Коли розпочав роботу новий районний комітет...

QTO - Сьогодні в багатьох житлових районах округу Бадон перебудова та реорганізація кварталів і житлових груп привертає особливу увагу з боку людей. Основна політика партії та держави поступово впроваджується завдяки увазі, розумінню та відповідальному внеску людей.

Зустрічі, проведені до запланованої дати.

На виконання Директиви 21/CT-TTg Прем'єр-міністра щодо перебудови та реорганізації сіл і житлових районів, район Бадон розробив план перебудови 26 існуючих житлових районів у 9 нових житлових районів, включаючи: Фанлонг, Лонг Тхань, Лонг Хао, Лонг Хоа, Туонг Сон, Куанг Лонг, Лу Фонг, Куанг Фонг та Куанг Хай.

Згідно з планом, реорганізація буде проведена на основі ретельного дослідження чисельності населення, кількості домогосподарств, географічних умов, історичних традицій, культури, звичаїв та громадських відносин у кожному районі. Метою є формування житлових кластерів більш відповідного розміру, підвищення ефективності управління та краще обслуговування людей у ​​нових умовах.

Згідно із запропонованим планом, у районі Ба Дон буде реорганізовано існуючі 26 кварталів та житлових груп у 9 нових житлових груп - Фото: HL

Товариш Тран Тхань Хунг, голова Народного комітету округу Ба Дон, сказав, що це важливе завдання, оскільки воно безпосередньо стосується життя, думок та прав народу. Тому кожен крок його реалізації здійснюється в дусі відкритості, прозорості, демократії та сприяння праву народу на самоврядування.

«Перебудова та реорганізація житлових районів повинні не лише забезпечувати дотримання норм, а й підтримувати стабільність житлової зони, сприяти традиціям солідарності громади, сприяти державному управлінню та організовувати масові рухи на низовому рівні», – наголосив товариш Тран Тхань Хунг.

Відповідно до загальної політики місцевої влади, консультаційні зустрічі проводилися в житлових районах. У громадському центрі округу №3, після ознайомлення з роз'ясненнями політики, мешканці безпосередньо висловлювали свої думки, ставили запитання та висловлювали побажання щодо нового житлового району.

Пан Нгуєн Суан Сон, голова районного відділення №3, сказав: «Під час реалізації проекту реорганізації районного відділення комітет району, партійний комітет та керівництво району організували зустрічі для створення єдності всередині партійного відділення, масових організацій та низових сил. Люди дуже підтримують нас, і я вірю, що цей проект закону незабаром стане реальністю, відповідаючи прагненням народу».

Люди не стоять склавши руки.

За словами пана Нгуєна Хонг Сона, керівника житлової групи Чионг Сон, реорганізація житлових груп є доречним кроком у нинішніх умовах. «У контексті впровадження дворівневої моделі місцевого самоврядування та сприяння цифровій трансформації реорганізація житлових груп є розумною та доцільною. Більш оптимізований апарат сприятиме кращому управлінню. Більша географічна зона також створить умови для економічного розвитку та будівництва громадських об'єктів», – сказав пан Сон.

Пан Фан Сюань Лой з району №3 зазначив, що процес впровадження в місцевості був дуже систематичним, від складання пропозиції та збору думок від лідерів районних груп до збору думок від усього населення, все це відбувалося прозоро та демократично. Він також високо оцінив увагу, приділену історичним та культурним факторам під час розробки проекту. Люди були задоволені та погодилися з тим, що для назв нових районів було обрано географічні назви з багатою історією та культурою, такі як Фан Лонг, Лонг Хоа, Лонг Хао, Туонг Сон, Лу Фонг…

Мешканці безпосередньо діляться своїми думками та висловлюють побажання щодо нового житлового району - Фото: HL

Громадський консенсус формується не лише шляхом переконання, а й шляхом діалогу, слухання та активної участі. Коли людей інформують, з ними консультують та вони залучають до процесу планування, політика реорганізації житлових районів отримує підтримку від тих, кого вона безпосередньо стосується.

