2023 کے پہلے 6 مہینوں میں سنٹرل ملٹری کمیشن کی کانفرنس میں جنرل سیکرٹری Nguyen Phu Trong، جنرل سیکرٹری Nguyen Phu Trong کی طرف سے "7 ہمت" کے جذبے کے ساتھ تربیت اور ان کی ترقی پر توجہ مرکوز کرنا ایک رہنما نقطہ نظر ہے۔ "7 ہمت" کے جذبے کو اچھی طرح سے پکڑنا اور اس پر عمل درآمد کرنا، فوج کے خلاف لڑنے کے لیے ایک بہت اہم اور اہم حل ہے۔ تنظیم کے اندر تنزلی، "خود ارتقاء"، "خود کی تبدیلی"...
"عمارت" اور "لڑائی" کی مشق سے منسلک
نئی صورتحال میں فوجی افسروں کی "7 ہمت" کے جذبے کا خلاصہ جنرل سیکرٹری Nguyen Phu Trong، مرکزی فوجی کمیشن کے سیکرٹری نے کیا، جس میں شامل ہیں: "سوچنے کی ہمت، بولنے کی ہمت، کرنے کی ہمت، ذمہ داری لینے کی ہمت، اختراع کرنے کی ہمت، تخلیقی، مشکلات اور چیلنجوں کا سامنا کرنے کی ہمت اور مشترکہ بھلائی کے لیے کام کرنے کی ہمت"۔ پارٹی کی تعمیر اور اصلاح کے عملی کام اور سیاسی نظریے، اخلاقیات اور طرز زندگی کی منفیت اور تنزلی کے خلاف جنگ سے منسلک، ہم واضح طور پر دیکھتے ہیں: "7 ہمت" فوجی افسران کی تربیت اور پروان چڑھانے کے کام کا مقصد اور حل دونوں ہیں۔
"7 ہمت" کیڈر کا مواد انکل ہو کے سپاہیوں کی اخلاقی خوبیوں اور ثقافتی اقدار کی خصوصیات اور اچھی روایات کی جامعیت، نظریاتی سوچ کی ترقی، اور نئے دور میں فوجی کیڈرز کی خصوصیات اور صلاحیتوں کے لیے تیزی سے اعلیٰ نئے تقاضوں کی ترتیب ہے۔ ان اصولی مسائل کو مزید واضح طور پر دیکھنے کے لیے کہ سماجی زندگی کی نشوونما ایک مستقل حرکت کا قانون ہے۔ وطن عزیز کی تعمیر اور دفاع کے مقصد میں بنیادی اور مرکزی قوت کے کردار کے ساتھ، سامراج اور دشمن قوتوں کی " پرامن ارتقاء" کی حکمت عملی کو شکست دینے کے لیے لڑتے ہوئے، پارٹی کی نظریاتی بنیاد کی مضبوطی سے حفاظت کرتے ہوئے...
ہماری فوج کو کیڈرز کے دستے کی تعمیر اور تربیت میں تیزی سے اعلیٰ ضروریات، معیارات اور حل طے کرنے چاہئیں۔ جب کیڈرز "7 ہمت" کی روح کے مطابق تمام خوبیوں اور صلاحیتوں کے مالک ہوں گے، تو فوج میں تمام سطحوں پر ایجنسیوں اور یونٹوں کی ایک مضبوط روحانی بنیاد ہوگی، جس سے کیڈرز اور سپاہیوں کو اپنی صلاحیتوں اور صلاحیتوں کو فروغ دینے، روایات کو فروغ دینے، اپنی صلاحیتوں میں حصہ ڈالنے، اور انکل ہو کے سپاہی بننے کے لیے ایک مضبوط ترغیب ملے گی۔
