ترأس رئيس مجلس الوزراء اجتماعا بشأن السياسات والأنظمة الخاصة بالمسؤولين والموظفين العموميين والعمال عند ترشيد الجهاز.

في فترة ما بعد الظهر من يوم 17 ديسمبر، ترأس رئيس الوزراء فام مينه تشينه، رئيس اللجنة التوجيهية الحكومية التي تلخص تنفيذ القرار رقم 18-NQ/TW "بعض القضايا المتعلقة بمواصلة الابتكار وإعادة تنظيم جهاز النظام السياسي لتبسيطه وتشغيله بفعالية وكفاءة"، الاجتماع الرابع للجنة التوجيهية.

أكد رئيس الوزراء فام مينه تشينه على مبدأ أن بناء الأنظمة والسياسات يجب أن يضمن العدالة والإنسانية والتناغم والارتباط المعقول بين الكائنات من أجل استقرار الحياة وضمان حقوق ومصالح الكوادر والموظفين المدنيين والموظفين العموميين والعمال المشروعة - الصورة: VGP / Nhat Bac

وحضر الاجتماع أيضًا أعضاء المكتب السياسي، وأعضاء اللجنة المركزية للحزب، ونواب رئيس الوزراء ، والوزراء، ورؤساء الهيئات على المستوى الوزاري، وأعضاء اللجنة التوجيهية.

وفي الاجتماع واصل أعضاء اللجنة التوجيهية إبداء آرائهم لاستكمال تقرير لجنة الحزب الحكومي بشأن تنفيذ القرار رقم 18، بما في ذلك موضوع تسمية بعض الوزارات بعد الدمج، وخطة الترتيب والنموذج التنظيمي لبعض الهيئات والوحدات.

وعلى وجه الخصوص، قضت اللجنة التوجيهية وقتًا طويلاً في مناقشة وإبداء الآراء حول السياسات والأنظمة الخاصة بالكوادر والموظفين المدنيين والموظفين العموميين والعمال في عملية تبسيط جهاز النظام السياسي.

نائب رئيس الوزراء الدائم نجوين هوا بينه يتحدث في الاجتماع - الصورة: VGP/Nhat Bac

وفي ختام الاجتماع، أكد رئيس الوزراء فام مينه تشينه على مبدأ أن بناء الأنظمة والسياسات يجب أن يضمن العدالة والإنسانية والتناغم والارتباط المعقول بين الكيانات من أجل استقرار الحياة وضمان حقوق ومصالح الكوادر والموظفين المدنيين والموظفين العموميين والعمال المشروعة.

يجب أن تكون الأنظمة والسياسات متسقة، وأن ترث السياسات السابقة وتتفوق على السياسات الحالية؛ والروح هي عدم التضحية بالتقدم والعدالة الاجتماعية والأمن الاجتماعي من أجل مجرد السعي إلى النمو، ويجب أن تكون حياة الناس مزدهرة وسعيدة بشكل متزايد، كل عام أعلى من العام السابق، ولا تترك أحداً خلفها.

نائب رئيس الوزراء تران هونغ ها يتحدث في الاجتماع - الصورة: VGP/Nhat Bac

نائب رئيس الوزراء هو دوك فوك يتحدث في الاجتماع - الصورة: VGP/Nhat Bac

وأشار رئيس الوزراء إلى ضرورة مواصلة العمل على استكمال سياسات الحوافز لمن يتركون وظائفهم فور إعادة هيكلة وتنظيم الجهاز وبما يتناسب مع ظروف وأوضاع البلاد.

يجب أن يرتبط صنع السياسات بمسؤولية رؤساء الهيئات والمنظمات والوحدات في تقييم وفحص واختيار المرشحين للاستقالة، بالتزامن مع هدف تبسيط الموظفين وإعادة الهيكلة وتحسين نوعية الكوادر والموظفين المدنيين والموظفين العموميين؛ وتحسين القدرة القيادية والقوة القتالية لمنظمات الحزب وأعضاء الحزب.

وزيرة الداخلية فام تي ثانه ترا تتحدث في الاجتماع - الصورة: VGP/Nhat Bac

وفي الوقت نفسه، فإن ترتيب الجهاز التنظيمي يحتاج إلى الاهتمام بالحفاظ على الكوادر والموظفين المدنيين والعاملين في القطاع العام من ذوي الكفاءة والصفات والصحة والخبرة والحماس، ويرتبط بتنفيذ سياسات لجذب الموهوبين إلى القطاع العام.

وكلف رئيس الوزراء نائب رئيس اللجنة التوجيهية، نجوين هوا بينه، بمواصلة التوجيه المباشر لاستكمال التقارير والطلبات المقدمة إلى الجهات المختصة، كما أشار رئيس الوزراء إلى ضرورة تصميم سياسات يسهل فهمها، ويسهل حسابها، ويسهل تذكرها، ويسهل تنفيذها؛ وفي الوقت نفسه، مواصلة القيام بعمل جيد في العمل الأيديولوجي، والعمل الإعلامي، والدعاية حول هذا المحتوى.

وأشار رئيس الوزراء إلى ضرورة تصميم سياسات يسهل فهمها، ويسهل حسابها، ويسهل تذكرها، ويسهل تنفيذها؛ وفي الوقت نفسه، مواصلة القيام بعمل جيد في العمل الأيديولوجي، والعمل الإعلامي، والدعاية بشأن هذا المحتوى - الصورة: VGP/Nhat Bac

وفقًا لـ Chinhphu.vn

المصدر: https://baobinhduong.vn/thu-tuong-chu-tri-phien-hop-ve-che-do-chinh-sach-voi-can-bo-cong-chuc-nguoi-lao-dong-khi-sap-xep-tinh-gon-bo-may-a337888.html