بناء الموارد البشرية عالية الجودة وإتقان تكنولوجيا الإنتاج الدفاعي

استقطاب الموارد البشرية ذات الجودة العالية: هناك حاجة إلى آليات التوظيف والسياسات التفضيلية.

مصنع Z129 يستثمر في نظام الآلات عالية التقنية للإنتاج (الصورة: خانه لان)

من خلال مسح لبعض مصانع الصناعات الدفاعية، قال قادة الوحدات إن العديد من الوحدات تعاني حاليًا من نقص في الموارد البشرية عالية الجودة، ومن الصعب جدًا توظيف العمال المهرة لتلبية الطلب على الموارد البشرية للإنتاج.

كدليل على "نزيف" الموارد البشرية الحالي في الوحدة، قال المقدم نجوين هو دوان، نائب مدير مصنع Z173 (شركة هونغ ها لبناء السفن المحدودة): "في السنوات الأخيرة، واجه المصنع نقصًا دائمًا في العمالة الشابة وخلفائها. في السابق، كان حوالي 60% من قوة العمل في المصنع بأكمله من أعضاء النقابات والشباب، لكن هذه النسبة الآن لا تتجاوز 6%. يعود هذا الوضع إلى أن العديد من العمال ذوي المهارات العالية الذين عملوا في الشركة لسنوات طويلة قد طلبوا أيضًا تغيير وظائفهم. ويرجع ذلك جزئيًا إلى أن دخلهم لم يلبِ توقعاتهم، والأهم من ذلك، أنهم كرسوا أنفسهم لسنوات طويلة لكنهم لم يحققوا بعد حلمهم في أن يصبحوا عمالًا أو مسؤولين عسكريين، أو حتى أفضل من ذلك، الانتقال إلى جندي محترف يرتدي الزي العسكري الرسمي، رمزًا للفخر والشرف لمن يحبون الجيش والوطن، لأن الحصة السنوية لعمال ومسؤولي الدفاع تتراوح بين 5 و7 حالات فقط، بينما يصل عدد العمال إلى آلاف الأشخاص".

المصنع Z121 (شركة كيميكال وان ميجر المحدودة 21) والمصنع Z129 (شركة بريسيجن ميكانيكس وان ميجر المحدودة 29) هما مصنعان بإيرادات ومتوسط دخل الموظفين في أعلى المصانع ذات أكبر إيرادات في الإدارة العامة لصناعة الدفاع (أكثر من 20 مليون دونج / شهر)، لكنهما لا يزالان يواجهان صعوبة كبيرة في توظيف العمال ذوي المهارات العالية والاحتفاظ بالعمال على المدى الطويل لأن رواتبهم ليست جذابة بما فيه الكفاية وهناك نقص في الحوافز الخاصة.

من أجل جذب الموارد البشرية لتلبية احتياجات مصانع الصناعات الدفاعية والأمنية، وبهدف تطوير صناعة دفاعية وأمنية حديثة وفق شعار الاعتماد على الذات، ووفقاً لقادة مصانع الصناعات الدفاعية، يجب أن تكون هناك آليات توظيف وسياسات تفضيلية للموارد البشرية التي تخدم صناعة الدفاع والأمن.

أشار العقيد تشو فيت سون، مدير مصنع Z121، إلى أن رواتب الكوادر والضباط والعمال في المصنع، كوحدة محاسبة أعمال، تُحدد بناءً على إنتاج الوحدة ونتائج أعمالها. لذلك، إذا رُفعت نسبة توظيف العاملين في قطاع الدفاع والموظفين المدنيين في المصنع، فلن يكون لذلك أي تأثير يُذكر على ميزانية الدولة. ويتعلق التغيير الأكبر بنظام التأمين الصحي (تأمين للفرد وتأمين للأقارب)، والتأمين الاجتماعي، وفي حالة المخاطر المؤسفة، سيتم تأمين العمال وفقًا لأنظمة وسياسات الجيش. وإذا تم ذلك، فستحتفظ وحدات الصناعات الدفاعية بالعمال ذوي المهارات العالية.