"7 ہمت" کے جذبے کو محسوس کرنے کے لیے، جنرل سیکریٹری نے سینٹرل ملٹری کمیشن، وزارت قومی دفاع اور فوج میں تمام سطحوں پر پارٹی کمیٹیوں سے درخواست کی کہ وہ کافی خوبی، قابلیت اور اعلیٰ وقار کے ساتھ ایک مضبوط کیڈر ٹیم بنانے پر خصوصی توجہ دیں۔ اعلیٰ افسران کو ماتحتوں کے لیے مثال قائم کرنی چاہیے، اور کمانڈروں کو پوری یونٹ کے سامنے مثالی ہونا چاہیے۔ فوج میں ایسی کوئی صورت حال نہیں ہونی چاہیے جہاں کیڈر ذمہ داری سے خوفزدہ ہوں، ذمہ داری سے گریز کریں یا اس سے گریز کریں۔
عملی طور پر، حالیہ دنوں میں فوجی یونٹوں میں کاموں کو انجام دینے کے عمل میں، عظیم کامیابیوں اور شاندار کامیابیوں کے علاوہ، یہ قابل ذکر ہے کہ بعض یونٹس میں، بعض اوقات، سنگین واقعات اب بھی واقع ہوئے ہیں. کئی کیڈرز، پارٹی کمیٹیاں، اور کمانڈروں میں اب بھی "کامیابی کی بیماری" ہے، خامیاں چھپاتے ہیں۔ بعض خلاف ورزیوں، پیچیدہ اور حساس واقعات کو بروقت اور مکمل طور پر نمٹانا نہیں ہے... بعض معاملات میں یہ حدود اور کوتاہیاں نہ صرف کیڈرز اور سپاہیوں کے نظریات اور جذبات کو متاثر کرتی ہیں۔ تربیت کا معیار اور تاثیر، جنگی تیاری، یونٹ کی تعمیر... بلکہ دشمن قوتوں کے لیے سائبر اسپیس کا فائدہ اٹھانے کے لیے فوج کو مسخ کرنے، اکسانے اور سبوتاژ کرنے کے لیے پروپیگنڈا مہم چلانے کے لیے ایک بہانے کے طور پر بھی کام کرتی ہے۔
پارٹی کی تعمیر، اصلاح اور بدعنوانی، منفیت، سیاسی نظریے کی تنزلی، اخلاقیات اور طرز زندگی کے خلاف جدوجہد میں پارٹی کے نقطہ نظر کے مطابق "عمارت" اور "لڑائی" کے نعرے کو اچھی طرح سے سمجھتے ہوئے، "لڑائی کے لیے عمارت کا استعمال" کرتے ہوئے، ہم مزید واضح طور پر فوجیوں کو مضبوط کرنے، تربیت دینے اور حوصلہ افزائی کرنے کی ضرورت کو زیادہ واضح طور پر دیکھتے ہیں۔ تنقید اور خود تنقید کو فروغ دینے کے لیے ہر سطح پر پارٹی کمیٹیوں اور کمانڈروں کی بنیاد بھی یہی ہے۔ سنٹرل ملٹری کمیشن کی قرارداد نمبر 847-NQ/QUTW سے لڑنے اور مؤثر طریقے سے نافذ کرنے کے اہداف، مواد اور حل تجویز کریں "انکل ہو کے سپاہیوں کی خوبیوں کو فروغ دینے، نئی صورتحال میں انفرادیت کے خلاف پرعزم طریقے سے لڑتے ہوئے"۔
تصویری تصویر: VNA
کیڈرز اور پارٹی ممبران کے فرائض اور ذمہ داریوں پر روشنی ڈالی۔
2023 کے پہلے 6 مہینوں میں سنٹرل ملٹری کمیشن کی کانفرنس میں سنٹرل ملٹری کمیشن کی طرف سے کام کے نفاذ کی عملی تاثیر سے جس کا خلاصہ اور جائزہ لیا گیا ہے، ہم دیکھتے ہیں کہ: یونٹس میں منفی اور کمزوری ظاہر ہونے کی براہ راست وجوہات تمام خصوصیات، صلاحیتوں، کام کرنے کے طریقے، اور پارٹی کمانڈ کی سطح پر کام کرنے کے انداز اور پارٹی کمانڈ کی سطح پر کام کرنے کے انداز سے ہوتی ہیں۔
