Vietnam.vn - Nền tảng quảng bá Việt Nam

Тайнінь: 77 низових профспілок створено після об'єднання провінцій.

З моменту об'єднання провінції Тайнінь, Провінційна федерація праці (LĐLĐ) впровадила комплексний набір рішень для сприяння розвитку членства в профспілках та створення низових профспілок і професійних асоціацій. В результаті кількість профспілкових організацій та членів швидко зросла, що сприяло зміцненню профспілкової організації та задовольняло вимоги нової ситуації.

Báo Tây NinhBáo Tây Ninh27/04/2026

За словами Нгуєн Хоай Тханя, заступника голови Провінційної профспілки, з моменту об'єднання провінції Провінційна профспілка створила 77 низових профспілок, які налічують майже 24 000 членів; а також створила 2 низові профспілки в неформальному секторі праці, в результаті чого загальна кількість низових профспілок досягла 34 з 1202 членами.

Крім того, робота щодо рекомендації видатних членів профспілки до партії була приділена увазі профспілками всіх рівнів. Відповідно, було рекомендовано до розгляду 1652 видатних членів профспілки, а 614 товаришів прийнято до партії.

У найближчий період Федерація профспілок провінції визначила необхідність продовження реалізації проривної ініціативи, викладеної в Резолюції Першого з'їзду Профспілки провінції Тайнінь , термін 2025-2030 років, зосереджуючись на розвитку членства в профспілках та створенні низових профспілок у недержавних підприємствах та неформальному секторі, прагнучи збільшувати членство щонайменше на 50 000 членів щороку.
Члени профспілки отримують подарунки Тет від профспілкової організації.

За словами пана Нгуєна Хоай Тханя, для досягнення цієї мети провінційна профспілка посилить пропаганду та мобілізує працівників для добровільного вступу до профспілки; активізує перевірку підприємств, де немає профспілкових організацій; розробить гнучкі моделі мобілізації відповідно до кожного типу підприємства; та просуватиме роль профспілок у промислових зонах та комунах/районах у підтримці створення низових профспілок.

Крім того, продовжується наголос на зусиллях, спрямованих на покращення якості членства в профспілках, розширення застосування інформаційних технологій в управлінні та оцінці діяльності профспілкових організацій, а також на навчанні та розвитку профспілкових посадовців, особливо на низовому рівні.

Також підтримуються регулярні діалоги між працівниками та роботодавцями для вирішення труднощів та побудови гармонійних, стабільних та прогресивних трудових відносин на підприємствах.

Ле Дюк

Джерело: https://baotayninh.vn/tay-ninh-thanh-lap-77-cong-doan-co-so-voi-gan-24-000-doan-vien-sau-hop-nhat-tinh-145179.html


Коментар (0)

Залиште коментар, щоб поділитися своїми почуттями!

У тій самій темі

У тій самій категорії

Того ж автора

Спадщина

Фігура

Бізнеси

Поточні події

Політична система

Місцевий

Продукт

Happy Vietnam
Очі

Очі

Пагода Кхань Хунг, Хайфон

Пагода Кхань Хунг, Хайфон

Щастя у високогір'ї

Щастя у високогір'ї