Міська кооперативна спілка сприяє просуванню брендів продукції для асоційованих груп, кооперативів та спілок.

Розширте свою мережу

З моменту приєднання до швейної фабрики Thanh Binh, пані Хюїнь Тхі Мі Нунг, житлової групи Конг Луонг, району Ви Да, завжди мала стабільну роботу та дохід. «Приєднавшись до TLK, сестри з групи ділилися моїм досвідом, підтримували мене та навчали технікам шиття. TLK не лише обмежується роботою, щоб заробляти на проживання, але й є місцем, де члени групи можуть ділитися радощами та печалями життя, навчатися та допомагати одна одній у роботі», – зізналася пані Нунг.

За словами пані Нгуєн Тхань Бінь, керівника Thanh Binh Garment Group, при вступі до TLK усі члени отримують медичне страхування. Члени не лише наполегливо працюють, щоб мати стабільний дохід від 6 до 13 мільйонів донгів з особи на місяць, але й разом зміцнюють солідарність та підтримують одне одного в роботі.

Як і швейна фабрика Thanh Binh, швейна фабрика Dieu Khanh у житловому комплексі Van Duong, район Vy Da з моменту свого заснування забезпечила стабільну роботу 23 членам команди та багатьом сезонним працівникам у цій місцевості.

Виробничо-сервісний кооператив з виробництва бамбука та ротанга Бао Ла, комуна Дан Дьєн, існує вже 18 років. Щоб закріпитися на ринку та постійно розширювати масштаби виробництва, кооператив постійно впроваджує інновації та створює дизайн, а також способи взаємодії з клієнтами в цифрову епоху. Пан Во Ван Дінь, директор кооперативу, зазначив: «Наразі кооператив налічує 88 членів і виробляє типові вироби з місцевих бамбукових матеріалів. Продукція кооперативу не лише споживається в місті та за його межами, але й експортується до низки країн, таких як Китай, Японія тощо».

Не зупиняючись на збереженні та розвитку місцевого традиційного ткацтва, щоб йти в ногу з ринковим та споживчим попитом, Кооператив перейшов на виробництво виробів ручної роботи з ротанга та бамбука з більш ніж 500 різними дизайнами. Щороку Кооператив створює та розробляє 30-40 нових дизайнів. У 2024 році кошики та настільні вироби Кооперативу були удостоєні нагороди Mai An Tiem.

Протягом процесу розвитку Кооператив завжди отримував підтримку від держави, відомств та місцевих органів влади у розширенні свого масштабу, впровадженні продуктів для розширення ринку споживання та розвитку свого бренду. Завдяки цьому виробництво та бізнес Кооперативу зросли, що не лише збільшило прибутки для його членів, але й створило постійні робочі місця для 150 місцевих працівників з доходом 5 мільйонів донгів на місяць з особи.

Підтримка в багатьох сферах

Колективна економіка та кооперативи в місті отримали підтримку в багатьох сферах, починаючи від навчання та сприяння розвитку працівників; сприяння торгівлі, розширення ринку; передачі технологій; доступу до капіталу; інвестицій у інфраструктуру...

Зіткнувшись із такою «підтримкою», колективна економіка та кооперативи також поступово впроваджують інновації та модернізуються, щоб відповідати ринковому механізму. Кооперативи по суті трансформувалися в нову модель, автономну та самовідповідальну. Члени колективних економічних організацій та кооперативів зміцнюються у напрямку спільноти та взаємної підтримки для взаємного розвитку.

Крім того, Кооперативний союз також запровадив та організував для кооперативів участь у ярмарках, демонстрацію та представлення продукції на фестивалях у цьому районі та деяких інших провінціях і містах. Водночас, у рамках проекту «Створення та підтримка онлайн-ринків продукції в районах етнічних меншин та гірських районах» було передано допоміжне обладнання для 5 пунктів онлайн-транзакцій на ринку продукції для кооперативу інформаційних технологій Хюе, кооперативу з виробництва та торгівлі безпечною сільськогосподарською продукцією А Луой, кооперативу «Зелена парча Азаку», фермерського кооперативу А Со та кооперативу громадського туризму Казані.

Пан Нгуєн Ван Хунг, заступник голови Кооперативного союзу, сказав: «На сьогоднішній день у місті налічується 319 кооперативів, з яких 9 було створено нещодавно. Кооперативний союз продовжує розуміти потреби, прагнення, труднощі та проблеми кооперативів, щоб звітувати перед місцевими партійними комітетами та органами влади для підтримки, усунення та вирішення. Міський кооперативний союз також мобілізує, консультує, керує документами та процедурами для місцевих органів влади з метою розширення їхніх мереж, створення кооперативних груп, ТЛК, особливо серед фермерів та жінок... для створення робочих місць для працівників, збільшення доходів членів для створення кооперативів, розширення масштабів виробництва. Міський кооперативний союз також є мостом для ТЛК, кооперативів... для доступу до груп пільгової політики для підтримки розвитку місцевої колективної економіки; активно консультує ТЛК, кооперативи... щодо подання заявок на кредити, створення етикеток та брендів продукції; виконання процедур для отримання сертифікатів VietGAP та знаків відстеження продукції...».

Стаття та фотографії: Thao Vy

Джерело: https://huengaynay.vn/kinh-te/phat-trien-nen-kinh-te-tap-the-hien-dai-quy-mo-156860.html