পার্টি সনদ বাস্তবায়নের ১৫ বছর (২০১১-২০২৫) প্রদেশের সকল স্তরের পার্টি কমিটিগুলোর নেতৃত্ব ও কার্যক্রমে যুগান্তকারী পরিবর্তন এনেছে। সকল স্তরের পার্টি কমিটিগুলোর জন্য এটি একটি গুরুত্বপূর্ণ ভিত্তি, যার মাধ্যমে তারা রাজনৈতিক কেন্দ্রবিন্দু হিসেবে কার্যকরভাবে তাদের ভূমিকা পালন করতে পারে এবং পার্টি সংগঠন, ক্যাডার ও পার্টি সদস্যদের নিজ নিজ দায়িত্ব পালনে নেতৃত্ব দিতে পারে। এর মাধ্যমে তারা পার্টি গঠনের সামগ্রিক সাফল্যে অবদান রাখে, যা আমাদের পার্টিকে ক্রমান্বয়ে উন্নত, নেতৃত্বের ভূমিকার যোগ্য এবং জনগণের কাছে প্রিয় ও বিশ্বস্ত করে তোলে।
দলীয় সনদই হলো ভিত্তি ও মূল কেন্দ্র।
বিন থুয়ান প্রাদেশিক পার্টি কমিটির অধীনে ১৪টি অধস্তন পার্টি কমিটি রয়েছে, যেগুলোর অধীনে ৬৯৫টি তৃণমূল স্তরের পার্টি সংগঠন (যার মধ্যে ২৩৫টি তৃণমূল স্তরের পার্টি কমিটি ও ৪৬০টি তৃণমূল স্তরের পার্টি শাখা অন্তর্ভুক্ত), তৃণমূল স্তরের পার্টি কমিটিগুলোর সরাসরি অধীনস্থ ২,১৪৮টি পার্টি শাখা এবং তৃণমূল স্তরের পার্টি কমিটিগুলোর ১৫টি অধস্তন কমিটির সরাসরি অধীনস্থ ৪২টি পার্টি শাখা রয়েছে, এবং এর সদস্য সংখ্যা প্রায় ৪৩,০০০।
২০১১ সাল থেকে, বিন থুয়ানে ক্যাডার ও পার্টি সদস্যদের নেতৃত্ব, শিক্ষা এবং প্রশিক্ষণের ভিত্তি ও মূলে রয়েছে পার্টি সনদ এবং এর নিয়মকানুন ও নির্দেশিকার কঠোর বাস্তবায়ন। পার্টি সংগঠন, ক্যাডার এবং পার্টি সদস্যরা পার্টি সনদের বিধানগুলো, বিশেষ করে গণতান্ত্রিক কেন্দ্রিকতার নীতি এবং পার্টির সংগঠন ও পরিচালনা সংক্রান্ত নীতি ও নিয়মকানুন কঠোরভাবে বাস্তবায়ন করেছে। সকল স্তরের পার্টি কমিটি ও সংগঠনগুলো রাজনীতি, মতাদর্শ, সংগঠন, নৈতিকতার মতো সকল ক্ষেত্রে পার্টি গঠনের দায়িত্ব সম্পর্কে ক্রমশ আরও পূর্ণাঙ্গ ও গভীর উপলব্ধি অর্জন করেছে এবং বর্তমান বিপ্লবী সময়ে পার্টির নেতৃত্ব পদ্ধতিতে উদ্ভাবন অব্যাহত রেখেছে।
উপরোক্ত ফলাফল সম্ভব হয়েছে প্রাদেশিক দলীয় স্থায়ী কমিটি এবং প্রদেশের সকল স্তরের দলীয় কমিটিসমূহ কর্তৃক দলীয় সনদ বাস্তবায়নের বিধি ও নির্দেশিকা দ্রুত প্রচার এবং সুনির্দিষ্ট করার ফলে; এবং দলীয় সংগঠনের অভ্যন্তরে দলীয় কমিটি, দলীয় সংগঠন ও দলীয় সদস্যদের দ্বারা দলীয় সনদ বাস্তবায়নের নিয়মিত পরিদর্শন ও তত্ত্বাবধানের কারণে। দলীয় সংগঠনের অধিকাংশ সদস্যের মধ্যে দলীয় সনদ প্রচার ও বাস্তবায়নের ক্ষেত্রে উচ্চ সচেতনতা ও দায়িত্ববোধ রয়েছে।
