أعلنت شركة TNG للاستثمار والتجارة المساهمة (رمز السهم TNG) للتو أنها تلقت قرارًا بمعاقبة المخالفات الإدارية من إدارة التخطيط والاستثمار في مقاطعة ثاي نجوين .

سبب العقوبة هو أن شركة TNG عيّنت السيد نجوين دوك مانه مديرًا عامًا لها، وهو ابن السيد نجوين فان ثوي، رئيس مجلس إدارة TNG. هذا لا يضمن استيفاء الشروط المنصوص عليها في الفقرة (ب)، البند 5، المادة 162 من قانون الشركات.

النحلة.jpg
السيد نجوين فان ثوي، رئيس TNG. الصورة: تي إن جي

ونتيجة للانتهاكات المذكورة أعلاه، تم تغريم شركة TNG بمبلغ 25 مليون دونج وأُجبرت على طرد السيد نجوين دوك مانه من منصب المدير العام.

المدة الزمنية لتطبيق الإجراءات التصحيحية هي عشرة أيام من تاريخ استلام هذا القرار (26 ديسمبر/كانون الأول 2024). بعد ذلك، تتولى شركة TNG مسؤولية إرسال تقرير كتابي عن نتائج تطبيق الإجراءات التصحيحية إلى مفتشية إدارة التخطيط والاستثمار في تاي نجوين خلال خمسة أيام من تاريخ التغيير.

ينص قرار العقوبة أيضًا على أنه في حال عدم امتثال شركة TNG طواعيةً خلال المهلة المحددة، ستُجبر على الامتثال وفقًا للوائح. ووفقًا لهيئة التفتيش، يحق لشركة TNG الاستئناف أو رفع دعوى إدارية ضد قرار العقوبة هذا.

TNG هي شركة كبيرة للنسيج والملابس في فيتنام بإيرادات سنوية تقدر بآلاف المليارات من دونج.

تنص الفقرة (ب) من المادة 162 من قانون الشركات لعام 2020 على ما يلي: بالنسبة للشركات العامة والمؤسسات المملوكة للدولة والشركات التابعة للمؤسسات المملوكة للدولة، يجب أن يستوفي المدير أو المدير العام عددًا من المعايير والشروط.

ويجب على وجه الخصوص ألا يكون أحد أفراد أسرة مدير الأعمال أو مراقب الشركة أو الشركة الأم؛ أو ممثل رأس مال الدولة، أو ممثل رأس مال المؤسسة في الشركة والشركة الأم.

بحسب الخبراء، لم تعد شركة المساهمة العامة مؤسسةً مملوكةً لفرد. ولذلك، يتضمن القانون ضوابط صارمة بشأن الشفافية، والإفصاح عن المعلومات، وأساليب العمل، وإنشاء آلية للموارد البشرية لضمان الطابع العام لتلك المؤسسة.

إن اللائحة المذكورة أعلاه تحد وتزيل أعمال "حكم الأسرة"، وتضمن تطبيق الديمقراطية والحقوق المشروعة لأغلبية المساهمين وفقًا للقانون والنظام الأساسي لشركات المساهمة العامة.