إطلاق شهر العمل بشأن السلامة والصحة المهنية

عمال في مجمع دونغ باك سونغ كاو الصناعي. الصورة: كيم تشي

وبناءً على ذلك، سيقام شهر العمل من أجل السلامة والصحة المهنية لهذا العام في الفترة من 1 إلى 31 مايو، بهدف تعزيز الوقاية، وتقوية مسؤولية أصحاب العمل في التفتيش الذاتي والتقييم والسيطرة على مخاطر السلامة والصحة المهنية، والحد من الحوادث والأمراض المهنية.

تعزيز أنشطة التواصل.

صرح السيد فان داي ثانغ، نائب مدير إدارة الشؤون الداخلية، قائلاً: "لضمان التنفيذ الفعال لشهر العمل من أجل السلامة والصحة المهنية لعام 2025، أصدرت اللجنة الشعبية للمقاطعة خطة تنفيذية تهدف إلى تكثيف أنشطة التواصل لرفع مستوى الوعي بأهمية الالتزام بقوانين السلامة والصحة المهنية بين المسؤولين والموظفين الحكوميين والعمال. كما تهدف الخطة إلى تعزيز حلول وبرامج عمل محددة لتحسين ظروف العمل، ومراجعة وتطوير إجراءات وتدابير العمل الآمن، وتقييم مخاطر السلامة والصحة المهنية، ورعاية صحة العمال وتحسينها، والوقاية من الحوادث والأمراض المهنية في مواقع الإنتاج."

أكد السيد ثانغ أن "لجنة الشعب الإقليمية تطلب تنظيم فعاليات شهر العمل من أجل السلامة والصحة المهنية لعام 2025 بطريقة عملية وفعالة ومركزة؛ وتشجع الوكالات والمنظمات والمؤسسات الإنتاجية والتجارية على اختيار القضايا البارزة في قطاعاتها كمحاور لبرامج عملها في مجال السلامة والصحة المهنية لتحقيق فعالية عالية". وأضاف أن وزارة الشؤون الداخلية تنسق أنشطة المعلومات والتواصل بشأن السلامة والصحة المهنية، مثل الندوات والمنشورات واللافتات والشعارات؛ والدعاية عبر مختلف القنوات ووسائل الإعلام، من الإعلام المباشر إلى وسائل الإعلام الجماهيرية مثل الصحف والإذاعة والتلفزيون والمواقع الإلكترونية وشبكات التواصل الاجتماعي ومحطات الإذاعة المحلية والبلدية والإقليمية والشركات... وفي الوقت نفسه، ستعمل على تحديث وتوفير معلومات في الوقت المناسب حول أسباب حوادث العمل والإصابات المهنية للوقاية منها ومن الأمراض المهنية؛ ونشر المعلومات على نطاق واسع حول الحقوق والواجبات والمسؤوليات في مجال السلامة والصحة المهنية للشركات والعمال.

في عام 2025، ولتقليل حوادث العمل والأمراض المهنية وضمان السلامة والصحة المهنية، تطلب اللجنة الشعبية للمحافظة من الإدارات والوكالات والوحدات توجيه وتفتيش المنظمات والشركات لمراجعة وتطوير اللوائح والإجراءات الداخلية وتدابير السلامة في ورش العمل والمصانع وعلى الآلات والمعدات؛ وتعزيز تنفيذ برامج عمل محددة لتحسين ظروف العمل، وبناء علاقات عمل متناغمة، والحد من الإجهاد والتعب في مكان العمل، وتنفيذ أنظمة الرعاية الاجتماعية للعمال.

لضمان السلامة والصحة المهنية، أولت الوحدات والشركات في الآونة الأخيرة اهتماماً خاصاً بتحسين ظروف العمل والوقاية من الحوادث والأمراض المهنية. صرّح السيد لي فان هو، نائب مدير شركة هاو هونغ فو ين المحدودة (مجمع دونغ باك سونغ كاو الصناعي): "منذ تأسيسها، لم تشهد الشركة أي حوادث عمل خطيرة. ويعود الفضل في ذلك إلى التطبيق الاستباقي لإجراءات السلامة من قبل الموظفين. وفي عام 2025، إلى جانب تعزيز جهود التوعية، ستنسق الشركة مع الوحدات الأخرى لتنظيم مشاورات ودورات تدريبية وإرشادية حول السلامة والصحة المهنية، مصممة خصيصاً لتناسب خصائص وخصوصيات قطاعات الشركة ومهنها، مع التركيز على التدريب العملي ومهارات تقييم مخاطر السلامة والصحة المهنية. وفي الوقت نفسه، ستزود الشركة الموظفين بالمعرفة اللازمة لحماية أنفسهم أثناء العمل."

