району Ма Ланг, отримають підтримку у розмірі 8-10 мільйонів донгів на місяць на домогосподарство, з максимальним розміром 24 мільйони донгів.

Рішення Дольфа ван ден Брінка залишити свою посаду раніше, ніж очікувалося, застало Раду директорів зненацька. Раніше Heineken сподівалася, що він продовжить очолювати компанію ще два-три роки.

Рішення Дольфа ван ден Брінка піти раніше запланованого часу поставило раду директорів Heineken у скрутне становище. Фото: Reuters.

Його відхід також ставить Heineken у глухий кут, без чіткого наступника всередині компанії. Двома головними кандидатами на посаду генерального директора є Жако ван дер Лінден, який очолює Азіатсько-Тихоокеанський регіон Heineken, та Гленн Катон, громадянин Великої Британії, який приєднався до компанії два роки тому і наразі контролює операції в Європі.

Однак деякі члени правління стурбовані тим, що жоден з них ще не готовий обійняти керівну посаду. Тим часом інші вважають, що Heineken час звернутися до зовнішнього керівництва, щоб досягти змін.

Наразі Heineken співпрацює з компанією з підбору керівників Russell Reynolds, щоб знайти відповідних кандидатів.

Невизначеність щодо особи наступника Ван ден Брінка чинить тиск на акції Heineken, які з початку року вже впали приблизно на 5%.

Минулого тижня Deutsche Bank також знизив свою рекомендацію щодо акцій пивної компанії з «купувати» до «тримати», частково через невизначеність навколо зміни керівництва. У відповідь Heineken опублікував заяву, в якій повідомив, що процес відбору нового генерального директора буде завершено найближчим часом.

Окрім проблем із керівництвом, голландська пивоварна компанія також стикається зі зниженням споживання пива на західних ринках, тоді як операційні витрати продовжують зростати. Ці труднощі сприяли хвилі змін у керівництві алкогольної галузі, зокрема в Diageo та Rémy Cointreau.

О'Кіф стверджував, що якщо Heineken хоче залучити найкращу людину на посаду генерального директора, їй потрібно провести глобальний пошук і надати обраному кандидату повноваження для реалізації власної стратегії. «Я підозрюю, що родина, яка контролює компанію, ніколи не надасть новому генеральному директору такого рівня автономії», – зазначив він.

Вам також може сподобатися

Райони в Хошиміні, де ціни на житло перевищують 400-500 мільйонів донгів/м2.Проекти квартир та малоповерхового житла в центральному районі Хошиміна, чотирикутному районі Бен Тхань або проекти рекультивації земель у Кан Зіо пропонуються за ціною 400-500 мільйонів донгів/м2.

Акції Vingroup падають, індекс VN знижується.25 червня тиск продавців на акції Vingroup виник по всій галузі, що призвело до втрати індексу VN-Ix майже на 15 пунктів та перервало серію з трьох днів поспіль зростання.

Незабаром у Ханої відбудеться міжнародна виставка технологій переробки, пакування та обробки.З 13 по 15 жовтня у Виставковому центрі В'єтнаму відбудеться виставка ProPak Hanoi 2026, на якій будуть представлені нові технології, рішення та тенденції в галузі переробки та пакування.

Джерело: https://znews.vn/heineken-roi-vao-be-tac-post1657451.html