جدول رواتب جديد لمحاسبي المدارس اعتبارًا من 1 يوليو 2024: لا يزال الأمل في الزيادة

كيف يتم حساب الراتب الجديد لمحاسبي المدارس اعتبارًا من 1 يوليو 2024؟

وفقًا للوائح الحالية، يتم حساب رواتب موظفي المدرسة وفقًا للصيغة: الراتب الشهري = المعامل × الراتب الأساسي.

ابتداءً من الأول من يوليو، سيُرفع الراتب الأساسي إلى 2.34 مليون دونج شهريًا، وفقًا لمقترح الحكومة . وبالتالي، سيشهد جدول رواتب موظفي المدارس تغييرات عديدة.

وتحديداً، ترتفع رواتب موظفي المدارس بشكل عام وموظفي المحاسبة بشكل خاص بنحو 30% شهرياً.

سيرتفع سلم رواتب محاسبي المدارس الجديد، اعتبارًا من 1 يوليو 2024، بنسبة 30%. صورة توضيحية: تاو نغا

وفقًا للمادة 24 من التعميم 29/2022/TT-BTC، تخضع رتب موظفي المحاسبة المدنية لجدول الرواتب المهنية للكوادر والموظفين المدنيين في وكالات الدولة (الجدول 2) الصادر بالمرسوم رقم 204/2004/ND-CP:

محاسب أول: يتقاضى راتب موظف مدني A3 المجموعة 2 (A3.2) مع معامل راتب من 5.75 إلى 7.55.

محاسب رئيسي: يتقاضى راتب موظف مدني A2 المجموعة 2 (A2.2) مع معامل راتب من 4.0 إلى 6.38.

محاسب: يتقاضى راتب موظف مدني A1، مع معامل راتب من 2.34 إلى 4.98.

محاسب متوسط: يتقاضى راتب موظف حكومي A0، مع معامل راتب من 2.1 إلى 4.89.

بناءً على المعامل المذكور أعلاه، سيكون جدول رواتب محاسبي المدارس الجديد، اعتبارًا من 1 يوليو 2024، الأعلى عند 17,667,000 دونج فيتنامي، والأدنى عند 4,914,000 دونج فيتنامي. بالإضافة إلى ذلك، سيستمر تعديل رواتب محاسبي المدارس، بدءًا من عام 2025 فصاعدًا، ليزداد بمعدل 7% سنويًا حتى يصبح أدنى راتب مساويًا أو أعلى من أدنى راتب في المنطقة الأولى من قطاع الأعمال.

جدول رواتب جديد لمحاسبي المدارس اعتبارًا من 1 يوليو 2024: لا يزال "مُفجعًا"

بحلول نهاية عام ٢٠٢٣، أفادت وزارة التعليم والتدريب أن عدد موظفي الخدمة المدنية العاملين في وظائف الدعم والخدمات بالمدارس على مستوى البلاد بلغ حوالي ١٥٠ ألف موظف. من بينهم أكثر من ٣٧٨٠٠ محاسب، وأكثر من ٣٢١٠٠ موظف طبي ، وأكثر من ٣٥١٠٠ أمين مكتبة، وحوالي ٣٢٣٠٠ موظف في معدات المختبرات، وأكثر من ١٣٦٠٠ موظف في تكنولوجيا المعلومات، وسكرتيرات، وأمناء صناديق، وموظفو تعليم، وموظفو دعم ذوي الإعاقة.

في حديثه مع مراسل صحيفة دان فيت ، قال محاسب مدرسي إنه يتقاضى حاليًا راتبًا محاسبيًا بدخل يبلغ حوالي 8 ملايين دونج. عمل المحاسب شاق، ومسؤولياته كبيرة، لكن دخله ضئيل، لذا يشعر بالحزن كلما حسب دخل أعضاء هيئة التدريس في المدرسة، الذين يتقاضون رواتب شهرية كبيرة.

لا يتناسب نظام رواتب أقسام المحاسبة في المدارس مع حجم العمل وطبيعته. فرغم كونهم محاسبين، فإنهم إذا عملوا في هيئات إدارية على مستوى البلدية/المنطقة، يحصلون على بدل خدمة عامة بنسبة 25%، بينما لا يحصل عليه محاسبو المدارس.

حاليًا، هناك لائحة تُحدد بدل المسؤولية لكبار المحاسبين في الوحدات بما يعادل 0.1 من الراتب الأساسي. منذ يوليو، قررت الحكومة زيادة الراتب الأساسي من 1,800,000 دونج فيتنامي إلى 2,340,000 دونج فيتنامي، وهي علامة جيدة. مع ذلك، لكي نكسب عيشنا من هذه المهنة، نحتاج إلى بدلات أخرى. نأمل أن يرتفع الراتب ليُحسّن وضعنا المعيشي،" هذا ما قاله أحد الأشخاص.

في السابق، أدركت وزارة التربية والتعليم والتدريب الصعوبات التي يواجهها العاملون في المدارس. ولمساعدتهم على زيادة دخلهم، واستقرار حياتهم، والشعور بالأمان الوظيفي، طلبت الوزارة من وزارة الداخلية دراسة ومراجعة رواتب العاملين في المدارس عند تطبيق سياسة الرواتب الجديدة وفقًا للقرار رقم 27.

على وجه الخصوص، يُقترح منح موظفي المدارس علاوة تفضيلية بنسبة 25%، لأنها أقل علاوة تفضيلية يحصل عليها المديرون والمعلمون حاليًا، وهي أيضًا بدل الخدمة العامة الذي يحصل عليه موظفو الخدمة المدنية حاليًا. في الوقت نفسه، يُعيَّن موظفو المدارس الجدد، بعد إتمام فترة التدريب، ويُصنَّفون على المستوى الثاني في سلم رواتب فئة موظفي الخدمة المدنية المقابلة.

المصدر: https://danviet.vn/bang-luong-moi-cua-nhan-vien-ke-toan-truong-hoc-tu-1-7-2024-van-mong-tang-them-20240826062213363.htm