তবে, ২০১১ সাল থেকে বর্তমান পর্যন্ত পার্টি চার্টারের বাস্তবায়নে এখনও কিছু সীমাবদ্ধতা রয়েছে, যা বিন থুয়ান প্রাদেশিক পার্টি কমিটি স্পষ্টভাবে স্বীকার করেছে। এর মধ্যে রয়েছে কিছু ক্ষেত্রে পার্টির নির্দেশাবলী ও প্রস্তাবনা প্রয়োগ ও বাস্তবায়নে নিম্নমানের ফলাফল, বিভিন্ন সংস্থা ও ইউনিটের প্রয়োজনীয়তা পূরণে ব্যর্থতা এবং পার্টি গঠনে বাস্তব অসুবিধাগুলো দ্রুত সমাধান করতে ব্যর্থতা। কিছু পার্টি কমিটি ও সদস্যদের দ্বারা পার্টি চার্টার এবং এর বাস্তবায়ন নির্দেশিকা কঠোরভাবে অনুসরণ করা হয়নি, যার ফলে বিভিন্ন লঙ্ঘন ঘটেছে, বিশেষ করে পার্টির কার্যকলাপ, আর্থিক ব্যবস্থাপনা, প্রকল্প, ভূমি ব্যবস্থাপনা, জনসংখ্যা নীতি, নৈতিক চরিত্র এবং জীবনযাত্রার ক্ষেত্রে গণতান্ত্রিক কেন্দ্রিকতার নীতির লঙ্ঘন... কিন্তু পার্টি চার্টার লঙ্ঘনের ক্ষেত্রে সময়মতো পরিদর্শন, তত্ত্বাবধান এবং কঠোর ব্যবস্থা গ্রহণের অভাব রয়েছে…
বস্তুনিষ্ঠ কারণ ছাড়াও এই সীমাবদ্ধতাগুলোর পেছনে অনেক ব্যক্তিগত কারণও রয়েছে। এর মধ্যে রয়েছে দলের বিধিবিধানকে বাস্তব রূপ দেওয়ার সীমিত ক্ষমতা এবং বাস্তবতার সাথে ঘনিষ্ঠভাবে সঙ্গতি রাখতে ব্যর্থতা। গুরুত্বপূর্ণ কর্মকর্তাসহ কিছু ক্যাডার ও দলীয় সদস্য উচ্চ দায়িত্ববোধের পরিচয় দেননি এবং অনুকরণীয় আত্ম-উন্নয়ন ও প্রশিক্ষণের অভাবে শৃঙ্খলাভঙ্গ ও ফৌজদারি মামলার সম্মুখীন হয়েছেন। কিছু এলাকা ও ইউনিটের নেতা এবং প্রধানদের নির্দেশনা, তত্ত্বাবধান, পরিদর্শন এবং দ্রুত সমস্যা সমাধানের ক্ষেত্রে সিদ্ধান্ত গ্রহণের ক্ষমতার অভাব রয়েছে। অধিকন্তু, দলীয় সনদের বাস্তবায়নকারী দলিল, আইনগত বিধিমালা এবং অন্যান্য আইনি দলিলে সামঞ্জস্য ও একরূপতার অভাব রয়েছে, যার ফলে বাস্তবায়নে ক্রমাগত অসুবিধা ও বিভ্রান্তি সৃষ্টি হচ্ছে।
শিক্ষা গ্রহণ
