কোরিয়ায় কর্মী পাঠানোর ক্ষেত্রে জালিয়াতির সতর্কতা

[বিজ্ঞাপন_১]

কোরিয়ান এমপ্লয়মেন্ট পারমিট প্রোগ্রাম ফর ফরেন ওয়ার্কার্স (EPS প্রোগ্রাম) -এ অংশগ্রহণকারী বা অংশগ্রহণ করতে ইচ্ছুক কর্মীদের জন্য শ্রম মন্ত্রণালয়ের ওভারসিজ লেবার সেন্টার - ইনভ্যালিডস অ্যান্ড সোশ্যাল অ্যাফেয়ার্স কর্তৃক উপরোক্ত তথ্যটি সবেমাত্র সতর্ক করা হয়েছে।

ওভারসিজ লেবার সেন্টার জানিয়েছে যে সম্প্রতি, কিছু লোক সামাজিক যোগাযোগ মাধ্যম ব্যবহার করে ভুল তথ্য প্রদান করেছে, যা ইচ্ছাকৃতভাবে ইপিএস প্রোগ্রামে অংশগ্রহণকারী কর্মীদের মধ্যে বিভ্রান্তি সৃষ্টি করছে।

Cảnh báo lừa đảo đưa lao động đi làm việc tại Hàn Quốc - 1 — শ্রমিকদের মধ্যে আতঙ্ক ছড়িয়ে দেওয়ার উদ্দেশ্যে সোশ্যাল মিডিয়ায় ভুল তথ্য পোস্ট করা হয়েছে (ছবি: কোলাব)।

বিদেশী শ্রম কেন্দ্রের প্রেক্ষাপটে, কোরিয়ায় কর্মী নির্বাচন এবং প্রেরণে সর্বোচ্চ দক্ষতা অর্জনের জন্য এইচআরডি কোরিয়া এবং সংশ্লিষ্ট সংস্থাগুলি সমন্বিতভাবে এবং ব্যাপকভাবে অনেক ব্যবস্থা বাস্তবায়ন করেছে।

সংস্থাটি বলেছে যে উপরোক্ত বিষয়গুলি সাধারণ ফলাফল এবং কর্মীদের অধৈর্য মনোবিজ্ঞানের সুযোগ নিয়ে প্রভাব তৈরি করেছে এবং ব্যক্তিগত উদ্দেশ্য পূরণ করেছে। এটি এমন একটি কাজ যা কর্মসূচিকে নেতিবাচকভাবে প্রভাবিত করে।

ওভারসিজ লেবার সেন্টার সুপারিশ করে যে ইপিএস প্রোগ্রামে অংশগ্রহণকারী কর্মীরা যেন উপরোক্ত কাজগুলিতে অংশগ্রহণ না করে বা সহায়তা না করে। একই সাথে, এই সংস্থাটি সুপারিশ করে যে শ্রমিকদের সতর্ক থাকা উচিত এবং দালালদের দ্বারা প্রতারিত, প্রলোভিত এবং অন্যায়ভাবে অর্থ হারানোর জন্য প্রলোভিত হওয়া এড়ানো উচিত।

যেকোনো লঙ্ঘন কঠোরভাবে মোকাবেলা করার জন্য ওভারসিজ লেবার সেন্টার এইচআরডি কোরিয়া, প্রদেশ/শহরের শ্রম, প্রতিবন্ধী এবং সামাজিক বিষয়ক বিভাগ এবং সংশ্লিষ্ট সংস্থাগুলির সাথে সমন্বয় করবে।

Cảnh báo lừa đảo đưa lao động đi làm việc tại Hàn Quốc - 2 — কোরিয়ায় কাজ করতে ইচ্ছুক কর্মীদের অবশ্যই ভিয়েতনামের শ্রম, প্রতিবন্ধী এবং সামাজিক বিষয়ক মন্ত্রণালয়ের সাথে সমন্বয় করে কোরিয়ান কর্মসংস্থান ও শ্রম মন্ত্রণালয় কর্তৃক আয়োজিত কোরিয়ান ভাষা পরীক্ষায় অংশগ্রহণ করতে হবে এবং উত্তীর্ণ হতে হবে (ছবি: নগুয়েন সন)।

