جذبت مسألة الحد من ساعات العمل الإضافية للطلاب انتباه الكثير من الناس عندما قدمت وزارة العمل ومعوقي الحرب والشؤون الاجتماعية في فيتنام مشروع قانون التوظيف (المعدل). وبموجب المسودة، يمكن للطلاب في سن العمل العمل بدوام جزئي ولكن ليس أكثر من 20 ساعة / أسبوع خلال الفصل الدراسي ولا يزيد عن 48 ساعة / أسبوع خلال العطلات.
لا توجد لوائح وطنية
من خلال البحث، لا يوجد لدى معظم دول العالم قيود أو قوانين أو لوائح وطنية بشأن عدد ساعات العمل الإضافية التي يعملها الطلاب.
في البلدان المتقدمة التي تجتذب العديد من الطلاب الدوليين مثل الولايات المتحدة وأستراليا والمملكة المتحدة، ينطبق الحد الأقصى البالغ 20 ساعة من العمل بدوام جزئي / الأسبوع بشكل أساسي على الطلاب الدوليين.
أدخلت الدول المتقدمة لوائح تقيد عمل الطلاب الدوليين لضمان عدم إهمال الطلاب الدوليين لدراساتهم، أو على نطاق أوسع، لضمان جودة التعليم. ناهيك عن أن الطلاب الدوليين الذين يعملون لساعات طويلة جدًا من العمل الإضافي يمكن أن يؤثروا على فرص العمل للطلاب والسكان المحليين.
وفي الوقت نفسه، يتم تشجيع الطلاب المحليين في جميع أنحاء العالم بشكل أساسي على العمل 20 ساعة في الأسبوع لضمان التوازن في الدراسات.
تنطبق اللائحة التي تقصر العمل بدوام جزئي على 20 ساعة في الأسبوع بشكل أساسي على الطلاب الدوليين في دول حول العالم.
في الولايات المتحدة وأستراليا وكوريا...، قد تصدر بعض الجامعات أو المحليات لوائح أو تعليمات تفصيلية، لتشجيع الطلاب المحليين على العمل لمدة 20 ساعة فقط في الأسبوع، وربما 35-40 ساعة في الأسبوع (أي ما يعادل العمل بدوام كامل). خلال العطلة الصيفية. الهدف هو ضمان حصول الطلاب المحليين على الوقت الكافي للدراسة.
بالنسبة للطلاب الذين تقل أعمارهم عن 18 عامًا، لدى حكومات الولايات في الولايات المتحدة وأستراليا قوانين ولوائح محددة بشأن ساعات العمل لضمان حقوق القاصرين.
يجب أن يكون لدى الطلاب الذين يعملون بدوام جزئي رقم تعريف ضريبي
وقال السيد نغوين باو تشاو، وهو طالب سابق في جامعة كانبيرا (أستراليا)، إن قوانين العمل في أستراليا تطبق بصرامة شديدة. يجب على الطلاب الذين يعملون بدوام جزئي أيضًا تقديم رقم التعريف الضريبي الشخصي الخاص بهم إلى صاحب العمل.
"لقد تم تعييني كمندوب مبيعات في أحد المتاجر الكبرى في كانبيرا، لكن لم يكن لدي قانون ضريبي. أبلغني مدير الموارد البشرية في السوبر ماركت أنه يتعين علي الذهاب إلى إدارة الضرائب للتسجيل للحصول على رمز ضريبي. وأوضح هذا الشخص أيضًا أنه إذا لم يكن لدي رمز ضريبي، فلن يقبل السوبر ماركت أن أعمل".
علاوة على ذلك، يجب على أصحاب العمل في أستراليا أن يكون لديهم عقود عمل واضحة مع الطلاب. عند توظيف الطلاب للعمل بدوام جزئي، يجب على الشركات أن تحدد بوضوح ما إذا كانت الوظيفة بدوام جزئي دائمة أم غير دائمة؛ أو الموسم.
تتم جميع دفعات الرواتب للموظفين (بغض النظر عن الدوام الجزئي أو الكامل) من خلال النظام المصرفي لإدارتها من قبل السلطات.
ولذلك، فإن معظم الشركات تمتثل للقانون لأنها لا تريد أن يتم فرض غرامات كبيرة عليها إذا سمحت للطلاب الدوليين بالعمل لأكثر من 20 ساعة في الأسبوع. ومع ذلك، لا يزال هناك طلاب دوليون "يتحايلون على القانون" ويعملون في وظيفتين بدوام جزئي في نفس الوقت - أحدهما يدفع عن طريق البنك، والآخر يستخدم النقد.
ليس لدى معظم دول العالم لوائح أو قوانين على المستوى الوطني تحد من عدد الساعات التي يُسمح للطلاب المحليين بالعمل فيها.
بشكل عام، يعتمد تحديد العمل الإضافي بما لا يزيد عن 20 ساعة أسبوعيًا فقط على الوعي الذاتي لكل من الطلاب والشركات. ولا يمكن للسلطات إدارة الأمور إلا من خلال التقارير المالية ودفع رواتب الشركات، وفقًا للسيد تشاو.
