২০২২-২০২৫ সময়কালে জাতীয় ডিজিটাল রূপান্তরের জন্য জনসংখ্যার তথ্য, সনাক্তকরণ এবং ইলেকট্রনিক প্রমাণীকরণের প্রয়োগ বিকাশের প্রকল্প অনুমোদনের জন্য প্রধানমন্ত্রীর ৬ জানুয়ারী, ২০২২ তারিখের সিদ্ধান্ত নং ০৬/QD-TTg বাস্তবায়ন করে, ২০৩০ সালের লক্ষ্য নিয়ে, প্রাদেশিক সামাজিক বীমা (PSI) বর্তমানে প্রদেশে নগদহীন সামাজিক বীমা প্রদান বাস্তবায়নের প্রচার করছে।
সংগ্রহ ব্যবস্থাপনা বিভাগ - বই এবং কার্ড (প্রাদেশিক সামাজিক বীমা) সফ্টওয়্যারটির উপর কার্যক্রম পরিচালনা করে।
এই ফর্মে অর্থ প্রদান সুবিধাভোগী এবং নিষ্পত্তির ব্যবস্থা এবং নীতি বাস্তবায়নকারী সংস্থাগুলির জন্য অনেক সুবিধা বয়ে এনেছে। সুবিধাভোগীরা মাসিক পেনশন এবং সামাজিক বীমা সুবিধার সঠিক পরিমাণ পান, যা সরাসরি অর্থ প্রদানের স্থানে অর্থ গ্রহণকারীদের তুলনায় নগদ সুরক্ষা নিশ্চিত করে; সামাজিক বীমা সংস্থার অর্থ প্রদানের সময় এবং স্থানের উপর নির্ভর করে না, উত্তোলনের সময় এবং স্থান সম্পর্কে সক্রিয় থাকে। প্রয়োজনে, তারা অনুমোদন ছাড়াই এটিএম-এর মাধ্যমে কাউকে তাদের মাসিক পেনশন এবং সামাজিক বীমা সুবিধা তুলতে বলতে পারেন। সুবিধাভোগীরা VssID - সামাজিক বীমা নম্বর আবেদনে এটিএম অ্যাকাউন্টের মাধ্যমে মাসিক পেনশন এবং সামাজিক বীমা সুবিধা পেতে অনলাইনে নিবন্ধন করতে পারেন; নগদ ব্যবহার না করেই অ্যাকাউন্ট খুলতে, এটিএম কার্ড ইস্যু করতে, ই-ব্যাংকিং পরিষেবার জন্য নিবন্ধন করতে, অর্থ প্রদান করতে এবং অনলাইনে অর্থ স্থানান্তর করতে বিনামূল্যে সহায়তা পান।
বিশেষ করে, মহামারী দেখা দিলে, এটিএমের মাধ্যমে অর্থ গ্রহণকারীদের সংক্রমণের ঝুঁকি হ্রাস পাবে কারণ তাদের ভিড়ের জায়গায় জড়ো হতে হবে না। উপরোক্ত সুবিধাগুলি সহ, মাসিক পেনশন এবং সামাজিক বীমা সুবিধা গ্রহণের জন্য সরাসরি পেমেন্ট পয়েন্টে যাওয়ার পরিবর্তে, অনেক সুবিধাভোগী ব্যক্তিগত অ্যাকাউন্টের মাধ্যমে মাসিক পেনশন এবং সামাজিক বীমা সুবিধা গ্রহণের জন্য সক্রিয়ভাবে নিবন্ধন করেছেন, যা নিরাপত্তা, গতি, সময় এবং প্রচেষ্টা সাশ্রয় নিশ্চিত করে, নগদ সঞ্চয়ের ঝুঁকি এড়ায় এবং অনিরাপদ যোগাযোগের ঝুঁকি হ্রাস করে। সামাজিক বীমা শিল্প নিম্নলিখিত ব্যবস্থাগুলির সাথে নগদ-বহির্ভূত অর্থপ্রদান পদ্ধতির মাধ্যমে সামাজিক বীমা প্রদান বাস্তবায়ন করছে: পেনশন, মাসিক সামাজিক বীমা সুবিধা, এককালীন অর্থপ্রদান এবং বেকারত্ব সুবিধা।