Пані Хоанг Тхі Біч Тхуй, голова відділу культури та соціальних справ району Ба Дон, повідомила, що наразі місцева влада організовує збори виборців у мікрорайонах та житлових районах, щоб зібрати громадську думку щодо плану переселення. Активізуються зусилля з пропаганди, щоб допомогти людям зрозуміти мету та значення цієї політики, а також заохотити їх до безпосередньої участі у наданні відгуків щодо плану. Прагнучи завершити процес консультацій з представниками домогосподарств до 20 червня 2026 року, район Ба Дон продовжить перегляд та вдосконалення плану для подання його компетентним органам на розгляд відповідно до нормативних актів.

Хто «підтримуватиме ритм» нового району?

Окрім згоди з цією політикою, найнагальнішим питанням для людей зараз є те, як функціонуватиме новий апарат ТРП (Партійного комітету розвитку Народної армії) та хто буде безпосередньо відповідальним за його завдання на низовому рівні.

Пані Тран Тхі Хань Чау, секретар партійного відділення житлового району Кау, вважає, що реорганізація є неминучою тенденцією, і багато людей передбачали це заздалегідь. «Як і у випадку з об’єднанням комун та районів у минулому, спочатку буде певна незвичність, але люди поступово звикнуть до цього. Відповідно, житловий район буде більшим, а робоче навантаження – вищим», – заявила пані Чау.

За її словами, зі зростанням масштабів Програми розвитку телекомунікацій (TDP) змінюються також вимоги до посадовців на місцях. Молоді, динамічні люди, здатні застосовувати інформаційні технології, матимуть більше переваг на цьому новому етапі. «Старші посадовці, такі як ми, мають досвід, але їм важко встигати за технологіями, як молодому поколінню. Тому потрібен відповідний перехід, щоб відповідати вимогам нової роботи», – поділилася пані Чау.

Мешканці району Ба Дон обговорюють політику перебудови та реорганізації кварталів і житлових груп - Фото: HL

Поділяючи цю думку, пан Цао Мінь Та, голова житлової групи Ван Чунг з понад 25-річним досвідом роботи на місцях, вважає, що об'єднання є правильною політикою та отримало підтримку людей. Однак, за словами пана Та, з більшою площею та більшою кількістю домогосподарств управління, безумовно, буде складнішим, ніж раніше.

«Раніше існувало багато підрайонів, але тепер, коли їх реорганізували у більші одиниці, посадовці повинні бути справді компетентними. Особливо в сільськогосподарських виробничих районах посадовці повинні не лише добре управляти, але й розуміти людей, місцеву місцевість і мати практичний досвід», – зазначив пан Та.

Він вважає, що знайти когось, хто є одночасно здатним до управління, відповідальним, близьким до людей та володіє інформаційними технологіями, — непросте завдання. Цього також побажають багато людей, які очікують на новий апарат Народного комітету.

Тим часом пан Нгуєн Сюань Сунг з округу №3 висловив сподівання, що нещодавно реструктуровані посадовці на місцях справді матимуть необхідну кваліфікацію, відданість справі та відповідальність. «Люди хочуть, щоб посадовці були ближче до людей, прислухалися до їхніх думок та прагнень. У цьому полягає справжній успіх реструктуризації», – заявив пан Сунг.

Для завершення реструктуризації та реорганізації низового управління ще попереду багато кроків та процесів. Однак безпосередня участь кожного громадянина з ентузіазмом та відповідальністю є вирішальною основою для безперебійного впровадження політики, спрямованої на побудову раціонального, ефективного, результативного та зручного для людей низового управління на новому етапі.

Хьонг Ле

Джерело: https://baoquangtri.vn/xa-hoi/202606/khi-to-dan-pho-moi-bat-dau-9611222/