বিগত বছরগুলোতে পার্টি চার্টার বাস্তবায়নের ফলাফলের দিকে ফিরে তাকিয়ে বিন থুয়ান প্রাদেশিক পার্টি কমিটি কিছু শিক্ষাও অর্জন করেছে। মূল বিষয়টি হলো সকল পার্টি কমিটি, সংগঠন, ক্যাডার এবং সদস্যদের কাছে পার্টি চার্টার এবং এর বাস্তবায়নকারী বিধি ও নির্দেশিকাগুলোর ধারাবাহিক প্রচার। এর সাথে যুক্ত হয়েছে মেয়াদকালে কেন্দ্রীয় কমিটি এবং উচ্চতর পর্যায় থেকে জারি করা বিধি, প্রস্তাব, নির্দেশিকা এবং সিদ্ধান্তের প্রচার ও বাস্তবায়ন, যা পার্টি কমিটি এবং রাজনৈতিক ব্যবস্থার বাস্তব নেতৃত্ব, নির্দেশনা এবং ব্যবস্থাপনায় নমনীয় ও সৃজনশীল প্রয়োগকে সক্ষম করে। এটি একটি মূল বিষয় যা পার্টি চার্টার বাস্তবায়নের ফলাফলের জন্য নির্ণায়ক। বাস্তবায়ন প্রক্রিয়াকে অবশ্যই পার্টির সাংগঠনিক ও পরিচালন নীতি মেনে চলতে হবে এবং পার্টির মধ্যে ইচ্ছা ও কর্মের ঐক্যের উপর জোর দিতে হবে। সকল স্তরের নেতাদের অবশ্যই অনুকরণীয় হতে হবে, কথায় ও কাজে মিল রাখতে হবে, উচ্চ দায়িত্ববোধ বজায় রাখতে হবে এবং উচ্চ রাজনৈতিক সংকল্প ও বিপুল প্রচেষ্টার সাথে সক্রিয়ভাবে বাস্তবায়নকে নেতৃত্ব ও সংগঠিত করতে হবে, পাশাপাশি অধ্যবসায়ী, মুক্তমনা এবং মতামতের প্রতি মনোযোগী হতে হবে। নিয়মিত পরিদর্শন, পর্যবেক্ষণ, প্রাথমিক ও ব্যাপক পর্যালোচনার পাশাপাশি বাস্তবায়ন ফলাফলের মূল্যায়ন অপরিহার্য। বাস্তব অভিজ্ঞতা থেকে উদ্ভূত বিষয়গুলোর প্রতি মনোযোগ দিয়ে শিক্ষা গ্রহণ করতে হবে এবং নতুন পরিস্থিতিতে দল গঠনের চাহিদা পূরণের জন্য ঊর্ধ্বতন কর্তৃপক্ষের বিবেচনার জন্য অবিলম্বে সুপারিশ পেশ করতে হবে, সেইসাথে প্রবিধানের সময়োপযোগী সংশোধন বা সংযোজন করতে হবে। বিশেষত, দল গঠনকে একটি শক্তিশালী সরকার গঠনের সাথে ঘনিষ্ঠভাবে যুক্ত করতে হবে।
২০১১ সাল থেকে বর্তমান পর্যন্ত পার্টি চার্টার বাস্তবায়নের সবলতা ও দুর্বলতাগুলো সতর্কতার সাথে মূল্যায়ন করা এবং এই অভিজ্ঞতা থেকে মূল্যবান শিক্ষা গ্রহণ করা, আগামী সময়ে বিন থুয়ান প্রাদেশিক পার্টি কমিটির তার দায়িত্ব পালন অব্যাহত রাখার ভিত্তি হিসেবে কাজ করবে। একই সাথে, এটি নতুন মেয়াদের কংগ্রেসের প্রস্তুতি হিসেবে কেন্দ্রীয় কমিটি, পলিটব্যুরো এবং সচিবালয়ে সংশোধনী ও সংযোজন প্রস্তাব করবে।
উৎস






মন্তব্য (0)