আমরা অনুরোধ করছি যে কর্মীদের অবদানের প্রকৃত সময়ের ভিত্তিতে তাদের রেকর্ড চূড়ান্ত করা হোক।

হ্যানয় এবং হো চি মিন সিটির জাতীয় পরিষদের প্রতিনিধিরা ভোটারদের কাছ থেকে সরকারি অফিস এবং জাতীয় পরিষদের নাগরিক আবেদন ও তত্ত্বাবধান সংক্রান্ত কমিটির কাছে একটি আবেদন পাঠিয়েছেন, যা সামাজিক বীমা অবদান বকেয়া বা ফাঁকি দেওয়া অনেক ব্যবসার পরিস্থিতি প্রতিফলিত করে।

বিশেষ করে, হ্যানয়ের ভোটাররা সরকারের কাছে আবেদন করেছেন যে মন্ত্রণালয় এবং সংস্থাগুলিকে এমন ব্যবসাগুলি পরিদর্শন এবং কঠোরভাবে পরিচালনা করার নির্দেশ দেওয়া হোক যারা এখনও বকেয়া রয়েছে বা তাদের কর্মীদের জন্য সামাজিক বীমা অবদান এড়িয়ে চলেছে, যা শ্রমিকদের ক্ষতি করে এবং বীমা তহবিলকে প্রভাবিত করে।

ইতিমধ্যে, হো চি মিন সিটির ভোটাররা জানিয়েছেন যে কিছু ব্যবসা প্রতিষ্ঠান, তাদের উৎপাদন ও ব্যবসার স্থান বিলুপ্ত বা স্থানান্তরিত করার পরে, শ্রম চুক্তি বাতিল করেছে কিন্তু তাদের সামাজিক বীমা অবদানের বাধ্যবাধকতা পূরণ করেনি। এটি কর্মীদের তাদের সামাজিক বীমা রেকর্ড চূড়ান্ত করতে বাধা দেয়, যা তাদের অবসরকালীন সুবিধা এবং অন্যান্য সামাজিক বীমা প্রকল্পগুলিকে প্রভাবিত করে।

অতএব, হো চি মিন সিটির ভোটাররা অনুরোধ করেছেন যে ভিয়েতনাম সোশ্যাল সিকিউরিটি (BHXH) এই সমস্যা সমাধানের জন্য সমাধানগুলি অধ্যয়ন করুক, যাতে কর্মীরা তাদের অবদানের প্রকৃত সময়ের উপর ভিত্তি করে তাদের সামাজিক বীমা রেকর্ড চূড়ান্ত করতে পারে। একই সাথে, তারা কর্মীদের বৈধ অধিকার নিশ্চিত করতে এবং ব্যবসার অসম্পূর্ণ দায়িত্বের কারণে তাদের সুবিধাবঞ্চিত হওয়া থেকে রক্ষা করার জন্য ব্যবসাগুলি থেকে বকেয়া সামাজিক বীমা ঋণের অব্যাহত সংগ্রহের অনুরোধ করছেন।

উপরোক্ত সুপারিশগুলি অর্থ মন্ত্রণালয়ে জমা দেওয়া হয়েছে। শ্রমিকদের বৈধ অধিকারকে প্রভাবিত করে এমন সামাজিক বীমা নীতি বাস্তবায়নে অসুবিধা সম্পর্কে, অর্থ মন্ত্রণালয় প্রতিক্রিয়া জানিয়েছে যে তারা সরকারি ডিক্রি 158/2025 জমা দেওয়ার জন্য স্বরাষ্ট্র মন্ত্রণালয়ের সাথে সমন্বয় করেছে, যা সামাজিক বীমা আইনের কিছু ধারা বাস্তবায়নের বিশদ এবং নির্দেশিকা প্রদান করে।

সামাজিক বীমা এড়িয়ে চলা ব্যবসা প্রতিষ্ঠান.jpg
অনেক ব্যবসা প্রতিষ্ঠান ধীরগতিতে কাজ করছে অথবা সামাজিক বীমা অবদান এড়িয়ে যাচ্ছে, যার ফলে কর্মীরা তাদের বীমা রেকর্ড চূড়ান্ত করতে পারছেন না এবং তাদের অবসরকালীন সুবিধা এবং অন্যান্য বীমা প্রকল্পগুলিকে প্রভাবিত করছে। ছবি: নাম খান।

