مکینک اپنے کام میں تخلیقی ہے۔

6 سال کی لگن کے ساتھ، مسٹر لی وان ہنگ نے مسلسل اپنی پیشہ ورانہ مہارت، تخلیقی خیالات، اور پیداواری صلاحیت کو بہتر بنانے اور کمپنی کے لیے پیداواری لاگت کو کم کرنے کی کوششوں میں حصہ ڈالنے کی کوشش کی ہے۔

Báo Long An•18/11/2025

Vina Eco Board Co., Ltd. کی ترقی کے ساتھ ساتھ (Ben Luc commune, Tay Ninh صوبہ) ایسے افراد ہیں جو خاموشی سے خود کو ثابت قدمی اور تخلیقی صلاحیتوں کے ساتھ وقف کر دیتے ہیں۔ کمپنی کے مکینیکل سپروائزر مسٹر لی وان ہنگ ان افراد میں سے ایک ہیں۔ 6 سال کی سروس کے ساتھ، اس نے مسلسل اپنی مہارت اور اختراعی آئیڈیاز کا حصہ ڈالا ہے، جو مشینری کے مستحکم آپریشن کو برقرار رکھنے، پیداواری صلاحیت بڑھانے اور کمپنی کے لیے پیداواری لاگت کو کم کرنے میں اہم کردار ادا کر رہا ہے۔

مسٹر لی وان ہنگ - مکینیکل سپروائزر، وینا ایکو بورڈ کمپنی، لمیٹڈ۔

ہنگ کا کام مکینیکل پروڈکشن لائنوں سے قریب سے جڑا ہوا ہے، جس کے لیے انجینئرنگ کی گہری سمجھ اور کسی بھی مسئلے پر فوری رد عمل ظاہر کرنے کی صلاحیت کی ضرورت ہوتی ہے۔ ہر روز، وہ مختلف محکموں سے خراب مشینوں کے بارے میں معلومات حاصل کرتا ہے، حل تجویز کرنے کے لیے اپنے اعلیٰ افسران سے اس پر بات کرتا ہے، اور مناسب اہلکاروں کا بندوبست کرتا ہے۔ کام کی نوعیت کے پیش نظر، ایک مکینک کے پاس تجربہ، آکسی ایسٹیلین ویلڈنگ اور کٹنگ سرٹیفیکیشن، مشین کی مرمت کی مہارت اور سب سے بڑھ کر ایک مستعد اور محنتی جذبہ ہونا چاہیے۔ ہنگ ہمیشہ ان تقاضوں کو نہ صرف پیشہ ورانہ تقاضوں کے طور پر بلکہ خود کو مسلسل بہتر بنانے کی ترغیب کے طور پر بھی سمجھتا ہے۔

"اپنے کام کے دوران، مجھے بہت سے تجربہ کار ساتھیوں، غیر ملکی ماہرین کے ساتھ بات چیت کرنے اور محکمہ کے رہنماؤں سے رہنمائی حاصل کرنے کا موقع ملا۔ ہر کام کا دن میرے لیے کچھ نیا سیکھنے، اپنی صلاحیتوں کو بہتر بنانے، اور ایک اختراعی ذہنیت تیار کرنے کا موقع تھا۔ اس جذبے نے کمپنی کی پیداواری سرگرمیوں کے لیے بہت سے قیمتی حل تلاش کرنے میں میری مدد کی،" مسٹر ہنگ نے شیئر کیا۔

2022 سے اب تک، مسٹر ہنگ نے آلات کی آپریشنل کارکردگی کو بہتر بنانے کے لیے آٹھ آئیڈیاز پیش کیے ہیں۔ ایک ہی جگہ پر بار بار ہونے والے واقعات کے ساتھ، اس نے مسلسل یہ سوال کیا کہ تکرار کو روکنے کے لیے نظام کو کیسے بہتر بنایا جائے۔ اپنی لگن کے ذریعے، اس نے اور اس کے ساتھیوں نے بہترین نقطہ نظر کو تلاش کرنے کے لیے تبادلہ خیال کیا، تجربہ کیا اور حل کو بہتر کیا۔ اس کی بہت سی بہتریوں نے ڈاؤن ٹائم اور اسپیئر پارٹس کی تبدیلی کے اخراجات میں نمایاں کمی کی ہے۔

ان میں سے، جس خیال پر اسے سب سے زیادہ فخر تھا وہ فیکٹری کے T62 علاقے کے لیے جھٹکا جذب کرنے والوں کی من گھڑت اور تنصیب تھا۔ جب بورڈ آف ڈائریکٹرز نے پیداواری صلاحیت میں 15% اضافے کی درخواست کی، تو مشینری کو تیزی سے کام کرنا پڑا، جس کے نتیجے میں اجزاء کی عمر میں کمی واقع ہوئی، خاص طور پر T62 کے علاقے میں - جہاں بورڈز کی مسلسل پیداوار نے دو جھٹکا جذب کرنے والے سلنڈروں کو نقصان پہنچایا، جس کی وجہ سے پروڈکٹ کے کنارے ٹوٹ گئے اور اس کے نتیجے میں کمپنی کو لاگت میں نمایاں نقصان ہوا۔

اس صورتحال کا سامنا کرتے ہوئے، مسٹر ہنگ نے تحقیق اور بہتری کی تجویز پیش کی۔ ایک ماہ سے زیادہ ٹنکرنگ اور تجربات کے بعد، اس نے پرانے میکانزم کو تبدیل کرنے کے لیے اعلیٰ طاقت والے اسٹیل کے چشموں کا استعمال کرتے ہوئے کامیابی سے جھٹکا جذب کرنے والا تیار کیا۔ عمل میں آنے پر، پروڈکٹ ٹوٹنے کا مسئلہ ختم ہو گیا، سلنڈر اب خراب نہیں رہے، اور مشین کا ڈاؤن ٹائم نمایاں طور پر کم ہو گیا۔ اہم بات یہ ہے کہ اس حل نے کمپنی کو ہر سال 1 بلین VND سے زیادہ کی بچت کی، جو بہتری کے اقدام کی تاثیر اور اختراعی نوعیت کی تصدیق کرتی ہے۔

مسٹر ہنگ نے کہا: "وینا ایکو بورڈ میں کام کرنے کا ماحول بہت متحرک ہے اور میرے لیے مناسب ہے۔ میں تنخواہ میں اضافے، بونس، اور کیریئر کی ترقی کے مواقع سے متعلق پالیسیوں کے ذریعے ملازمین کے لیے انتظامیہ کی تشویش کو واضح طور پر محسوس کرتا ہوں۔

آگے دیکھتے ہوئے، مسٹر ہنگ سیکھنا، اپنی پیشہ ورانہ مہارتوں کو بہتر بنانا، اور بہتری کے نئے آئیڈیاز میں سرگرمی سے حصہ لینا جاری رکھے ہوئے ہیں۔ اس کی ذمہ داری کا احساس، سیکھنے کی بے تابی اور تخلیقی صلاحیت ایک جدید کارکن کی تصویر بنتی ہے - پرسکون لیکن پرجوش، اپنے کام میں قابلیت اور تخلیقی صلاحیتوں کا مظاہرہ کرتے ہوئے، انٹرپرائز کی پائیدار ترقی میں اہم کردار ادا کرتا ہے۔

ایک Nhien

ماخذ: https://baolongan.vn/nguoi-tho-co-khi-sang-tao-trong-cong-viec-a206589.html