إصدار لائحة عمل مجلس المحاكاة والمكافآت بوزارة الثقافة والرياضة والسياحة

وقع وزير الثقافة والرياضة والسياحة نجوين فان هونج، رئيس مجلس المحاكاة والمكافأة التابع لوزارة الثقافة والرياضة والسياحة، للتو على القرار رقم 2539/QD-HDTĐKT المؤرخ 22 يوليو 2025 بشأن إصدار اللوائح التشغيلية للمجلس.

يتولى مجلس المحاكاة والمكافأة التابع لوزارة الثقافة والرياضة والسياحة (المشار إليه فيما يلي بالمجلس) مهمة تقديم المشورة لوزير الثقافة والرياضة والسياحة لتوجيه وتنظيم تنفيذ أعمال المحاكاة والمكافأة في قطاع الثقافة والرياضة والسياحة وفقاً لأحكام قانون المحاكاة والمكافأة.

واجبات وصلاحيات المجلس

- تكليف الوزير بإطلاق حركات المحاكاة في نطاق قطاع الثقافة والرياضة والسياحة حسب الصلاحيات المخولة له.

تقييم وتلخيص ومراجعة تنفيذ حركات المحاكاة وأعمال التكريم بشكل دوري؛ والتوصية واقتراح السياسات والتدابير اللازمة لتعزيز حركات المحاكاة الوطنية في كل سنة وكل فترة؛ وتنظيم المحاكاة وفقا لأحكام قانون المحاكاة والتكريم.

- تكليف الوزير بتفتيش حركات المحاكاة وتنفيذ السياسات والقوانين الخاصة بالمحاكاة والمكافآت.

- إحالة الأمر إلى الوزير بمنح ألقاب المحاكاة وأشكال المكافآت وفقاً للصلاحيات المخولة له أو تقديمه إلى الجهات المختصة للحصول على المكافآت وفقاً للأنظمة.

دراسة وإبداء الرأي بالتصويت على الألقاب: "بطل القوات المسلحة الشعبية"، "بطل العمل"، "مقاتل المحاكاة الوطنية"، "مقاتل المحاكاة على مستوى الوزارة"؛ أشكال التقدير: ميداليات من جميع الأنواع (الفئات)، "ميدالية الصداقة"، "شهادة استحقاق رئيس الوزراء" للجماعات والأفراد تحت سلطة الوزارة.

واجبات وصلاحيات أعضاء مجلس الإدارة

رئيس المجلس: يوجه جميع أنشطة المجلس؛ يقرر عقد اجتماعات المجلس ورئاستها واختتامها؛ يوزع المهام على أعضاء المجلس؛ يوقع ويصدر محاضر اجتماعات المجلس؛ ينشئ أمانة عامة لمساعدة المجلس؛ يفوض نائب رئيس المجلس الدائم بتوقيع الوثائق المتعلقة بأنشطة المجلس.

• 

  تعزيز مجلس المحاكاة والمكافأة بوزارة الثقافة والرياضة والسياحة

تفويض الهيئة الدائمة للمجلس بتقييم الوثائق المقدمة إلى الوزير للنظر فيها واتخاذ القرار بشأنها، بما في ذلك: أشكال المكافآت الاستثنائية؛ أشكال المكافآت المتخصصة التي يقررها وزير الثقافة والرياضة والسياحة؛ الميداليات التذكارية؛ والجوائز الجماعية والفردية وفقاً لأحكام القانون.

نائب رئيس المجلس الدائم: مسؤول أمام رئيس المجلس عن أنشطة هيئته الدائمة؛ ويوقع على وثائق المجلس بتفويض من رئيسه؛ ويوقع نيابةً عنه على وثائق إعلان نتائج تقييم الملفات، ونتائج تسويتها، واقتراح توصيات للجمعيات والأفراد؛ ويشرف على حركة التنافس، وأعمال التوصيات للوكالات والوحدات التابعة للوزارة وفي قطاع الثقافة والرياضة والسياحة؛ ويشرف على إعداد جدول أعمال اجتماعات المجلس. ويؤدي أي مهام أخرى يكلفه بها رئيس المجلس.

نائب رئيس المجلس: مسؤول عن تنسيق وتوجيه تنفيذ مبادرات المحاكاة في الهيئات والوحدات التابعة لوزارة الثقافة والرياضة والسياحة، واكتشاف ومحاكاة النماذج المتقدمة. كما يتولى مهام أخرى يكلفه بها رئيس المجلس.

