پرنسپل غلط طریقے سے ڈسپلن ملازمین کو فوائد بحال کرنے میں سست

(این ایل ڈی او) - اگرچہ ڈسٹرکٹ پیپلز کمیٹی نے نتیجہ اخذ کیا ہے اور ہدایت کی ہے کہ قواعد و ضوابط کی خلاف ورزی کرنے والے اکاؤنٹنٹ کے حقوق کو بحال کیا جانا چاہئے، پرنسپل نے ابھی تک اس پر عمل نہیں کیا۔

27 مارچ کو، محترمہ ترونگ تھی تھی (پیدائش 1986 میں، ٹران فو پرائمری اسکول (آئی اے کریل کمیون، ڈک کو ڈسٹرکٹ، جیا لائی صوبہ) کی اکاؤنٹنگ آفیسر نے کہا کہ وہ ڈک کو ڈسٹرکٹ کی پیپلز کمیٹی کو ایک پٹیشن بھیجتی رہیں جس میں درخواست کی جاتی ہے کہ ان کے جائز حقوق اور مفادات کی بحالی کی وجہ سے ان کے جائز حقوق اور مفادات کو بحال کیا جائے۔

10 اکتوبر 2024 کو، ٹران فو پرائمری اسکول کے پرنسپل، مسٹر ہونگ ڈان لونگ نے نظم و ضبط اور محترمہ تھوئی کو ملازمت چھوڑنے کے لیے مجبور کرنے کے لیے فیصلہ نمبر 23/QD-TP (QD23) پر دستخط کیے تھے۔ 12 فروری کو، Duc Co ڈسٹرکٹ کی پیپلز کمیٹی نے شکایت کو حل کرنے کے لیے ایک فیصلہ جاری کیا، جس میں یہ نتیجہ اخذ کیا گیا کہ Tran Phu پرائمری اسکول کی پرنسپل کی جانب سے محترمہ تھوئی کے خلاف ان کی ملازمت چھوڑنے کے لیے کی گئی تادیبی کارروائی کافی نہیں تھی، انھیں ملازمت چھوڑنے پر مجبور کرنے کے فیصلے کو منسوخ کیا جانا چاہیے اور ان کے جائز حقوق اور باقی مفادات کا تحفظ ہونا چاہیے۔

محترمہ ترونگ تھی تھوئی کا علاج کے ہسپتال، ٹین ٹریو سہولت، ہنوئی سٹی میں ہو رہا ہے۔

3 مارچ کو، مسٹر ہونگ ڈان لونگ نے فیصلہ 23 ​​کو منسوخ کرنے کا فیصلہ کیا، جس کی وجہ یہ تھی کہ تادیبی کارروائی طریقہ کار کے مطابق نہیں کی گئی۔ تاہم، اب تک، محترمہ تھوئی کو اپنے جائز حقوق اور مفادات ڈیک کو ڈسٹرکٹ کی پیپلز کمیٹی کے فیصلے کے مطابق بحال نہیں ہوئے ہیں۔

محترمہ تھوئے کے مطابق، جب سے نظم و ضبط کے تحت اور نوکری چھوڑنے پر مجبور ہوئے، انہیں اپنی تنخواہ اور چھٹیوں کے بونس نہیں ملے۔ "حقیقت یہ ہے کہ بورڈ آف ڈائریکٹرز اور ٹران فو پرائمری اسکول کے پرنسپل نے میرے جائز حقوق اور مفادات کو بحال نہیں کیا ہے، ایک غیر انسانی فعل ہے، جو ڈک کو ڈسٹرکٹ کی پیپلز کمیٹی کی ہدایت کی تعمیل نہیں کرتا، میرے جائز حقوق اور مفادات کو سنجیدگی سے متاثر کر رہا ہے،" محترمہ تھوئی نے کہا۔

24 مارچ کو فریقین کے درمیان ہونے والی میٹنگ میں، محترمہ تھوئے نے درخواست کی کہ انہیں پوری تنخواہ، مراعات ادا کی جائیں اور ضابطوں کے مطابق اپنے عہدے پر بحال کیا جائے۔

دریں اثنا، مسٹر ہونگ ڈان لونگ نے محترمہ تھوئے کو متعدد ادائیگیوں کی منظوری دی۔ اس کے علاوہ، انہوں نے محترمہ تھوئے سے درخواست کی کہ وہ اسکول کو مالی معاملات طے کرنے کے لیے دستاویزات اور ریکارڈ فراہم کریں۔

تاہم، محترمہ تھوئے کو ایک اکاؤنٹنٹ کے طور پر بحال نہیں کیا گیا تھا لیکن انہیں مسٹر ہونگ ڈان لونگ نے اسکول کے دفتر میں کام کرنے کے لیے تفویض کیا تھا۔ فی الحال، محترمہ تھوئے کا پچھلا کام کسی اور کو سونپا گیا ہے۔

اس معاملے کے بارے میں، محترمہ تھوئے نے دفتری اسائنمنٹ کو قبول کرنے سے اتفاق نہیں کیا کیونکہ انہوں نے ابھی تک اکاؤنٹنگ اسائنمنٹ کو بحال نہیں کیا تھا جیسا کہ ڈک کو ڈسٹرکٹ کی پیپلز کمیٹی کی ہدایت اور سابقہ ​​بھرتی اور اسائنمنٹ کے دستاویزات کو بحال نہیں کیا گیا تھا۔

کے ہسپتال میں زیر علاج

محترمہ ترونگ تھی تھی کے مطابق، اب وہ کئی مہینوں سے کے ہسپتال، ٹین ٹریو سہولت، ہنوئی سٹی میں داخل مریضوں کا علاج کر رہی ہیں۔ نظم و ضبط کا شکار ہونے اور اسے نوکری چھوڑنے پر مجبور کیا جانا، اور اس کا بیمہ کٹ جانے سے اسے طبی معائنے اور علاج اور سفر کے اخراجات میں بہت زیادہ پیسہ خرچ کرنا پڑا۔ لہٰذا، حالیہ میٹنگ میں، مسٹر ہونگ ڈان لونگ سے غیر قانونی تادیبی کارروائی کی وجہ سے ہونے والی عزت اور روح کی تلافی کرنے کے علاوہ، انہیں طبی معائنے اور علاج کے اخراجات بھی ادا کرنے پڑے کیونکہ اس دوران ان کا ہیلتھ انشورنس کٹ گیا تھا۔

ماخذ: https://nld.com.vn/hieu-truong-cham-khoi-phuc-quyen-loi-cho-nhan-vien-bi-ky-luat-sai-quy-dinh-196250327144311189.htm