وبناء على ذلك قرر وزير الثقافة والرياضة والسياحة تكليف إدارة التنظيم والموظفين برئاسة والتنسيق مع الجهات والوحدات ذات الصلة لإعداد تعميم لتعديل وتكملة عدد من مواد تعميمات وزير الثقافة والرياضة والسياحة التي تنص على قواعد ومعايير الألقاب المهنية وسلالم الرواتب للموظفين الحكوميين المتخصصين في التراث الثقافي والمكتبات والثقافة الشعبية والتربية البدنية والرياضة والفنون الجميلة والفنون الأدائية والسينما والدعاة الثقافيين.
تشكيل فريق صياغة وفريق عمل للمساعدة في إعداد التعميم. يتولى فريق الصياغة وفريق العمل مسؤولية دراسة التعميم وإعداده، ورفعه إلى وزير الثقافة والرياضة والسياحة لإصداره، وضمان تنفيذ المهام وسير العمل وفقًا للأنظمة.
صياغة تعميم بتعديل واستكمال وإلغاء عدد من التعميمات المنظمة لللامركزية وتقسيم السلطات في المناطق التابعة لوزارة الثقافة والرياضة والسياحة عند تنظيم الحكم المحلي على المستويين.
إدارة تنظيم شؤون الموظفين هي الوحدة الدائمة لفريق الصياغة وفريق العمل المساعد في إعداد التعميم. تتولى إدارة تنظيم شؤون الموظفين مسؤولية الإشراف والتنسيق مع الوحدات المعنية لتنظيم إعداد التعميم وفقًا للخطة المعتمدة من قيادات الوزارة، وإعداد التقديرات، واعتمادها، ووضع ميزانيته النهائية وفقًا للوائح.
وزارة التراث الثقافي؛ وزارة الرياضة والتدريب البدني في فيتنام؛ وزارة الفنون المسرحية؛ وزارة الفنون الجميلة والتصوير الفوتوغرافي والمعارض؛ وزارة الثقافة الشعبية والأسرة والمكتبة؛ وزارة العلوم والتكنولوجيا والتدريب والبيئة تنسق مع وزارة التنظيم والموظفين لتطوير التعميم وفقًا للخطة المعتمدة من قبل قادة الوزارة.
تقوم الإدارة القانونية بالتنسيق مع إدارة تنظيم شؤون الموظفين لإعداد التعميم وفقاً للخطة المعتمدة من قيادات الوزارة، وتقييم مسودات مستندات التعميم قبل تقديمها.
تقوم وزارة التخطيط والمالية بإعداد الميزانية اللازمة لضمان تنفيذ التنمية الدائرية وفقاً للخطة المعتمدة من قيادات الوزارة للتوقيع عليها وإصدارها.
المصدر: https://bvhttdl.gov.vn/xay-dung-thong-tu-sua-doi-bo-sung-mot-so-dieu-cua-cac-thong-tu-cua-bo-truong-bo-vhttdl-quy-dinh-ma-so-tieu-chuan-chuc-danh-nghe-nghiep-20250516165953506.htm
تعليق (0)