وہ لوگ جو پروڈکشن لائن کے مسائل کو 'حل' کرتے ہیں۔

پیداواری عمل میں بظاہر معمولی تکالیف سے لے کر، ٹین بیئن ربڑ جوائنٹ اسٹاک کمپنی کے مکینیکل پروسیسنگ انٹرپرائز کے دو کارکنوں نے مستعدی سے تحقیق کی اور اپنے کام کو محفوظ اور آسان بنانے کے لیے بہتر بنایا۔ یہ اختراعات، جو عملی مشقت سے پیدا ہوتی ہیں، نہ صرف دستی مشقت کو کم کرتی ہیں بلکہ ہر سال کمپنی کے لیے کروڑوں کا منافع بھی پیدا کرتی ہیں۔

محنت کشوں کی مشکلات سے

لیٹیکس پروڈکشن لائن پر کئی سالوں تک کام کرنے کے بعد، لیٹیکس پروڈکشن ٹیم کے ایک کارکن، بوئی وان ٹو کا ہمیشہ یہ ماننا رہا ہے کہ کوتاہیوں والے کسی بھی شعبے میں بہتری کی ضرورت ہے۔

"چونکہ میں بہت زیادہ کام کرتا ہوں اور بہت سی اصلاحات کرتا ہوں، میں ہر روز پیدا ہونے والی مشکلات کو دیکھنے آیا ہوں۔ جہاں بھی ٹیم جدوجہد کر رہی ہو یا حفاظتی خطرہ ہو، میں اس عمل کو آسان بنانے کے طریقے تلاش کرتا ہوں،" Tú نے شیئر کیا۔

ربڑ پروڈکشن ٹیم کے ایک کارکن مسٹر بوئی وان ٹو نے اپنے ساتھیوں کے لیے عمل کو بہتر بنانے اور کام کرنے کے ماحول کے معیار کو بڑھانے کے لیے بہت سے اقدامات کیے ہیں۔

2022 میں، پیداواری عمل کے دوران، اس نے دیکھا کہ کارکنوں کو اکثر سینیٹری ٹرانسفر ٹینک سے فلٹر ریل نکالنے کے لیے تقریباً 2 میٹر اونچی سیڑھی پر چڑھنا پڑتا ہے۔ فلٹر ریل لمبی، بھاری اور پھسلن تھی، جس سے آپریشن کام کی جگہ کی حفاظت کے لیے ایک ممکنہ خطرہ تھا۔

اس تجربے کی بنیاد پر، اس نے ٹرانسفر ٹینک میں فلٹر ریلوں کو اٹھانے اور نیچے کرنے کے لیے ایک ونچ سسٹم کی تحقیق کی اور انسٹال کیا۔ فلٹر ریلوں کو اوپر اور نیچے کھینچنے کے لیے انسانی طاقت کا استعمال کرنے کے بجائے، کارکنوں کو صرف ونچ چلانے کی ضرورت ہوتی ہے تاکہ فلٹر ریلوں کو صفائی کے لیے باہر لے جایا جا سکے اور پھر انہیں ان کے کام کرنے کی پوزیشن میں دوبارہ انسٹال کیا جا سکے۔

ایک سادہ لیکن انتہائی موثر حل: مزدوری کو کم کرتا ہے، سامان کی صفائی کا وقت کم کرتا ہے، اور، زیادہ اہم بات، کام کی جگہ پر ہونے والے حادثات کے خطرے کو کم کرتا ہے۔

"پہلے، ہمیں بھاری اور خطرناک فلٹر ریلوں کو کھینچنے کے لیے ایک اونچے پلیٹ فارم پر کھڑا ہونا پڑتا تھا۔ اب، ہم صرف ونچ کا بٹن دباتے ہیں اور آپریشن ہو جاتا ہے، جس سے کارکنوں کے لیے کام بہت آسان ہو جاتا ہے،" مسٹر ٹو نے کہا۔

اس کے لیے، سب سے بڑا انعام ایوارڈز نہیں ہے، بلکہ یہ حقیقت ہے کہ اس کے ساتھیوں کے کام کرنے کے حالات ہر روز محفوظ اور زیادہ آرام دہ ہیں۔