কোরিয়ার শ্রম ও কর্মসংস্থান মন্ত্রণালয় এবং ভিয়েতনামের শ্রম, প্রতিবন্ধী ও সামাজিক বিষয়ক মন্ত্রণালয়ের মধ্যে একটি সমঝোতা স্মারকের মাধ্যমে ইপিএস প্রোগ্রামটি স্বাক্ষরিত হয়েছে।

কোরিয়ায় কাজ করতে ইচ্ছুক কর্মীদের অবশ্যই কোরিয়ান কর্মসংস্থান ও শ্রম মন্ত্রণালয় কর্তৃক ভিয়েতনামের শ্রম, প্রতিবন্ধী ব্যক্তি এবং সামাজিক বিষয়ক মন্ত্রণালয়ের সাথে সমন্বয় করে আয়োজিত কোরিয়ান ভাষা পরীক্ষায় অংশগ্রহণ করতে হবে এবং উত্তীর্ণ হতে হবে।

যেসব কর্মী কোরিয়ান ভাষা, দক্ষতা এবং প্রবিধান অনুসারে অন্যান্য শর্ত পূরণ করেন তারা স্থানীয় শ্রম, অবৈধ এবং সামাজিক বিষয়ক বিভাগের মাধ্যমে বিদেশী শ্রম কেন্দ্রে (শ্রম, অবৈধ এবং সামাজিক বিষয়ক মন্ত্রণালয়) তাদের আবেদন জমা দেন।

২০২৩ সালে, ভিয়েতনাম এবং কোরিয়া কোরিয়ায় কাজ করতে ইচ্ছুক প্রায় ২৩,৪০০ কর্মীর জন্য একটি কোরিয়ান ভাষা পরীক্ষার আয়োজনের জন্য সমন্বয় করবে। গত ১০ বছরের মধ্যে এটিই সবচেয়ে বেশি নিবন্ধন।

আশা করা হচ্ছে যে ২০২৩ সালে, ভিয়েতনাম ইপিএস প্রোগ্রামের অধীনে কোরিয়ায় কাজ করার জন্য ১০,০০০ কর্মী পাঠানোর লক্ষ্য অর্জনের জন্য প্রচেষ্টা চালাবে।

শ্রম, প্রতিবন্ধী ও সামাজিক বিষয়ক মন্ত্রণালয়ের মতে, কোরিয়া বর্তমানে অন্যতম গুরুত্বপূর্ণ শ্রমবাজার, যা অনেক ভিয়েতনামী কর্মীকে সেখানে কাজ করতে আকৃষ্ট করে, যাদের গড় আয় প্রতি মাসে ১,৫০০-২,০০০ মার্কিন ডলার।

সাম্প্রতিক বছরগুলিতে, বয়স্ক জনসংখ্যার কারণে, কোরিয়া ক্রমবর্ধমানভাবে মানব সম্পদের ঘাটতির সম্মুখীন হচ্ছে। অতএব, সরকার কর্মীদের জন্য আরও অনুকূল পরিস্থিতি তৈরির জন্য সক্রিয়ভাবে নীতিগুলি সামঞ্জস্য করছে, যেমন EPS প্রোগ্রামের অধীনে ওয়ার্ক পারমিটের কোটা বৃদ্ধি করা, মৌসুমী কৃষি শ্রমিকদের জন্য কাজের সময় বাড়ানো এবং আরও বিদেশী কর্মী আকৃষ্ট করার জন্য জাহাজ নির্মাণ শিল্পে মানব সম্পদের গ্রহণযোগ্যতা বৃদ্ধি করা।

এখন পর্যন্ত, ভিয়েতনাম ইপিএস প্রোগ্রামের অধীনে ১,১০,০০০ এরও বেশি কর্মী কোরিয়ায় কাজ করার জন্য পাঠিয়েছে। এই প্রোগ্রামটি স্থিতিশীল কর্মসংস্থান তৈরি এবং কর্মীদের জন্য সামাজিক নিরাপত্তা নিশ্চিত করতে ইতিবাচক অবদান রেখেছে।

[বিজ্ঞাপন_২]
উৎস লিঙ্ক