تخطط شركة باك ليو لإنفاق أكثر من 81 مليار دونج لمكافأة الكوادر والموظفين المدنيين والموظفين العموميين.

(دان تري) - تنفيذًا للمرسوم الحكومي رقم 73، تخطط مقاطعة باك ليو لإنفاق أكثر من 81 مليار دونج لمكافأة الكوادر والموظفين المدنيين والموظفين العموميين.

في 17 يناير، وفقًا لمصدر من مراسل دان تري ، وافقت اللجنة الشعبية لمقاطعة باك ليو على ميزانية نظام المكافآت للكوادر والموظفين المدنيين والموظفين العموميين (يشار إليهم مجتمعين باسم الكوادر) وفقًا للمرسوم رقم 73/2024/ND-CP المؤرخ 30 يونيو 2024 للحكومة .

خصصت المقاطعة أكثر من 81.7 مليار دونج لتمويل الإدارات والفروع والمحليات. تلقت الإدارات والفروع في المقاطعات أكثر من 21.7 مليار دونج، بينما تلقت إدارات المناطق ما يقرب من 60 مليار دونج.

Bạc Liêu dự chi hơn 81 tỷ đồng để thưởng cán bộ, công chức, viên chức - 1 — موظفون يعملون في إحدى الوكالات في باك ليو (صورة توضيحية: مساهم).

ومن المتوقع أن يستفيد من المرسوم المذكور في باك ليو أكثر من 15.600 شخص، بما في ذلك وحدات الخدمة العامة مثل: التعليم والتدريب؛ الصحة؛ العلوم والتكنولوجيا؛ الثقافة والإعلام؛ الإذاعة والتلفزيون؛ التربية البدنية والرياضة؛ الضمان الاجتماعي؛ الاقتصاد ؛ إدارة الدولة والحزب والنقابات والجمعيات؛...

يحتوي المستوى الإقليمي على أكبر عدد من وحدات التعليم والتدريب التي تضم أكثر من 1380 شخصًا، بمبلغ يزيد عن 8 مليارات دونج؛ وأقلها هو وحدة العلوم والتكنولوجيا التي تضم 9 أشخاص، بمبلغ 47 مليون دونج.

في 7 وحدات على مستوى المقاطعات، أكبرها مدينة جيا راي التي يزيد عدد سكانها عن 1870 نسمة، بمبلغ 9.6 مليار دونج؛ وأقلها هي مقاطعة فينه لوي التي يزيد عدد سكانها عن 1380 نسمة، بمبلغ 7.9 مليار دونج.

في 30 يونيو 2024 أصدرت الحكومة المرسوم رقم 73 الذي ينص على نظام الرواتب الأساسية والمكافآت للكوادر والموظفين المدنيين والعاملين في القطاع العام والقوات المسلحة.

يحدد هذا المرسوم الراتب الأساسي المطبق على العاملين، وأنظمة البدلات والمكافآت المطبقة على العاملين في الهيئات والمنظمات ووحدات الخدمة العامة للحزب والدولة وجبهة الوطن والمنظمات الاجتماعية والسياسية والجمعيات التي تتلقى دعمًا من ميزانية الدولة لتغطية نفقات التشغيل على المستوى المركزي والمقاطعات والمدن التي تديرها الحكومة المركزية والمقاطعات والبلدات والمدن الإقليمية والمدن التي تديرها الحكومة المركزية والبلديات والأحياء والبلدات والوحدات الإدارية والاقتصادية الخاصة والقوات المسلحة.

يدخل المرسوم حيز التنفيذ اعتبارًا من 1 يوليو 2024.

وبحسب المرسوم، فإنه بحلول 31 يناير من العام التالي، إذا لم تستنفد الهيئة أو الوحدة كامل صندوق المكافآت لهذا العام، فلا يمكنها تحويل المصدر إلى صندوق المكافآت للسنة التالية.

[إعلان 2]
المصدر: https://dantri.com.vn/an-sinh/bac-lieu-du-chi-hon-81-ty-dong-de-thuong-can-bo-cong-chuc-vien-chuc-20250117135734696.htm