سماجی انشورنس قانون 2024 کے نئے ضوابط کے مطابق ماہانہ پنشن کے فیصلے حاصل کرنے والے یہ علاقے میں پہلے دو کیس ہیں۔

یہی معاملہ محترمہ Nguyen Thi Van (Hoa Trung, Quang Phu ward) اور مسٹر Le Van Dao (Loc Ninh, Tay Ho Commune, Da Nang City) کا ہے جو 1 اگست 2025 سے باضابطہ طور پر ریٹائرمنٹ کے فوائد حاصل کر رہی ہیں۔
ان دونوں نے ماضی میں لازمی سوشل انشورنس (SI) میں حصہ لیا تھا۔ مطلع اور حوصلہ افزائی کے بعد، دونوں نے بعد میں پنشن حاصل کرنے کے لیے رضاکارانہ SI میں حصہ لینے کا فیصلہ کیا۔ مسٹر ڈاؤ نے جولائی 2025 میں تقریباً 200 ملین VND کی ادائیگی کی تاکہ نئے ضوابط کے مطابق 15 سال کی SI ادائیگی کے کافی سال ہوں اور اگست 2025 سے پنشن حاصل کریں جس کی تنخواہ 5 ملین VND/ماہ سے زیادہ ہے۔

فیصلہ دینے کی تقریب میں، محترمہ ٹران تھی تھو ہانگ - بان تھاچ سوشل انشورنس کی ڈائریکٹر نے اس بات کی تصدیق کی کہ ریٹائرمنٹ کا نظام سوشل انشورنس پالیسی کا بنیادی حصہ ہے، جو کارکنوں کے ریٹائرمنٹ کی عمر کو پہنچنے پر ان کے لیے طویل مدتی سماجی تحفظ کو یقینی بناتا ہے۔
سوشل انشورنس قانون 2024 کے نئے ضابطے نے پنشن حاصل کرنے کے لیے سوشل انشورنس کنٹریبیوشن کے سالوں کی کم از کم تعداد کو 20 سال سے کم کر کے 15 سال کر دیا ہے جس نے خود ملازمت کرنے والے کارکنوں کے لیے ماہانہ پنشن حاصل کرنے کے مواقع کھولے ہیں۔ ساتھ ہی انہوں نے امید ظاہر کی کہ آج کے فیصلے کو موصول کرنے والے رضاکارانہ سماجی انشورنس پالیسی کو رشتہ داروں، دوستوں اور پڑوسیوں تک پھیلانے والے سرگرم پروپیگنڈہ ہوں گے، تاکہ زیادہ سے زیادہ لوگ رضاکارانہ سماجی بیمہ کو سمجھیں اور فعال طور پر اس میں حصہ لیں، اپنے حقوق کو یقینی بنانے کے ساتھ ساتھ اپنے بچوں پر بوجھ کم کریں۔
ماخذ: https://baodanang.vn/bao-hiem-xa-hoi-co-so-ban-thach-trao-quyet-dinh-huu-tri-cho-2-nguoi-tham-gia-bao-hiem-xa-hoi-tu-nguyen-3298415.html
تبصرہ (0)