يجوز لنواب رئيس المجلس استخدام أجهزة وحداتهم لأداء المهام التي يكلفهم بها المجلس.

هيئة المجلس الدائمة

تقديم المشورة بشأن تنفيذ وتنظيم حركات المحاكاة؛ والتنسيق مع الوكالات والوحدات ذات الصلة لتنفيذ الملخصات الأولية والنهائية لحركات المحاكاة في الصناعة بأكملها.

حث ومراقبة أعمال المحاكاة والمكافأة للأجهزة والوحدات التابعة للوزارة وفي قطاع الثقافة والرياضة والسياحة؛ واكتشاف وبناء وتنظيم تكرار النماذج المتقدمة.

استلام وتنظيم التقييم وتلخيص ملفات مقترحات التوصية لتقديمها إلى المجلس (باستثناء الميداليات التذكارية والتوصيات غير المتوقعة).

طلب آراء الإدارات والمكاتب (غير التابعة للمجلس) بشأن مقترحات التوصية في المجالات المخصصة للإدارة والمكتب وفقًا للأنظمة القانونية الحالية.

إرسال المستندات لطلب آراء كل عضو من أعضاء المجلس في حالة عدم انعقاد اجتماع المجلس، ثم رفع تقرير إلى الوزير للنظر فيه واتخاذ القرار.

نشر قائمة المقترحات للنظر في منح الأوسمة من جميع الأنواع (الفئات) وألقاب "بطل القوات المسلحة الشعبية"، "بطل العمل"، "مقاتل المحاكاة الوطنية" علناً على البوابة الإلكترونية للمعلومات التابعة للوزارة قبل اجتماع المجلس (وفقاً لأحكام الفقرة 2 من المادة 44 من المرسوم رقم 152/2025/ND-CP).

نظام اجتماعات المجلس

يعقد المجلس اجتماعاته ثلاث مرات سنويًا (في مارس، يوليو، وأكتوبر من كل عام). ويجوز للمجلس عقد اجتماعات استثنائية بدعوة من رئيسه لحل المسائل التي تنشأ بين الاجتماعات العادية.

ويكلف رئيس المجلس الهيئة الدائمة للمجلس بإرسال طلبات مكتوبة لآراء أعضاء المجلس في الوثائق المقدمة إلى الوزارات والهيئات والفروع للحصول على المكافآت إذا لزم الأمر، ثم تجميعها في محاضر لرفعها إلى رئيس المجلس.

يطلب رئيس المجلس من هيئته الدائمة دعوة ممثلي الجهات والوحدات التابعة للوزارة لحضور اجتماعات المجلس (عند الحاجة). ويحق للممثلين المدعوين التحدث والمناقشة دون التصويت.

مبادئ عمل المجلس

ويعمل المجلس بشكل جماعي ويطبق مبادئ الشفافية والديمقراطية والتصويت بالأغلبية من قبل أعضاء المجلس.

يعقد المجلس اجتماعه بحضور ما لا يقل عن (75%) من إجمالي عدد أعضاء المجلس على أن يكون من بينهم رئيس المجلس الذي يرأس الاجتماع أو نائب رئيس المجلس الذي يفوضه رئيس المجلس.

ويقوم المجلس بدراسة شكل عنوان المكافأة والمحاكاة الذي يقترحه الجماعي أو الفردي.

لا يتم النظر في الطلبات التي لا تستوفي الشروط أو المعايير أو الإجراءات أو الوثائق المطلوبة.

عدم النظر في المكافآت أو التوصية للرؤساء بمكافأة الجماعات والأفراد أثناء قيام الجهات المختصة بالنظر في الإجراءات التأديبية أو التحقيق أو التفتيش أو التحقق عندما تكون هناك دلائل على وجود انتهاكات أو شكاوى أو إدانات أو قضايا فساد وسلبية يتم الإبلاغ عنها من قبل الصحافة والتي يتم التحقق منها وتوضيحها (وفقًا للوائح الواردة في الفقرة 4 من المادة 4 من المرسوم رقم 152/2025/ND-CP).

يجتمع المجلس للنظر في ألقاب التنافس، ونماذج التزكية، والاقتراع السري. في حال غياب أحد أعضاء المجلس، تحصل الهيئة الدائمة للمجلس على آراء مكتوبة، وتُسجل هذه الآراء في محضر اجتماع المجلس.

المصدر: https://bvhttdl.gov.vn/ban-hanh-quy-che-hoat-dong-cua-hoi-dong-thi-dua-khen-thuong-bo-van-hoa-the-thao-va-du-lich-20250722165438148.htm