چھوٹی تبدیلیوں کی قدر

جہاں مسٹر بوئی وان ٹو نے پروڈکشن لائن پر براہ راست تکنیکی بہتری پر توجہ مرکوز کی، ربڑ کی پیداواری ٹیم کے سربراہ مسٹر فام وان ٹائین نے پیداواری عمل کو بہتر بنانے کے لیے اپنی زیادہ تر کوششیں وقف کر دیں۔

تقریباً 20 سال تک فیکٹری میں کام کرنے کے بعد، مختلف عہدوں پر فائز رہنے کے بعد، مسٹر ٹائین پیداواری عمل کے دوران کارکنوں کو درپیش مشکلات کو سمجھتے ہیں۔

لیٹیکس پروڈکشن ٹیم کے سربراہ مسٹر فام وان ٹین، ہمیشہ اپنے ساتھیوں کے ساتھ مل کر پروڈکٹ کے عمل اور معیار کو یقینی بنانے کے لیے کام کرتے ہیں۔

انہوں نے کہا، "میں ہر روز ٹیم کے ساتھ براہ راست کام کرتا ہوں، اس لیے میں جانتا ہوں کہ کون سے عمل اب بھی غیر موثر ہیں اور کام کو مزید موثر بنانے کے لیے کہاں بہتری لائی جا سکتی ہے۔"

لیٹیکس خشک کرنے والے اوون کے آخر میں اضافی سکشن چیمبرز اور کولنگ فین لگانا اس کی قابل ذکر اختراعات میں سے ایک حل ہے۔ اس سے قبل، تندور سے باہر آنے کے بعد لیٹیکس بیلز کا درجہ حرارت اکثر 75 ڈگری سیلسیس سے تجاوز کر جاتا تھا، جس کی وجہ سے کارکنوں کو کام جاری رکھنے سے پہلے ان کے ٹھنڈا ہونے کا انتظار کرنا پڑتا تھا، جس سے پیداواری صلاحیت اور کام کے حالات متاثر ہوتے تھے۔

بہتری کے بعد، لیٹیکس کا درجہ حرارت تکنیکی معیارات پر پورا اترتے ہوئے، 50 ڈگری سیلسیس سے نیچے گر گیا۔ کارکنوں کو اب زیادہ انتظار نہیں کرنا پڑے گا، کام کرنے کا ماحول بہتر ہو گیا ہے، اور مصنوعات کا معیار زیادہ مستقل ہے۔

اس کا حل یہ ہے کہ "سوکھنے والے تندور کے آخر میں کولنگ فین کے ساتھ ایک اضافی سکشن چیمبر لگائیں۔"

یہ حل یونٹ کو بجلی کی کھپت کو کم کرکے، سٹوریج کے بعد مصنوعات کی خرابی کو کم کرکے، اور مزدوری کے اخراجات کو کم کرکے ہر سال 120 ملین VND سے زیادہ بچانے میں مدد کرتا ہے۔

"جس چیز کی مجھے سب سے زیادہ فکر ہے وہ یہ ہے کہ کارکنوں کے لیے کام کو کم سخت کیسے بنایا جائے، ان کی حفاظت کو یقینی بنایا جائے، اور اعلیٰ معیار کی مصنوعات تیار کی جائیں،" Tiến نے شیئر کیا۔

فی الحال، مسٹر Tú اور مسٹر Tiến دونوں پیداواری کارکردگی کو بہتر بنانے کے لیے نئے آئیڈیاز پر عمل پیرا ہیں، خاص طور پر ڈیجیٹل تبدیلی اور انتظامی عمل میں بہتری سے متعلق حل۔

دن رات کام کرنے والی ربڑ کی پروسیسنگ لائنوں کے درمیان، ان کی اختراعات شاید اہم ایجادات نہ ہوں، لیکن وہ سب سے زیادہ عملی تبدیلیوں میں حصہ ڈالتی ہیں: کارکنوں کے لیے کام کو محفوظ، ان کے لیے آسان اور کاروبار کے لیے زیادہ موثر بنانا۔ یہ ایک پائیدار قدر بھی ہے جو یہ تخلیقی کارکن خاموشی سے اسی جگہ سے لا رہے ہیں جہاں وہ ہر روز کام کرتے ہیں۔

ماخذ: https://tienphong.vn/nhung-nguoi-go-kho-day-chuyen-san-xuat-post1848525.tpo