ضمان سلامة العمال

بحسب تقييمات الجهات المختصة، شهدت ظروف العمل في الشركات ومرافق الإنتاج تحسناً ملحوظاً في عام 2024. وتطورت حركة المحاكاة لضمان السلامة والصحة المهنية بقوة على جميع مستويات النقابات العمالية. إلى جانب ذلك، تم تكثيف أنشطة التوعية والتواصل بشأن السلامة والصحة المهنية ونشرها على نطاق واسع، بأشكال متنوعة وغنية، مما ساهم في رفع مستوى الوعي لدى كل من العمال وأصحاب العمل.

صرح السيد فان داي ثانغ قائلاً: "على مدار العام الماضي، ورغم الصعوبات العديدة التي واجهها قطاع العمل، فقد بذل جهوداً حثيثة في تقديم المشورة والتنسيق مع الإدارات والوكالات والجمعيات ووسائل الإعلام لتنويع أنشطة المعلومات والتوعية المتعلقة بشهر التوعية بالسلامة والصحة المهنية؛ كما قام القطاع بانتظام بتقديم المشورة ونشر التثقيف القانوني حول السلامة والصحة المهنية للشركات والمؤسسات الإنتاجية والتجارية لتطبيق الإجراءات والتدابير اللازمة لضمان السلامة والصحة المهنية، وذلك بهدف منع وقوع حوادث العمل خلال شهر التوعية بالسلامة والصحة المهنية. وقد سارع القطاع أيضاً إلى تقديم التوجيهات للمناطق والشركات في المحافظة بشأن تطبيق قانون السلامة والصحة المهنية ووثائقه التوجيهية. وقد شهدت الشركات والمؤسسات الإنتاجية والتجارية في المحافظة تحسناً ملحوظاً، حيث أبدى أصحاب العمل اهتماماً كبيراً بالسلامة والصحة المهنية، وحرصوا على صحة موظفيهم. كما تحسنت ظروف العمل والبيئة في الأماكن التي يؤدي فيها العمال أعمالاً شاقة وخطرة تحسناً كبيراً." كثّفت الشركات وأصحاب العمل جهود التفتيش الذاتي والمراجعة لتحديد مخاطر السلامة ووضع خطط وقائية على مستوى الورشة والفريق ووحدة الإنتاج؛ كما يحثّون العمال ويذكّرونهم باستمرار بالالتزام التام باللوائح القانونية المتعلقة بالسلامة والصحة المهنية. وتُبادر السلطات على جميع المستويات بتنظيم زيارات وتقديم الدعم للأفراد والأسر المتضررة من حوادث العمل. وهذا يدل على اهتمام الحكومة والشركات بالسلامة والصحة المهنية.

في عام 2025، ولا سيما خلال شهر العمل من أجل السلامة والصحة المهنية، وبغية الحد من حوادث العمل والأمراض المهنية وضمان السلامة والصحة المهنية، تطلب اللجنة الشعبية للمحافظة من الإدارات والهيئات والوحدات توجيه وتفتيش المنظمات والشركات لمراجعة وتطوير اللوائح والإجراءات الداخلية وتدابير السلامة في ورش العمل والمصانع وعلى الآلات والمعدات؛ وتعزيز تنفيذ برامج عمل محددة لتحسين ظروف العمل، وبناء علاقات عمل متناغمة، والحد من الإجهاد والتعب في مكان العمل، وتطبيق أنظمة رعاية العمال. وفي الوقت نفسه، تنظيم حوارات حول السلامة والصحة المهنية مع أصحاب العمل والموظفين لتعزيز تنفيذ السياسات والقوانين المتعلقة بالسلامة والصحة المهنية وحل العقبات التي تعترض تنفيذها. وتشكيل فرق تفتيش وتوجيه مشتركة بين الوكالات في عدد من الشركات التي تقع فيها حوادث عمل، أو تعمل في أماكن مغلقة، أو تستخدم الكهرباء، أو في مجال البناء، أو تستخدم المواد الكيميائية، أو تستخدم الآلات والمعدات والمواد التي تتطلب متطلبات صارمة للسلامة والصحة المهنية؛ وتوجيه الشركات لتعزيز أنشطة التفتيش الذاتي ومراجعة اللوائح والإجراءات الداخلية المتعلقة بالسلامة والصحة المهنية في المصانع وورش العمل وفرق الإنتاج. تنظيم الزيارات وتقديم الهدايا للضحايا وعائلاتهم المتضررين من الحوادث والأمراض المهنية للمشاركة الفورية في خسائرهم وتشجيعهم على التغلب على الصعوبات وتحقيق الاستقرار في حياتهم وعملهم.

المصدر: https://baophuyen.vn/xa-hoi/202504/khoi-dongthang-hanh-dong-vean-toan-ve-sinh-lao-dong-6971703/