আগামী দিনে নগদ অর্থপ্রদান পদ্ধতির মাধ্যমে মাসিক পেনশন এবং সামাজিক বীমা সুবিধা গ্রহণকারী মানুষের হার বৃদ্ধির জন্য, প্রাদেশিক সামাজিক বীমা পেনশন এবং সামাজিক বীমা সুবিধা প্রদানের ক্ষেত্রে নগদ অর্থপ্রদান পদ্ধতির মাধ্যমে সুবিধা গ্রহণের জন্য সুবিধাভোগীদের একত্রিত করার জন্য সমন্বিতভাবে সমাধান স্থাপন করে চলেছে। মাসিক পেনশন এবং সামাজিক বীমা সুবিধা প্রাপকদের জন্য নগদ অর্থপ্রদানের শ্রেষ্ঠত্ব সম্পর্কে গণমাধ্যম এবং সামাজিক যোগাযোগ মাধ্যমে (ফেসবুক ফ্যানপেজ, জালো ওএ...) প্রচারণা প্রচার করে। প্রাদেশিক সামাজিক বীমা প্রাদেশিক ডাকঘরের সাথে সমন্বয় করে সামাজিক বীমা সুবিধা, বেকারত্ব সুবিধা এবং সুবিধাভোগী ব্যবস্থাপনার অর্থ প্রদানের অনুমোদনকারী চুক্তির বিষয়বস্তুতে নগদ অর্থপ্রদান পদ্ধতির মাধ্যমে সামাজিক বীমা সুবিধা এবং সামাজিক বীমা সুবিধা গ্রহণকারী মানুষের লক্ষ্য হার অন্তর্ভুক্ত করে।
বিশেষ করে, জেলা-স্তরের সামাজিক বীমাকে পুলিশ বাহিনী এবং ডাকঘরের সাথে সমন্বয় করার নির্দেশ দেওয়ার উপর মনোযোগ দিন, জেলা গণ কমিটিকে পরামর্শ দিন যে তারা সুবিধাভোগীদের অবস্থা সক্রিয়ভাবে পর্যালোচনা এবং যাচাই করবে, সামাজিক বীমা সংস্থার অর্থপ্রদানের পরিধির মধ্যে সামাজিক সুরক্ষা নীতির সুবিধাভোগীদের তথ্য আপডেট এবং পরিষ্কার করবে এবং ব্যক্তিগত অ্যাকাউন্টের মাধ্যমে সামাজিক সুরক্ষা ব্যবস্থা গ্রহণের ধরণ পরিবর্তন করতে সংগঠিত হবে (কার্যকরী গোষ্ঠীতে কমিউন-স্তরের পুলিশ বাহিনী/স্থানীয় পুলিশ; সামাজিক বীমা কর্মকর্তা; কমিউন-স্তরের সাংস্কৃতিক ও সামাজিক কর্মকর্তা; ডাকঘর এবং ব্যাংক কর্মকর্তা)। সামাজিক বীমা সংস্থার প্রতিটি সুবিধাভোগীর জন্য একটি পৃথক বাস্তবায়ন পদ্ধতি রয়েছে। পেনশন এবং সামাজিক বীমা সুবিধা গ্রহণকারীদের জন্য, সামাজিক বীমা সংস্থা জেলা, শহর এবং শহর পুলিশের সাথে সমন্বয় সাধন করে কমিউন, ওয়ার্ড এবং শহরে সুবিধাভোগীদের প্রচার এবং সংগঠিত করার জন্য একটি পরিকল্পনা তৈরি করে, তথ্য এবং সুবিধাভোগীদের অবস্থা যাচাই, পর্যালোচনা এবং প্রমাণীকরণকে একত্রিত করে সঠিক সুবিধাভোগীদের ব্যবস্থাপনা এবং সঠিক ব্যবস্থা নিশ্চিত করতে।
প্রাদেশিক সামাজিক বীমা নগদবিহীন অর্থপ্রদানের সুবিধা সম্পর্কে জনগণের কাছে প্রচার করে।
প্রাদেশিক সামাজিক বীমা, জেলা এবং শহর সামাজিক বীমা কমিউন এবং ওয়ার্ডের পিপলস কমিটি, কমিউন পুলিশ এবং স্থানীয় যৌথ স্টক বাণিজ্যিক ব্যাংকগুলির সাথে সমন্বয় সাধন করে প্রতিটি আবাসিক এলাকায় নগদ-বহির্ভূত পেনশন পেমেন্ট প্রচারের জন্য সম্মেলন আয়োজন করে, যার ফলে সুবিধাভোগীদের অ্যাকাউন্টের মাধ্যমে পেনশন এবং সামাজিক বীমা সুবিধা গ্রহণের সুবিধাগুলি ব্যাখ্যা করা হয় এবং সুবিধাভোগীদের জন্য সরাসরি অ্যাকাউন্ট খোলার জন্য কীভাবে নিবন্ধন করতে হয় সে সম্পর্কে নির্দেশাবলী প্রদান করা হয়... কমিউন পুলিশ এবং স্থানীয় পুলিশকে মূল হিসেবে গ্রহণের পদ্ধতির মাধ্যমে, সামাজিক বীমা কর্মকর্তারা স্থানীয় বাণিজ্যিক ব্যাংকগুলির সাথে সমন্বয় সাধন করে প্রতিটি কমিউন এবং ওয়ার্ডের আবাসিক এলাকার পেনশন এবং সামাজিক বীমা সুবিধাভোগীদের সরাসরি তথ্য জরিপ করে, প্রচার করে, সংগঠিত করে এবং গাইড করে যাতে তারা নগদ-বহির্ভূত অর্থপ্রদান পদ্ধতির মাধ্যমে অর্থপ্রদান গ্রহণের জন্য নিবন্ধন করতে পারে।