فيما يتعلق بكيفية جذب الموارد البشرية عالية الجودة والاحتفاظ بها لصناعة الدفاع، أعرب العقيد نجوين جيا ترونج، سكرتير الحزب ورئيس مصنع Z127 (عضو واحد LLC 27) عن تقديره الكبير لمشروع قانون صناعة الدفاع والأمن والتعبئة الصناعية، والذي يتضمن أحكامًا بشأن الممثلين القانونيين لصناعات الدفاع الأساسية ومؤسسات صناعة الأمن الأساسية لتوظيف ودفع الخبراء والعلماء البارزين وكبار المهندسين وفقًا للاتفاقية، بما يتوافق مع المهام الموكلة إليهم؛ يُسمح لرؤساء صناعات الدفاع الأساسية ومؤسسات صناعة الأمن الأساسية باستخدام ميزانية الإنفاق العادية السنوية ومصادر الإيرادات القانونية لتوظيف الخبراء والعلماء البارزين وكبار المهندسين والأشخاص ذوي المواهب الخاصة لأداء المهام الموكلة إليهم. ويعتبر هذا أساسًا قانونيًا مهمًا لمؤسسات صناعة الدفاع والأمن لجذب الموارد البشرية عالية الجودة والاحتفاظ بها.

من المعروف أنه خلال عملية صياغة القانون، حددت الجهة المُعدّة أحد أهمّ البنود، وهو ضرورة وضع سياسة لاستقطاب موارد بشرية عالية الجودة واستخدامها بفعالية لخدمة قطاع الدفاع والأمن. وبناءً على ذلك، يُحدّد مشروع قانون صناعة الدفاع والأمن والتعبئة الصناعية نظامًا وسياساتٍ للعاملين في مؤسسات صناعة الدفاع الأساسية، ومؤسسات صناعة الأمن الأساسية، ومؤسسات الصناعة المُعبأة.

العقيد نجوين في ترونج، رئيس مجلس إدارة مصنع Z129 (شركة بريسيجن إنجينيرينغ ون إمبير المحدودة، رقم 29) (الصورة: خان لان)

أكد العقيد نجوين في ترونج، رئيس مجلس إدارة مصنع Z129 (شركة بريسيجن إنجينيرينغ ون إمبير المحدودة، رقم 29)، أن هذه اللوائح تتفوق تمامًا على اللوائح الحالية للقوانين المتخصصة، وقال إن مشروع القانون ينص على نظام وسياسات للعاملين في المنشآت الصناعية الدفاعية الأساسية، والمنشآت الصناعية الأمنية الأساسية، والمنشآت الصناعية المتنقلة. ويحدد القانون، على وجه الخصوص، عددًا من الأنظمة والسياسات الخاصة والمحددة والمتفوقة تمامًا للخبراء والعلماء البارزين والمهندسين العامين المشاركين في الأنشطة الصناعية الدفاعية والأمنية، مثل التفاوض على مستويات الرواتب والمكافآت ومزايا نتائج العمل وفقًا للاتفاقيات، ومنحهم الصلاحيات والمسؤوليات اللازمة لتنفيذ برامج ومشاريع العلوم والتكنولوجيا، وضمان الأمن والسلامة، وغيرها.

تعزيز أنشطة العلوم والتكنولوجيا لخدمة صناعة الدفاع والأمن

يُعدّ تعزيز الأنشطة والعلوم والتكنولوجيا لخدمة تطوير صناعة الدفاع والأمن الوطني إحدى السياسات الرئيسية الخمس التي درستها السلطات بعناية لوضع قانون صناعة الدفاع والأمن الوطني وتعبئة الصناعة. ويُعدّ البحث لإتقان التكنولوجيا والإنتاج الذاتي للأسلحة والمعدات التقنية والوسائل التقنية المهنية جوهر صناعة الدفاع والأمن الوطني.

وبناءً على ذلك، ولبناء صناعة دفاع وأمن حديثة، استباقية، معتمدة على الذات، ثنائية الاستخدام، تُعطى الأولوية دائمًا لضرورة إتقان العلوم والتكنولوجيا. وبغية تعزيز الأنشطة العلمية والتكنولوجية لخدمة صناعة الدفاع والأمن، حُدد مشروع قانون صناعة الدفاع والأمن والتعبئة الصناعية من خلال سياسات وتشجيع ودعم وحماية واستقلالية لتعزيز الابتكار والإبداع.