مزید وسیع اور گہرائی سے دیکھیں تو ہم دیکھتے ہیں کہ بدعنوانی اور منفیت کے خلاف مسلسل، پرعزم جذبے کے ساتھ، بغیر ممنوعہ علاقوں کے... حالیہ برسوں میں سیاسی، اخلاقی اور طرز زندگی کی تنزلی کے ساتھ عہدیداروں کی ایک سیریز کو سامنے لایا ہے۔ جن مقدمات اور مقدمات پر عوام کی خصوصی توجہ حاصل ہوئی ہے، ان میں فوج کے کئی اعلیٰ عہدے دار بھی شامل ہیں۔ بدعنوانی، منفیت اور تنزلی کی بہت سی وجوہات ہیں جن میں سب سے سیدھی، بنیادی اور بنیادی وجہ اب بھی عہدیداروں اور پارٹی ممبران کا معیار ہے۔
ہر عہدے، ذمہ داری اور تفویض کردہ کام کو روشن کرنے کے لیے "7 ہمت" کے جذبے کا استعمال کرتے ہوئے، ہم زیادہ واضح طور پر دیکھتے ہیں کہ اگر ان معیارات کی کمی یا اسے ہلکے سے لیا جائے تو کیڈر نہ صرف اپنے کاموں کو پورا کرنے میں ناکام ہوں گے بلکہ آسانی سے انفرادیت، سیاسی نظریے، اخلاقیات اور طرز زندگی کی تنزلی کا شکار ہو جائیں گے۔ مثال کے طور پر، جب کسی یونٹ میں منفی مظاہر، سنگین تادیبی خلاف ورزیاں ہوتی ہیں، لیکن کیڈرز بے ایمانی سے رپورٹ کرتے ہیں، جواز پیش کرنے کی کوشش کرتے ہیں، کوتاہیوں کو چھپاتے ہیں... تو یہ "سوچنے کی ہمت"، "کرنے کی ہمت"، "ذمہ داری لینے کی ہمت" کے جذبے کی کمی ہے۔
جب کوئی اہلکار دیکھتا ہے کہ اس کا ساتھی غلط ہے لیکن خاموش رہتا ہے، گریز کرتا ہے، یا نظر انداز کرتا ہے...، تو یہ "بولنے کی ہمت" یا "عام بھلائی کے لیے کام کرنے کی ہمت" کا مظہر ہے۔ کوتاہیوں کو چھپانا، انعام کے لیے کامیابیوں کو بڑھا چڑھا کر پیش کرنا، عملیت پسند ہونا، صرف ذاتی مفادات کا خیال رکھنا، اور ترقی کے مواقع تلاش کرنا جدت کو ہلکے سے لینے کے مظہر ہیں، نہ کہ "مشکلات اور چیلنجوں کا سامنا کرنے کی ہمت"۔
"7 ہمت" کیڈرز کے معیار اور مفہوم ایک جدلیاتی، تکمیلی، اور باہمی طور پر اثر انداز ہونے والے تعلقات کے حامل ہیں۔ ایک "ہمت" کی کمی باقی خصوصیات کو متاثر اور متاثر کرے گی۔ مزید "ہمت" کی کمی یا ان معیارات کے مفہوم اور نوعیت کا بگاڑ یہ سب انفرادیت کے مظہر ہیں، ایک چھوٹا سا قدم جو سیاسی نظریے، اخلاقیات اور طرز زندگی کی منفی اور انحطاط کا باعث بنتا ہے۔ اس تناظر میں کہ ہماری پوری فوج ایک انقلابی، نظم و ضبط، اشرافیہ اور جدید عوامی فوج کی تعمیر کے لیے 2030 کے اہداف، مندرجات اور حل کی تعیناتی اور ان کے نفاذ پر توجہ مرکوز کرنے کی کوششیں کر رہی ہے، "7 ہمت" کے جذبے سے کیڈرز کی تربیت اور مشق خاص اہمیت کی حامل ہے۔
