Продовжуючи традицію «Дисципліни та єдності»

Việt Nam•11/11/2024

Вісімдесят вісім років тому історичний загальний страйк 12 листопада 1936 року, в якому взяли участь понад 30 000 шахтарів, об'єднаних духом «Дисципліни та Солідарності» під керівництвом партії проти гнітючого режиму французьких колонізаторів та їхніх колабораціоністів, здобув переконливу перемогу. Протягом різних історичних етапів будівництва та розвитку покоління шахтарів завжди зберігали та плекали традиції «Дисципліни та Солідарності», створюючи невід'ємну силу вугільної промисловості та робітників гірничодобувного регіону…

Робітники акціонерної компанії «Ванг Дань» ремонтують виробниче обладнання всередині шахти.

Протягом усієї історії вугільної промисловості покоління шахтарів робили свій внесок у будівництво вуглевидобувних ділянок, занурюючи обладнання глибоко під землю, щоб видобувати «чорне золото» для країни. У ті важкі часи «Дисципліна та єдність» стали провідним принципом у будівництві та розвитку об'єктів вугільної промисловості. Наразі вугільна промисловість видобуває все глибше та глибше, продовжуючи стикатися з тиском через виробничі витрати, безпеку праці та непередбачувані стихійні лиха. Однак, щоразу, коли вугільна промисловість стикається з труднощами та викликами, дух і традиції «Дисципліни та єдності» шахтарів посилюються та широко пропагуються.

Після більш ніж десяти років роботи у вугільній промисловості шахтар Данг Туан Ву (гірничодобувний цех №12, акціонерне товариство з вугілля «Ванг Дань») став зразковим працівником із високим доходом у Групі. Пропрацювавши багато років під землею, пан Ву чудово розуміє труднощі шахтарів. Незважаючи на численні труднощі та виклики, на будь-якій посаді чи завданні, він та його колеги завжди об’єднуються та прагнуть долати перешкоди.

Пан Ву поділився: «Тайфун №3 порушив роботу та вплинув на життя шахтарів. Долаючи труднощі, ми завжди демонстрували сильний дух солідарності, працюючи разом, щоб подолати наслідки та швидко стабілізувати виробництво після шторму. Гірничодобувна робота досить важка, але ми працюємо у високоорганізованому та дисциплінованому середовищі, де кожен має можливість навчатися, прагнути та розвиватися. Дотримуючись традиції «Дисципліни та єдності», під час робочого процесу ми завжди підтримуємо високий рівень концентрації на кожному поставленому завданні, яким би незначним воно не було; забезпечуючи максимальне використання корисного часу та зосереджуючись на суворому дотриманні процедур, дозволів та методів будівництва, щоб вироблена продукція відповідала стандартам і не потребувала переробки. Щоб забезпечити щоденну роботу та продуктивність праці, я завжди навчаюся та опановую нове обладнання та технології, а також ефективно організовую роботу для досягнення високої продуктивності та гарної якості продукції».

Керівники вугільної компанії Nam Mau перевіряють заходи безпеки на вугільній шахті.

Для шахтарів вугільної компанії Hon Gai традиція «Дисципліни та єдності» завжди плекалася та підтримувалася поколіннями, незалежно від обставин. Пан Хоанг Фо Буонг, керівник виробничої команди № 2, цеху № 1 – Зіап Кхау (вугільна компанія Hon Gai), поділився: «Традиції «Дисципліни та єдності» передавалися та наслідувалися поколіннями шахтарів, стаючи цінним уроком солідарності та духу дисципліни й єдності, що передавався від наших предків до сучасного покоління. Це ключ до того, щоб допомогти нам подолати всі труднощі та виклики, а також виконати завдання, поставлені підрозділом. Продовжуючи підтримувати традицію «Дисципліни та єдності», ми постійно досліджуємо та розробляємо цілі та плани організації видобутку вугілля в лавах з найменшим можливим зниженням витрат, найвищою ефективністю та забезпеченням безпеки на всіх виробничих майданчиках. Водночас ми вдосконалюємо свою кваліфікацію, щоб відповідати зростаючим вимогам спеціалізації».

Протягом різних історичних періодів традиції «Дисципліни та єдності» завжди плекалися, зберігалися та плекалися поколіннями кадрів і працівників вугільної промисловості, перетворюючи виклики на можливості, особливо в нинішньому нестабільному та непередбачуваному економічному кліматі. Це фундамент, який допомагає TKV (В'єтнамській вугільній корпорації) досягати проривів та стабілізувати виробництво й бізнес у цей складний період. За перші 10 місяців 2024 року загальний дохід Групи оцінюється в понад 137 000 мільярдів донгів, що на 102,5% більше, ніж за аналогічний період минулого року; видобуток сирого вугілля досяг 30,66 мільйона тонн; видобуток земляних та гірських порід досяг 118,1 мільйона ^м³ ; видобуток тунелів досяг 218 415 м; а споживання вугілля досягло 37,76 мільйона тонн.

Пам'ятна дошка, що відзначає подію на Національному історичному місці Генерального страйку шахтарів 12 листопада 1936 року, на перехресті, що веде до шахти Део Най (місто Кам Пха). *Фото Тран Міня*

Пан Ву Ань Туан, генеральний директор TKV, заявив: «У контексті численних труднощів та викликів, які стикається вугільна промисловість, як ніколи раніше, дух «Дисципліни та єдності» продовжує бути великою рушійною силою та духовною підтримкою, закликаючи кожного кадрового та працівника вугільної промисловості до інтенсифікації трудового та виробничого змагання, перетворення викликів на можливості; стабілізації та збільшення виробництва; та подальшого утвердження позиції провідної національної економічної групи. Найближчим часом TKV удосконалюватиме модель «Видобутку та торгівлі вугіллям»; водночас пріоритезуватиме розвиток моделей циркулярної економіки, що відповідають бізнес-моделі та організаційному управлінню Групи».

Джерело