الموارد البشرية لتنمية الصناعة الثقافية (*): الأهمية ...

من أجل الحصول على موارد بشرية عالية الجودة لتطوير الصناعة الثقافية، لا بد من وجود استراتيجية شاملة وخارطة طريق محددة.

إن الصناعة الثقافية ليست مجرد مجال محتمل يساهم في الناتج المحلي الإجمالي الوطني، بل هي أيضًا استراتيجية ناعمة لوضع صورة وهوية فيتنام الثقافية على الخريطة العالمية .

الهوية - محور الإبداع

قصة برنامج "سيرك الخيزران" "آه، آه، عرض" مثالٌ نموذجي. هذا البرنامج هو الذي حاز على الجائزة الأولى لجائزة مدينة هو تشي منه الإبداعية الثانية نهاية عام ٢٠٢١، مؤكدًا فعالية نموذج الفن الفيتنامي الإبداعي القائم على الهوية. في هذا البرنامج، لم يتردد المستثمرون في إنفاق أموالهم لتصميم منتج فريد وتحقيق إنجازات فنية وإيرادية.

أكد الفنان الشعبي لي تيان تو - الرئيس السابق لجمعية فناني المسرح الفيتنامية - أن جوهر أي منتج للصناعة الثقافية هو الهوية - وهي الأساس الذي يسمح للعالم بالتعرف على من نحن، ويجب ضمان المنتجات الثقافية التي تهدف إلى الصناعة الثقافية من خلال الإبداع المبني على روح الهوية الفيتنامية.

مع وجود حوالي 70 مليون مستخدم للإنترنت وحسابات شخصية على مواقع التواصل الاجتماعي، تتمتع فيتنام بفرصة عظيمة لتجسيد القيم الثقافية، حيث يمكن للجميع أن يكونوا مبدعين. وصرح الدكتور نجوين ذي كي، الرئيس السابق للمجلس المركزي لنظرية ونقد الأدب والفنون، بأن التحدي الأكبر اليوم يتمثل في نقص الطاقات الإبداعية ذات الخبرة العالية والفهم العميق للثقافة الوطنية ومهارات التكامل الدولي. وأضاف: "لدينا العديد من الفنانين، لكننا نفتقر إلى منتجين ثقافيين محترفين، قادرين على تحويل الأفكار إلى منتجات عالية الجودة تُنشر على نطاق واسع".

الأشياء التي يجب القيام بها الآن

يعتقد المخرج تران هو تان أن الموارد البشرية لصناعة السينما حاليًا كافية نسبيًا، ولكن لا تزال هناك حاجة إلى خبراء أجانب للمشاريع الكبيرة التي تتطلب خبرة عالية. لا تكفي الدراسة الجامعية لصناعة الأفلام، بل تتطلب الكثير من الممارسة والتعلم، واكتساب المعرفة باستمرار.

وفقًا للمخرجة والمعلمة كاثي أوين، فإنّ تطوير الموارد البشرية في قطاع الثقافة عمومًا، والسينما خصوصًا، يتطلب تعاونًا بين معاهد تعليم السينما وشركات إنتاج المحتوى لاكتشاف مواهب جديدة. ولا يزال التركيز الحالي على تدريب الموارد البشرية في مجال السينما منصبًّا على الجانب التقني، ويفتقر إلى تنمية التفكير الإبداعي، والعواطف الشخصية، والهوية الفردية للفنان. ويجب تحسين هذا الأمر للمساهمة في بناء كوادر بشرية موهوبة.

لتحسين جودة تدريب الموارد البشرية في صناعة السينما، لا بد من وجود سياسة مشتركة من جهة الإدارة. عندما تدرك المدارس أهمية وضرورة تدريب الصناعة من خلال السياسات، فإنها ستستثمر بجرأة لضمان جودة الإنتاج. تتميز العديد من الأعمال السينمائية الفيتنامية في الآونة الأخيرة، بغض النظر عن نوعها، بخصائص ثقافية أصيلة قوية. وللمساعدة في نشر الهوية الثقافية الفيتنامية، لا بد من اهتمام الدولة من خلال التشجيع والتحفيز، وخلق توجه لدمج الثقافة في المنتجات الإبداعية، كما قالت المخرجة والمعلمة كاثي أوين.

قدّم "الإخوة الأكبر سنًا" من برنامج "أنه تراي ساي هاي" أغنية "نهو هوا موا شوان" في حفل توزيع جوائز ماي فانغ الثلاثين. (صورة: هوانغ تريو)

وبالمثل، يرى كاتب السيناريو ثانه هونغ أن صناعة السينما اليوم لا تعاني من نقص في الموارد البشرية، ولكن هناك نقص في الكوادر المتخصصة في كل مرحلة. واقترح كاتب السيناريو ثانه هونغ: "يكمن حل هذه المشكلة في ضرورة اختيار المدارس التعليمية لمعلمين ذوي خبرة ومهارات عملية. كما يجب تحديث مناهج التدريس، بما يحقق التوازن بين النظرية والتطبيق".

قال الأستاذ المشارك، الدكتور فان بيتش ها، إن الصناعة الثقافية تشهد تطورًا قويًا في العالم، وهو اتجاه سائد، ويتحول تدريجيًا إلى قوة دافعة مهمة لتعزيز التنمية الاجتماعية والاقتصادية للدول. ويُقدر أن فيتنام تتمتع بإمكانيات ومزايا عديدة لتطوير الصناعة الثقافية. ولتعزيز تطوير الصناعة الثقافية، من الضروري التركيز على تسريع عملية التطبيق، والاستفادة من الإنجازات العلمية والتكنولوجية، والقدرات الإبداعية لابتكار منتجات وخدمات ذات قيم ثقافية واقتصادية.