سینٹرل ملٹری کمیشن اور وزارت قومی دفاع کی قیادت اور ہدایت کے تحت، تمام فوج میں ایجنسیوں اور یونٹوں کی پارٹی تنظیمیں گہرائی سے عمل درآمد کو فروغ دے رہی ہیں اور پارٹی کی تعمیر اور اصلاح کے لیے پروگراموں اور منصوبوں کے خاطر خواہ نتائج حاصل کر رہی ہیں۔ پارٹی کی قراردادوں، ہدایات، نتائج... اور سینٹرل ملٹری کمیشن کی قرارداد نمبر 847-NQ/QUTW کے مطابق انفرادیت کو روکنا اور ان کا مقابلہ کرنا۔ پارٹی کے نقطہ نظر کے مطابق "عمارت" اور "لڑائی"، "لڑائی کے لیے عمارت کا استعمال" کے نعرے کے ساتھ؛ پارٹی کمیٹیوں اور ایجنسیوں اور اکائیوں کی پارٹی تنظیموں کو قیادت کی قراردادوں، ایکشن پروگراموں، سیکھنے کو منظم کرنے، اور "7 ہمت" کی روح کو اچھی طرح اور گہرائی سے سمجھنے کی ضرورت ہے۔
اسے باقاعدہ تنقید اور خود تنقید کے لیے اہم بنیادوں میں سے ایک سمجھا جانا چاہیے۔ ہر کیڈر اور پارٹی ممبر، خاص طور پر کمانڈر، سیکرٹری، اور پارٹی کمیٹی کو ہر سطح پر ایک مثال قائم کرنے کی ضرورت ہے اور اپنے تفویض کردہ عہدوں اور ذمہ داریوں میں خود کو سنجیدگی سے جانچنے کی ضرورت ہے کہ وہ کتنی "ہمت" رکھتے ہیں؟ ان "ہمتوں" کی وجہ سے جن کی ان میں کمی ہے، یا بہت سی وجوہات کی بناء پر، واقعی سنجیدگی سے نہیں لیا گیا، ان پر قابو پانے، مشق کرنے اور کوشش کرنے کا منصوبہ ہونا چاہیے۔ یہ دیکھ کر کہ وہ کتنی "جرات" رکھتے ہیں اس بات کا اندازہ لگانے کی بنیاد ہو گی کہ ان کا رویہ بے حسی ہے یا نہیں، تحفظ تلاش کریں، "کان ڈھانپیں"، صحیح دیکھیں لیکن حفاظت نہیں کریں، غلط دیکھیں لیکن لڑنے سے گریز کریں، بد زبانی کریں، ساتھیوں اور ساتھیوں کی خامیاں تلاش کریں، خوشامد کریں، چاپلوسی کریں، عزت کی تلاش کریں، اور اگر آپ ان چیزوں کو کم کرنے یا نقصان پہنچانے میں آپ کو فائدہ پہنچاتے ہیں... سوچنے کا طریقہ، پھر اپنے آپ کو درست اور صاف کریں۔
ہماری فوج یکجہتی، اتحاد، خود آگاہی اور سختی میں مضبوط ہے۔ "7 ہمت" کے جذبے سے کیڈروں کی تربیت اور تعلیم نہ صرف وسیع سیاسی سرگرمیوں کا دور ہے بلکہ اسے ایک باقاعدہ "ہینڈ بک" کے طور پر بھی استعمال کرنے کی ضرورت ہے، جسے تعلیم کی دیگر شکلوں اور طریقوں کے ساتھ ملا کر خود تعلیم، خود کو فروغ دینے اور خود تربیت کو فروغ دینے کی ضرورت ہے۔ صرف اس صورت میں جب کیڈر اپنی بری عادتوں، برائیوں اور خامیوں کا سامنا کرنے کی "جرأت" کریں گے، انہیں اجتماعی، اکائی اور فوج کی تعمیر کے مقصد کے لیے اپنا حصہ ڈالنے اور قربانی دینے کی "جرأت" کرنے کی ترغیب ملے گی۔ یہ سیاسی نظریے، اخلاقیات اور طرز زندگی کے منفی اظہار اور انحطاط کو روکنے اور دور کرنے کا ایک طریقہ بھی ہے۔ فوج میں "خود ارتقاء" اور "خود کی تبدیلی" کو روکنے اور ان کا مقابلہ کرنے کے کام کو مؤثر طریقے سے انجام دینا۔
ماخذ
تبصرہ (0)