كان ثو يحسن الهيكل التنظيمي والموظفين

(Chinhphu.vn) - بعد ظهر يوم 2 يوليو/تموز، عقدت لجنة حزب مدينة كان ثو مؤتمرًا للإعلان عن قرار تعيين 171 قائدًا على مستوى رؤساء ونواب رؤساء الهيئات المتخصصة، التي تُعنى بمساعدة لجنة حزب المدينة، ووحدات الخدمة العامة التابعة للجنة حزب المدينة، وهيئات جبهة الوطن الأم في المدينة، والهيئات المتخصصة التابعة للجنة الشعبية للمدينة. وحضر دو ثانه بينه، أمين لجنة حزب مدينة كان ثو، المؤتمر وألقى كلمة فيه.

سكرتير الحزب في مدينة كان ثو، دو ثانه بينه، يهنئ الرفاق المعينين حديثًا - صورة: VGP/LS

وبناء على ذلك، أعلن المؤتمر قرارات لجنة حزب مدينة كان ثو واللجنة الدائمة للجنة حزب المدينة بشأن إنشاء وكالات استشارية لمساعدة لجنة حزب مدينة كان ثو، بما في ذلك: مكتب لجنة حزب مدينة كان ثو، ومجلس تنظيم لجنة حزب مدينة كان ثو، ولجنة تفتيش لجنة حزب مدينة كان ثو، ومجلس الدعاية والتعبئة الجماهيرية للجنة حزب مدينة كان ثو، ومجلس الشؤون الداخلية للجنة حزب مدينة كان ثو؛ وقرار إنشاء المدرسة السياسية للمدينة، ووكالة صحيفة وإذاعة وتلفزيون كان ثو، ولجنة جبهة الوطن الفيتنامية للمدينة.

وقد عينت اللجنة الدائمة للجنة الحزب بالمدينة قادة ومديرين للوكالات المذكورة أعلاه، بما في ذلك: السيد نجوين دو رئيسًا لمكتب لجنة الحزب بالمدينة؛ والسيد نجوين ثين نون رئيسًا للجنة المنظمة للجنة الحزب بالمدينة؛ والسيد فو تشي كونغ رئيسًا للجنة الدعاية والتعبئة الجماهيرية بالمدينة؛ والسيد لي تان ثو رئيسًا للجنة الشؤون الداخلية للجنة الحزب بالمدينة؛ وتم تعيين السيدة نجوين ثي تويت لوان مديرة للمدرسة السياسية بالمدينة؛ والسيد نجوين نجوك تام رئيسًا لتحرير صحيفة كان ثو والإذاعة والتلفزيون.

وأعلن المؤتمر أيضًا عن قرار مجلس الشعب لمدينة كان ثو بشأن إنشاء 14 وكالة متخصصة تابعة للجنة الشعبية لمدينة كان ثو؛ وقرار رئيس اللجنة الشعبية بشأن تعيين 12 مديرًا للإدارة، وتكليف نائبين للمدير بإدارة الإدارة.

خاصة:

1. السيد نجوين كووك ترونج (رئيس مكتب لجنة الحزب الإقليمية سوك ترانج السابق) يشغل منصب رئيس مكتب لجنة الشعب بالمدينة.

2. السيدة تران ثي ثانه ثوي (المفتشة الرئيسية السابقة لمدينة كان ثو) تشغل منصب المفتشة الرئيسية للمدينة.

3. السيد لام هوانج ماو (المدير السابق لإدارة الأقليات العرقية والدينية في مقاطعة سوك ترانج) يشغل منصب مدير إدارة الأقليات العرقية والدينية.

4. تم تكليف السيد تران ثانه ليم، المدير السابق لإدارة الشؤون الداخلية في مقاطعة هاو جيانج، بالإشراف على إدارة الشؤون الداخلية حتى اكتمال منصب المدير.

5. تم تكليف السيدة هو ثي ثانه باخ، القائمة بأعمال مدير إدارة الشؤون الخارجية في مدينة كان ثو (القديمة)، بالإشراف على إدارة إدارة الشؤون الخارجية حتى اكتمال منصب المدير.

6. السيد ها فو سون (المدير السابق لدائرة الصناعة والتجارة في مدينة كان ثو) يشغل منصب مدير دائرة الصناعة والتجارة في مدينة كان ثو.

7. السيد نجوين فان كوان (المدير السابق لإدارة الصناعة والتجارة في مقاطعة هاو جيانج) يشغل منصب مدير إدارة العدل.

8. السيد نجو ثاي تشان (المدير السابق لإدارة الزراعة والبيئة في مقاطعة سوك ترانج) يشغل منصب مدير إدارة الزراعة والبيئة.

9. السيد نجو آنه تين (المدير السابق لقسم العلوم والتكنولوجيا في مدينة كان ثو القديمة) يشغل منصب مدير قسم العلوم والتكنولوجيا.

10. السيد نجوين فان باي (المدير السابق لإدارة الثقافة والرياضة والسياحة في مقاطعة هاو جيانج) يشغل منصب مدير إدارة الثقافة والرياضة والسياحة.