حاليًا، تُدرّب العديد من الجامعات في مدينة هو تشي منه موارد بشرية إبداعية لصناعة الموسيقى والثقافة، مثل جامعات فان هين، وفان لانغ، ونغوين تات ثانه، وغيرها. ومع ذلك، ووفقًا للأستاذة المشاركة، الدكتورة نغوين ثي مي ليم، فإنه على الرغم من الجهود المبذولة في تدريب الموارد البشرية لصناعة الموسيقى والثقافة، لا تزال هناك العديد من أوجه القصور. وأضافت: "في السنوات الأخيرة، ومع التطور الاجتماعي والاقتصادي، ازدادت نضج القوى المشاركة في عملية الإبداع الثقافي والفني، مما أسهم في طرح العديد من الأفكار الإبداعية لإنتاج منتجات وأنشطة ثقافية وفنية متنوعة وغنية وفريدة. ومع ذلك، وبالمقارنة مع المتطلبات والمتطلبات العملية، لم تلبِ الموارد البشرية التوقعات والأهداف المحددة بعد".

بصمة العلامة التجارية الثقافية من الصحافة

المخرج لي هاي، الذي حقق إيرادات تجاوزت 100 مليار دونج من أفلام "الجانب الآخر" التي كتبها وأخرجها، حلل الوضع قائلاً: "لا يستطيع الفنانون العمل في بيئة واحدة. إنهم بحاجة إلى مستثمرين، ومديري أعمال فنية، وأنظمة توزيع، ووسائل إعلام... جميعهم يعملون لتحقيق هدف تطوير صناعة ثقافية تنافسية".

صرّح المخرج لي كوي دونغ بأنه مهتم بتعزيز الرقمنة وتصدير المحتوى. وأضاف: "إن بناء منصة رقمية متخصصة للمنتجات الثقافية الفيتنامية (الموسيقى، السينما، التصميم، الألعاب، الفنون التقليدية، إلخ) والتوسع في أسواق رابطة دول جنوب شرق آسيا (آسيان) وشرق آسيا وأوروبا هو توجه حتمي اليوم. بالإضافة إلى ذلك، من الضروري دعم الفنانين والشركات الثقافية الناشئة للوصول إلى المنصات الرقمية العالمية مثل نتفليكس، وسبوتيفاي، وستيم، وويب تون، ويوتيوب بريميوم. إذا لم نبادر بذلك فورًا، فسنتأخر ونتخلف عن الركب".

من الأمثلة النموذجية على جهود ربط الفن الشعبي بالثقافة جائزة ماي فانغ التي تنظمها صحيفة لاو دونغ. فهي ليست جائزة لتكريم الفنانين فحسب، بل أصبحت تدريجيًا مؤسسة ثقافية مرموقة، تُسهم في توجيه استمتاع الجمهور بالفن، مع تعزيز الإبداع في مسار مهني. ماي فانغ ليست مجرد جائزة، بل هي أيضًا رحلة امتدت لثلاثين عامًا من بناء الثقة والذوق الرفيع والهوية الثقافية في قلب المنطقة الحضرية الإبداعية لمدينة هو تشي منه.

أكد السيد تو دينه توان، رئيس تحرير صحيفة نجوي لاو دونغ، قائلاً: "جائزة ماي فانغ ليست مجرد منصة للفنانين، بل هي أيضًا جزء من منظومة الصناعة الثقافية. ويمكن للصحافة أن تُسهم بلا شك في تطوير الصناعة الثقافية من خلال اكتشاف الفنانين وتكريمهم وربطهم بالجمهور".

إن عكس مجتمع متنوع يضم وجهات نظر متعددة سيساعد المشاهدين على فهم الثقافة الأصلية بشكل أفضل.

الندوة الثالثة لتنمية الصناعة الثقافية

في تمام الساعة 8:30 صباح اليوم (10 يونيو)، تُعقد في قاعة مؤتمرات صحيفة لاو دونغ الندوة الثالثة لتنمية الصناعة الثقافية تحت عنوان "الموارد البشرية والهوية في تنمية الصناعة الثقافية في مدينة هو تشي منه". تُنظم الندوة صحيفة لاو دونغ بالتنسيق مع وزارة الثقافة والرياضة والسياحة.

حضر الندوة السيد لي مينه توان، نائب مدير إدارة حقوق النشر - وزارة الثقافة والرياضة والسياحة؛ والفنان الشعبي نجوين ثي ثانه ثوي، نائب مدير إدارة الثقافة والرياضة في مدينة هوشي منه؛ والسيد لي ترونج هين هوا، نائب مدير إدارة السياحة في مدينة هوشي منه؛ والسيد نجوين مينه هاي، رئيس قسم الدعاية والصحافة والنشر، ولجنة الدعاية والتعبئة الجماهيرية في لجنة حزب مدينة هوشي منه؛ والسيدة نجوين ثي نغوك دييم، نائب رئيس قسم العلوم والثقافة والفنون والدعاية والتعبئة الجماهيرية في لجنة حزب مدينة هوشي منه؛ والمخرج آرون تورونتو؛ والمخرجة والمعلمة كاثي أوين؛ والفنان كيم ثانه ثاو؛ والمغنون إس تي سون ثاتش، ونو فوك ثينه، وهوا مينزي؛...

ستركز الندوة على مناقشة المحتوى: الموارد البشرية للصناعة الثقافية والهوية الفيتنامية للمنتجات الفنية.

(*) انظر صحيفة لاو دونج الصادرة بتاريخ 7 يونيو

المصدر: https://nld.com.vn/nguon-nhan-luc-de-phat-trien-cong-nghiep-van-hoa-quan-trong-la-chien-luoc-lo-trinh-196250609215936322.htm