প্রবিধান অনুসারে, নিয়োগকর্তারা যোগ্য কর্মীদের জন্য বাধ্যতামূলক সামাজিক বীমা অবদানের সম্পূর্ণ পরিমাণ পরিশোধ করার জন্য দায়ী। কোনও কর্মচারীর পদত্যাগ বা তাদের কর্মসংস্থান চুক্তির সমাপ্তির ক্ষেত্রে, নিয়োগকর্তাকে দ্রুত সুবিধাগুলি প্রক্রিয়া করার জন্য তাদের সামাজিক বীমা অবদানের বাধ্যবাধকতাগুলি পূরণ করতে হবে।

যেসব ক্ষেত্রে নিয়োগকর্তা সম্পূর্ণ অর্থ প্রদান না করেন, সেখানে কর্মচারীর সুবিধাগুলি সামাজিক বীমা অবদানের সময়কালের উপর ভিত্তি করে নিষ্পত্তি করা হবে। বকেয়া বাধ্যতামূলক সামাজিক বীমা অবদান পুনরুদ্ধারের পরে, সামাজিক বীমা অবদানের অতিরিক্ত সময়কাল নিশ্চিত করা হবে এবং সেই অনুযায়ী সুবিধার স্তর সমন্বয় করা হবে।

যেসব ক্ষেত্রে ব্যবসা প্রতিষ্ঠান ১ জুলাই, ২০২৪ সালের আগে তাদের কর্মীদের জন্য সামাজিক বীমা অবদান পরিশোধ করতে সক্ষম হবে না, সেখানে এই নীতিমালা কর্মীদের অবসর এবং মৃত্যু সুবিধার দাবি নিষ্পত্তির ভিত্তি হিসেবে অবদানের সময়কাল নিশ্চিত করার অনুমতি দেয়।

সুতরাং, অর্থ মন্ত্রণালয় নিশ্চিত করে যে কর্মীদের জন্য সামাজিক বীমা অবদানের সময়কাল যাচাইকরণ সম্পূর্ণরূপে আইন দ্বারা নিয়ন্ত্রিত। একই সময়ে, ভিয়েতনাম সামাজিক বীমা প্রবিধান অনুসারে সুবিধাগুলি সামঞ্জস্য করার জন্য ব্যবসাগুলি থেকে অতিরিক্ত সামাজিক বীমা অবদান পুনরুদ্ধারের সমাধান খুঁজে বের করার জন্য প্রাসঙ্গিক সংস্থাগুলির সাথে সমন্বয় অব্যাহত রেখেছে।

যেসব ব্যবসা ইচ্ছাকৃতভাবে সামাজিক বীমা অবদান এড়িয়ে যায় তাদের বিরুদ্ধে মামলা করা হবে।

বিলম্বিত বা ফাঁকি দেওয়া সামাজিক বীমা অবদানের বিষয়ে, অর্থ মন্ত্রণালয় জানিয়েছে যে তারা ভিয়েতনাম সামাজিক বীমাকে লঙ্ঘন সীমিত করতে এবং শ্রমিকদের অধিকার নিশ্চিত করার জন্য বিভিন্ন সমাধান বাস্তবায়নের নির্দেশ দিয়েছে। ফলস্বরূপ, বিলম্বিত সামাজিক বীমা অবদানের হার ২০২১ সালে মোট বকেয়া পরিমাণের ৩.০৫% থেকে কমে ২০২৪ সালে ২.৫৯% হয়েছে এবং এই বছর এটি ২.৫৫% হবে বলে আশা করা হচ্ছে।

ব্যবসা প্রতিষ্ঠানগুলো সামাজিক বীমা অবদান বিলম্বিত করছে বা ফাঁকি দিচ্ছে, এই সমস্যা সমাধানের জন্য, জাতীয় পরিষদ ১ জুলাই, ২০২৫ থেকে কার্যকর সামাজিক বীমা আইন পাস করেছে; সরকার ৩০ নভেম্বর, ২০২৫ থেকে কার্যকর বিলম্বিত বা ফাঁকি দেওয়া সামাজিক বীমা অবদানের উপর নিয়মাবলী বিস্তারিতভাবে বর্ণনা করে ডিক্রি ২৭৪ জারি করেছে। এই ডিক্রি বিলম্বিত বা ফাঁকি দেওয়া সামাজিক বীমা অবদানের কাজগুলিকে স্পষ্ট করে এবং শ্রমিকদের অধিকারের সুরক্ষা সর্বাধিক করার জন্য এই কাজের জন্য শাস্তি জোরদার করে।