11. السيد ماي فان تان (المدير السابق لإدارة البناء في مقاطعة هاو جيانج) يشغل منصب مدير إدارة البناء.

12. تم تكليف السيد دونج فان نجوانه، المدير السابق لإدارة المالية في مقاطعة سوك ترانج، بالإشراف على إدارة المالية وتشغيلها حتى اكتمال منصب المدير.

13. السيد هوانغ كووك كوونغ (المدير السابق لإدارة الصحة في مدينة كان ثو) يشغل منصب مدير إدارة الصحة.

14. تم تكليف السيدة تران ثي هوين، المديرة السابقة لإدارة التعليم والتدريب في مقاطعة هاو جيانج، بالإشراف على إدارة التعليم والتدريب حتى اكتمال منصب المدير.

سكرتير حزب مدينة كان ثو، دو ثانه بينه، يتحدث في المؤتمر - الصورة: VGP/LS

يجب أن يكون المسؤولون قادرين على القيام بمهمة "إعادة تنظيم البلاد"

في كلمته خلال المؤتمر، أكد دو ثانه بينه، سكرتير لجنة الحزب في مدينة كان ثو، على أن تحقيق طموح بناء دولة قوية ومزدهرة وسعيدة، وفي الوقت نفسه، تجسيد رؤية تطوير مدينة كان ثو لتصبح مركزًا حيويًا في منطقة دلتا ميكونغ، يتطلب تضافر جهود النظام السياسي بأكمله وسكان المدينة وتوافقهم. ويتطلب ذلك تحديدًا عزمًا في القيادة والتوجيه، وتفانيًا ومسؤولية في تنفيذ مهام كوادر وأعضاء الحزب على جميع المستويات.

لذلك، لا يزال تنظيم الكوادر خطوةً أساسيةً تتطلب اهتمامًا خاصًا. يجب على المدينة بناء واختيار فريق من الكوادر القادرة على تولي مهمة "إعادة تنظيم البلاد"، وأن تكون نموذجيةً في الصفات السياسية والأخلاق والكفاءة والشجاعة، وأن تجرأ على الابتكار والعمل وتحمل مسؤولية الصالح العام، وأن تتخذ الفعالية العملية وروح الخدمة والأخلاق العامة والمكانة الاجتماعية أهم معايير اختيار الكوادر واستخدامها.

من أجل إكمال المهام بنجاح وفقًا للوظائف والمهام المخصصة لكل وكالة ووحدة والمساهمة في بناء مدينة كان ثو إلى مركز للاقتصاد المعرفي - الابتكار - الخدمات اللوجستية - التعليم - الصحة والمالية في المنطقة بأكملها، طلب سكرتير لجنة الحزب في مدينة كان ثو دو ثانه بينه من الرفاق المعينين الاستمرار في اتباع تعليمات رؤسائهم عن كثب، وتعزيز الترويج للأعمال الإعلامية والدعاية والنشر في الصناعة والمجالات وعلى نطاق واسع بين الناس، وخاصة تعليمات الأمين العام تو لام في الاجتماع مع 3 محليات في 4 يونيو 2025 ورئيس الجمعية الوطنية تران ثانه مان في حفل الإعلان في 30 يونيو 2025.

في الوقت نفسه، تتخذ الجهات المعنية زمام المبادرة في التنسيق لتحقيق التزامن والترابط في توجيه المهام وتشغيلها وتنفيذها، لا سيما في المراحل الأولى بعد الاندماج، لتجنب التداخل والضغط والركود. وتُطبّق بصرامة الانضباط والنظام الإداري؛ وتُطوّر أساليب القيادة والتوجيه والتشغيل لتكون قريبة من الناس، قريبة من العمل، ولصالحهم. وتُطبّق التحول الرقمي بحزم في الإدارة والتشغيل والمعالجة وحل المشكلات. وتُراجع الوضع الراهن للمقرات الرئيسية وظروف العمل، وتُنظّم وتُرتّب أماكن العمل للكوادر والموظفين المدنيين والعاملين في القطاع العام بشكل علمي.

"يجب على كل رفيق يتم تكليفه بمسؤولية جديدة أن يوضح دوره ومسؤوليته بوضوح، وأن يكون قدوة، وأن يدافع عن مبادئ التنظيم للحزب، وأن يبني أسلوب قيادة وثيق وحاسم وفعال؛ وأن يجرؤ على التفكير، وأن يجرؤ على الفعل، وأن يجرؤ على تحمل المسؤولية عن المصلحة المشتركة؛ وأن يحافظ دائمًا على شجاعته، وأن يعزز الذكاء الجماعي بقوة، وأن يضع دائمًا في الاعتبار شعار "القرب من الشعب - احترام الشعب - العمل من أجل الشعب، وضع مصالح الوطن والشعب في المقام الأول والأخير" في جميع القرارات والاتجاهات في الوحدات والقطاعات والمجالات المخصصة له،" كما طلب سكرتير لجنة الحزب في مدينة كان ثو.

لي سون

المصدر: https://baochinhphu.vn/can-tho-kien-toan-cong-tac-to-chuc-bo-may-va-nhan-su-102250702172414664.htm