ما هي البدلات التي سيتم إلغاؤها اعتبارا من 1/7/2024 عند إصلاح الرواتب؟

ابتداءً من 1 يوليو 2024، عند تطبيق إصلاح الرواتب، ما هي البدلات التي سيتم إلغاؤها؟

4 khoản phụ cấp sẽ bị bãi bỏ từ ngày 01/7/2024 khi cải cách tiền lương

سيتم إلغاء أربع بدلات اعتبارًا من 1 يوليو 2024 عند تطبيق إصلاحات الرواتب. (صورة توضيحية)

سياسة الرواتب اعتبارًا من 1 يوليو 2024

وفقًا للقرار 104/2023/QH15، اعتبارًا من 1 يوليو 2024، سيتم تنفيذ إصلاح شامل لسياسة الأجور وفقًا للقرار 27-NQ/TW المؤرخ 21 مايو 2018 للمؤتمر السابع للجنة التنفيذية المركزية الثانية عشرة (يتم ضمان مصادر تمويل إصلاح الأجور من مصدر إصلاح الأجور المتراكم للميزانية المركزية والميزانيات المحلية وجزء مرتب في تقدير نفقات موازنة الدولة)؛ تعديل المعاشات التقاعدية، وفوائد التأمين الاجتماعي، والمخصصات الشهرية، والمخصصات التفضيلية للأشخاص المستحقين وعدد من سياسات الضمان الاجتماعي المرتبطة حاليًا بالراتب الأساسي.

- بالنسبة للأجهزة والوحدات الإدارية المركزية للدولة التي تنفذ آليات خاصة لإدارة المالية والدخل:

+ من 1 يناير 2024 إلى 30 يونيو 2024: يتم حساب الراتب الشهري والدخل الإضافي على أساس الراتب الأساسي البالغ 1.8 مليون دونج / شهر وفقًا لآلية خاصة تضمن عدم تجاوزه للراتب والدخل الإضافي المستلم في ديسمبر 2023 (باستثناء الراتب والدخل الإضافي بسبب تعديل معامل الراتب لسلم الرواتب والدرجة عند ترقية الدرجة والدرجة في عام 2024).

في حالة الحساب وفق المبدأ أعلاه، إذا كانت زيادة الراتب والدخل في عام 2024 وفق الآلية الخاصة أقل من الراتب وفق الأنظمة العامة، فسيتم تطبيق نظام الرواتب وفق الأنظمة العامة فقط لضمان حقوق الموظفين.

+ اعتبارًا من 1 يوليو 2024: إلغاء جميع آليات الإدارة المالية والإيرادات المحددة للأجهزة والوحدات الإدارية للدولة وتطبيق نظام موحد للأجور والبدلات والإيرادات.

عدم الاستمرار في تطبيق الآلية الخاصة الحالية على الميزانية العادية، وفقًا لآلية الإدارة المالية الخاصة (نفقات التشغيل، وبناء القدرات، والتحديث، وضمان الأنشطة المهنية، وغيرها) للأجهزة والوحدات الإدارية للدولة. تكليف الحكومة بتنظيم التنفيذ، وتقديم تقرير إلى الجمعية الوطنية في دورتها الثامنة.

تواصل الوزارات والهيئات المركزية والمحلية تطبيق حلول لتوفير موارد لإصلاح سياسة الرواتب وفقًا لما هو مقرر. ويُسمح باستمرار استثناء بعض بنود الإيرادات عند حساب الزيادة في إيرادات الموازنة المحلية لإصلاح الرواتب، وفقًا لما هو منصوص عليه في البند 2 من المادة 3 من القرار 34/2021/QH15.

سيتم إلغاء 4 بدلات اعتبارًا من 1 يوليو 2024 عند إجراء إصلاح الرواتب

وفقًا للقرار 27-NQ/TW المؤرخ 21 مايو 2018، فإن إعادة ترتيب أنظمة البدلات الحالية سوف تلغي البدلات التالية:

- إلغاء علاوة الأقدمية (باستثناء العسكريين والشرطة والتشفير لضمان ارتباط الراتب مع المسؤولين والموظفين المدنيين)؛

- بدل المناصب القيادية (حسب المناصب القيادية في النظام السياسي لتطبيق تصنيف الرواتب)؛

- بدل العمل الحزبي والتنظيمات السياسية والاجتماعية؛

- بدل الخدمة العامة (مدرج ضمن الراتب الأساسي)؛

- البدلات الخطرة والسامة (بسبب تضمين ظروف العمل الخطرة والسامة في البدلات المهنية).

بالإضافة إلى ذلك، سنستمر في تطبيق بدلات الوظائف المتزامنة؛ وبدلات الأقدمية خارج الإطار؛ والبدلات الإقليمية؛ وبدلات المسؤولية الوظيفية؛ وبدلات التنقل؛ وبدلات الخدمة الأمنية والدفاعية؛ والبدلات الخاصة للقوات المسلحة (الجيش والشرطة والتشفير).

[إعلان 2]
مصدر