অর্থ মন্ত্রণালয় সামাজিক বীমা, বেকারত্ব বীমা এবং স্বাস্থ্য বীমার পরিদর্শন প্রক্রিয়া নির্দেশ করে একটি সার্কুলার চূড়ান্ত করছে, যার মধ্যে বিলম্বিত বা ফাঁকি দেওয়া সামাজিক বীমা অবদানের লক্ষণ সনাক্ত হলে দূরবর্তী পরিদর্শনের বিধান অন্তর্ভুক্ত রয়েছে। এই সমাধানের লক্ষ্য বিলম্বিত বা ফাঁকি দেওয়া সামাজিক বীমা অবদানের দীর্ঘস্থায়ী সমস্যা সীমিত করা।

এছাড়াও, ভিয়েতনাম সোশ্যাল সিকিউরিটি ব্যবসাগুলিকে তাদের কর্মীদের জন্য সামাজিক বীমা অবদানের জন্য প্রয়োজন অনুযায়ী অর্থ প্রদানের জন্য উৎসাহিত করার প্রচেষ্টা জোরদার করছে। প্রতি মাসে, সোশ্যাল সিকিউরিটি এজেন্সি তথ্য সংকলন এবং পর্যালোচনা করে এবং বকেয়া অর্থ প্রদানকারী ব্যবসাগুলিকে বিজ্ঞপ্তি পাঠায়।

একই সময়ে, ভিয়েতনাম সামাজিক নিরাপত্তা কর বিভাগ, স্বরাষ্ট্র মন্ত্রণালয়, পুলিশ এবং সকল স্তরের পিপলস কমিটির সাথে সমন্বয় সাধন করে যাতে নির্ধারিত সামাজিক বীমা অবদান এড়িয়ে যাওয়া বা বিলম্বিত করা ব্যবসাগুলিকে তাৎক্ষণিকভাবে সনাক্ত করা যায় এবং কঠোরভাবে পরিচালনা করা যায়।

"যেসব ব্যবসা প্রতিষ্ঠান ইচ্ছাকৃতভাবে তাদের কর্মীদের জন্য সামাজিক বীমা অবদানের অর্থ প্রদান এড়িয়ে যায়, তাদের ক্ষেত্রে ভিয়েতনাম সোশ্যাল ইন্স্যুরেন্স মামলার ফাইলগুলি প্রেরণ করবে এবং দণ্ডবিধি অনুসারে বিচারের সুপারিশ করবে, যা সামাজিক বীমা আইনের সাথে এখনও ভালভাবে সম্মতি দেখায়নি এমন ব্যবসা প্রতিষ্ঠানগুলির জন্য একটি প্রতিবন্ধকতা তৈরি করবে," অর্থ মন্ত্রণালয় জোর দিয়ে বলেছে।

একশ্রেণীর ব্যবসা প্রতিষ্ঠান সামাজিক বীমা অবদান পরিশোধে দেরি করছে, যার পরিমাণ কয়েক বিলিয়ন ভিয়েতনাম ডং । বা হুয়ান কোম্পানি সামাজিক বীমা অবদান পরিশোধে দেরি করা কোম্পানির তালিকায় রয়েছে। এছাড়াও, তালিকায় হোয়া বিন কনস্ট্রাকশন গ্রুপ জয়েন্ট স্টক কোম্পানি, এআইএস আমেরিকান ইন্টারন্যাশনাল এডুকেশন জয়েন্ট স্টক কোম্পানি শাখা ইত্যাদি ব্যবসা প্রতিষ্ঠানও রয়েছে।

সূত্র: https://vietnamnet.vn/doanh-nghiep-co-tinh-tron-bao-hiem-xa-hoi-se-kien-nghi-khoi-to-2472799.html