২০২৪ সালের নভেম্বরের শেষ নাগাদ, ফু থো প্রদেশে ৪৯,৩৩৫ জন সুবিধাভোগীকে ব্যাংক অ্যাকাউন্টের মাধ্যমে অর্থ প্রদান করা হয়েছিল, যা মোট পেনশনভোগী এবং মাসিক সামাজিক বীমা সুবিধার ৫৪.৭% এ পৌঁছেছে, যার মধ্যে শহরাঞ্চলে ৩৪,০৩৯ জন সুবিধাভোগী, যা শহরাঞ্চলে মোট পেনশনভোগী এবং মাসিক সামাজিক বীমা সুবিধার ৬৭.১১% এ পৌঁছেছে, যা ২০২৪ সালে ভিয়েতনাম সামাজিক নিরাপত্তা কর্তৃক নির্ধারিত লক্ষ্যমাত্রার (৩২%) তুলনায় ৩৫.১১% বৃদ্ধি পেয়েছে।
প্রতিটি প্রচার সম্মেলনের পর, এলাকার পেনশনভোগী এবং সামাজিক বীমা সুবিধাভোগীদের কাছ থেকে সংগৃহীত তথ্যের সাহায্যে, সামাজিক বীমা সংস্থা এবং পুলিশ সুবিধাভোগীদের তথ্য পর্যালোচনা, যাচাই এবং পরিষ্কার করার জন্য সমন্বয় সাধন করবে যাতে জাতীয় জনসংখ্যার তথ্যের সাথে পেনশনভোগী এবং সামাজিক বীমা সুবিধাভোগীর তথ্যের সমন্বয় সাধন করা যায়, সুবিধাভোগী ব্যবস্থাপনার জন্য অনুকূল পরিস্থিতি তৈরি করা যায়, রাষ্ট্রীয় ব্যবস্থাপনায় ডিজিটাল রূপান্তর পরিবেশন করা যায়।
সামাজিক বীমা এবং স্বাস্থ্য বীমায় অংশগ্রহণকারীদের জন্য, সামাজিক বীমা সংস্থা নিয়োগকর্তাকে (প্রশাসনিক সংস্থা, ক্যারিয়ার সংস্থা, এন্টারপ্রাইজ...) কর্মীদের জন্য সুবিধা গ্রহণের জন্য নথি প্রস্তুত করার সময় কর্মীর ব্যক্তিগত অ্যাকাউন্ট নম্বর ঘোষণা করার জন্য নির্দেশ দেয় যাতে সামাজিক বীমা সংস্থা অর্থ প্রদান করতে পারে। কর্মসংস্থান পরিষেবা এবং বৃত্তিমূলক শিক্ষা কেন্দ্রে বেকারত্ব বীমা প্রক্রিয়া সম্পন্ন করার সময়, কেন্দ্রের কর্মীরা কর্মীদের সুবিধা গ্রহণের জন্য একটি অ্যাকাউন্ট খোলার নির্দেশ দেন। অতএব, বেশিরভাগ কর্মচারী যখন এককালীন সামাজিক বীমা সুবিধা এবং বেকারত্ব সুবিধা গ্রহণ করেন তখন তাদের অ্যাকাউন্টের মাধ্যমে সুবিধা গ্রহণ করা বেছে নেন।
সমলয়মূলকভাবে সমাধান বাস্তবায়নের মাধ্যমে, ফু থো সোশ্যাল ইন্স্যুরেন্স নগদ অর্থপ্রদান পদ্ধতির মাধ্যমে পেনশন এবং সামাজিক বীমা সুবিধা প্রাপকদের লক্ষ্যমাত্রা নির্ধারণের জন্য ভিয়েতনাম সোশ্যাল ইন্স্যুরেন্স কর্তৃক নির্ধারিত পরিকল্পনাটি সম্পূর্ণ করতে দৃঢ়প্রতিজ্ঞ, ২০২২-২০২৫ সময়কালে জাতীয় ডিজিটাল রূপান্তর পরিবেশন করার জন্য জনসংখ্যার তথ্য, সনাক্তকরণ এবং ইলেকট্রনিক প্রমাণীকরণের প্রয়োগ বিকাশের প্রকল্পটি সম্পন্ন করতে সক্রিয়ভাবে অবদান রাখছে, যার লক্ষ্য ২০৩০ সালের জন্য প্রদেশে একটি দৃষ্টিভঙ্গি।
ট্রান জুয়ান লং
প্রাদেশিক সামাজিক বীমা পরিচালক
[বিজ্ঞাপন_২]
সূত্র: https://baophutho.vn/day-manh-chi-tra-luong-huu-tro-cap-bao-hiem-xa-hoi-khong-dung-tien-mat-225435.htm
মন্তব্য (0)