في ظل الظروف الراهنة للتطور العلمي والتكنولوجي، يُعدّ تحديد الحاجة إلى تطوير متطلبات ومحتوى الأنشطة العلمية والتكنولوجية والابتكارية لخدمة صناعة الدفاع والأمن أمرًا بالغ الأهمية. تُركّز مصانع صناعة الدفاع، مثل Z127 (شركة ذات مسؤولية محدودة فردية رقم 27)، ومصنع 173 (شركة هونغ ها لبناء السفن ذات المسؤولية المحدودة)، ومصنع Z113 (شركة ذات مسؤولية محدودة فردية رقم 13)، ومصنع Z189 (شركة ذات مسؤولية محدودة فردية رقم 189)، دائمًا على البحث العلمي والتكنولوجي، وهو أولوية قصوى لتحقيق الأهداف والخطط الموضوعة بأعلى النتائج.

عمال في مصنع Z173 (شركة هونغ ها لبناء السفن المحدودة) (تصوير: خان لان)

باعتبارها واحدة من وحدات بناء السفن الرائدة في الجيش - يهتم مصنع Z189 دائمًا ويهيئ الظروف ويمتلك آليات وسياسات في أنشطة البحث والتطوير العلمي والتكنولوجي ؛ يشجع ويعزز على الفور الكوادر والعمال والموظفين للمشاركة بنشاط في البحث وتطبيق العلوم والتكنولوجيا في الإنتاج. في الفترة من 2018 إلى 2022، نفذ مصنع Z189 5 مواضيع بحثية على مستوى الإدارة العامة وموضوع واحد على مستوى القاعدة الشعبية؛ وروج لـ 192 مبادرة وحلاً مطبقة على الإنتاج الفعلي، مما أدى إلى كفاءة عالية وقيمة عشرات المليارات من VND، فازت 3 مبادرات منها بجائزة الشباب الإبداعي في الجيش. يتم مكافأة الأفراد الذين لديهم العديد من الإنجازات في البحث العلمي وتعزيز المبادرات على النحو الواجب، مما يخلق الظروف لنقل الجنود والعاملين في الدفاع والموظفين المدنيين ورفع الرواتب قبل الموعد المحدد ... يساعد التشجيع في الوقت المناسب ضباط الدفاع والموظفين المدنيين في المصنع على الثقة وتكريس أنفسهم لإكمال جميع المهام الموكلة إليهم على أكمل وجه.

كما هو الحال مع مصنع Z189، نجح مصنع Z113 (شركة الهندسة الكيميائية المحدودة رقم 13)، بفضل تركيزه على البحث العلمي والتكنولوجي، في الآونة الأخيرة في إجراء أبحاث وإنتاج العديد من المنتجات الجديدة. من بينها، أصبحت بعض المنتجات التي كانت تُستورد سابقًا مكتفية ذاتيًا في إنتاج المصنع، مما يُسهم في توفير العملة الأجنبية، وتوفير المعدات للجيش، والتدريب على الخدمة، والاستعداد القتالي. وعلى وجه الخصوص، بالنسبة للمنتجات الاقتصادية ، يعتمد البحث والتطوير على نقاط قوة الوحدة، مثل المتفجرات والميكانيكا، مما يُسهم في ابتكار منتجات رئيسية لا تقتصر على المنافسة في السوق المحلية فحسب، بل تُوجه أيضًا نحو التصدير.

فيما يتعلق بالاستثمار في البحث العلمي والتكنولوجي في الوحدة، قال العقيد نجوين كوي هواي، نائب المدير الفني لمصنع Z176 (شركة ذات عضو واحد محدودة 76): تحديد أن الابتكار التكنولوجي وأتمتة معدات الإنتاج هو دائمًا مجال ذو أولوية قصوى، ويلعب دورًا مهمًا للغاية، ويقرر إنتاجية وجودة وتنافسية المنتجات، لذلك في السنوات الأخيرة، ركز مصنع Z176 دائمًا على تعزيز البحث العلمي والابتكار التكنولوجي وتشجيع المبادرات والتحسينات التقنية؛ تحسين الإنتاج وتحويل هيكل الإنتاج لتحسين كفاءة الإنتاج والأعمال ... وبالتالي، تم البحث في العديد من المشاريع والموضوعات ذات المحتوى التقني العالي وتطبيقها بنجاح في الممارسة العملية، مثل: تطبيق تقنية اللصق بالموجات فوق الصوتية الأوتوماتيكية لتحل محل تقنية الخياطة التقليدية لمجموعة منتجات Frakta؛ تقنية تقطيع الأقمشة الدقيقة لتحل محل تقنية الخياطة الأوفرلوك؛ تقنية تصنيع منتجات الخيام لأغراض التصدير والدفاع الوطني؛ تقنية الغزل لزيادة معدل الخردة البلاستيكية؛ تقنية لصق المنتجات القابلة للنفخ؛ تقنية الطباعة الفليكسو؛ تكنولوجيا تصنيع صفائح النايلون المطري وقماش الفينيل المغلف بالـ PVC على آلة لف ذات 4 بكرات...

يُظهر الواقع المذكور أعلاه أن تعزيز البحث العلمي والتكنولوجي والابتكار في الإنتاج في وحدات صناعة الدفاع والأمن هو اتجاه حتمي وموضوعي. لذلك، حدد مشروع قانون صناعة الدفاع والأمن والتعبئة الصناعية سياسة تعزيز الأنشطة العلمية والتكنولوجية التي تخدم تطوير الصناعة والدفاع والأمن في قسم منفصل. وعلى وجه الخصوص، سياسة الأنشطة العلمية والتكنولوجية والابتكارية التي تخدم صناعة الدفاع والأمن، وآلية وسياسة تعزيز تطوير الأسلحة والمعدات التقنية ذات الأهمية الاستراتيجية والوسائل التقنية الخاصة. ووفقًا لمشروع قانون صناعة الدفاع والأمن والتعبئة الصناعية، تُمنح المنظمات والأفراد المشاركون في الأنشطة العلمية والتكنولوجية والابتكارية، بالإضافة إلى التمتع بالحوافز وفقًا لأحكام القوانين المتخصصة، الاستقلالية في عملية التشغيل بالإضافة إلى ضمان الشروط اللازمة بالكامل عند أداء المهام.

العقيد تشو فيت سون، مدير مصنع Z121، يمنح شهادات التقدير ويشجع الموظفين من خلال العديد من المبادرات، مما يؤدي إلى زيادة الكفاءة في الإنتاج (الصورة: خان لان)

في إشارة إلى المخاطر والحوادث التي تحدث في أنشطة البحث العلمي التي تخدم صناعة الدفاع والأمن، قال العقيد نجوين جيا ترونج، سكرتير الحزب ورئيس شركة 27 One Member Company Limited (المصنع Z127)، إن أنشطة البحث العلمي تنطوي دائمًا على عامل خطر معين. وإدراكًا كاملاً للمخاطر المحتملة في أنشطة البحث العلمي والتكنولوجي من القدرة على البحث والاختبار إلى إمكانية وقوع الحوادث والوقائع، اقترحت وكالة الصياغة وحصلت على إجماع من الجمعية الوطنية أن تنص في مشروع القانون على حالات وشروط الإعفاء من المسؤولية المدنية للوكالات والوحدات والأفراد عند القيام بأنشطة علمية وتكنولوجية وابتكارية تخدم إنتاج الدفاع والأمن. بالإضافة إلى ذلك، أضاف مشروع القانون أيضًا حكمًا يكلف المحكمة الشعبية العليا بتوجيه استبعاد المسؤولية الجنائية للأفراد في عملية القيام بأنشطة علمية وتكنولوجية وابتكارية تخدم البحث وإنتاج الأسلحة والمعدات التقنية والوسائل التقنية المهنية.

وفي تقييمه لأحكام مشروع قانون صناعة الدفاع والأمن والتعبئة الصناعية المتعلقة بسياسات العلوم والتكنولوجيا، قال ترينه شوان آن، عضو لجنة الدفاع والأمن في الجمعية الوطنية، إن سياسات العلوم والتكنولوجيا في مشروع القانون تتبع عن كثب هدف بناء صناعة دفاع وأمنية حديثة، وتتجاوز السياسات البسيطة للاستثمار في وتطبيق التقنيات الجديدة والتقنيات الأساسية والتقنيات الأساسية، بهدف إتقان العلوم والتكنولوجيا، بهدف تطوير صناعة دفاع وأمنية حديثة وفقًا لشعار الاعتماد على الذات.

المصدر: https://dangcongsan.vn/quoc-phong-an-ninh/bai-3-xay-dung-nguon-nhan-luc-chat-luong-cao-lam-chu-cong-nghe-san-xuat-quoc-phong-667841.html